文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào)，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi)，如信息中涉及報(bào)名收費(fèi)，請各位老師謹(jǐn)慎鑒別，確認(rèn)無誤后再繳費(fèi)報(bào)名，以免上當(dāng)受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用，學(xué)校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。
歡迎加入山東教師招聘群：493245319，考情、招聘信息早知道!
根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合濟(jì)南市市中區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，現(xiàn)將2024年度濟(jì)南市市中區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、應(yīng)聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)年齡在40周歲以下(1983年6月3日以后出生);
(三)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
(四)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);
(五)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;
(六)具有招聘崗位所需的其他條件;
(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，不能應(yīng)聘。被開除黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不得應(yīng)聘。定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。
2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生以及與國內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員的學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書，須在2024年7月31日前取得;其他應(yīng)聘人員的學(xué)歷、學(xué)位證書，須在2024年6月3日前取得。報(bào)考各崗位所要求的其他證書須在2024年7月31日前取得。
戶籍所在地或接收安置地在濟(jì)南市的退役軍人可報(bào)考符合條件的定向招聘崗位，未服滿現(xiàn)役(部隊(duì)撤降并改等非個(gè)人原因除外)或服役期間受到黨紀(jì)警告、軍紀(jì)嚴(yán)重警告及以上處分的不得報(bào)考定向崗位。具體要求詳見《2024年度濟(jì)南市市中區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘報(bào)名須知》(附件5)
應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))規(guī)定情形的崗位。
二、招聘崗位
2024年度濟(jì)南市市中區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員共計(jì)185人，其中公益一類事業(yè)單位招聘170人，公益二類事業(yè)單位(實(shí)行人員控制總量管理)招聘15人。
本次招聘中，語文、數(shù)學(xué)、英語、道德與法治、物理、化學(xué)、歷史、生物為教師非技能崗位;音樂、體育、美術(shù)及幼兒園崗位為教師技能崗位。
招聘崗位分設(shè)A、B兩類。在符合報(bào)名基本條件的基礎(chǔ)上，其中A類崗位無工作經(jīng)歷及年限條件限制;中小學(xué)教師B類崗位要求至少具有連續(xù)兩學(xué)年相關(guān)工作經(jīng)歷(截至2024年7月31日)且須現(xiàn)從事中小學(xué)教師相關(guān)工作，應(yīng)聘人員須具備中小學(xué)教師初級(jí)職稱資格;幼兒園教師B類崗位要求至少具有連續(xù)一學(xué)年相關(guān)工作經(jīng)歷(截至2024年7月31日)且須現(xiàn)從事幼兒教師相關(guān)工作;體育教練員B類崗位要求至少具有連續(xù)兩年從事相關(guān)體育項(xiàng)目的教練員經(jīng)歷(截至2024年7月31日)，且須現(xiàn)在從事相關(guān)體育項(xiàng)目的教練員工作。報(bào)考B類崗位的應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的專業(yè)工作經(jīng)歷證明。
招聘的崗位條件、人數(shù)等具體要求見《2024年度濟(jì)南市市中區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
三、報(bào)名、初審和繳費(fèi)
(一)個(gè)人報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2024年6月3日9:00-6月5日16:00
查詢和初審時(shí)間：2024年6月3日11:00-6月6日11:00
繳費(fèi)時(shí)間:2024年6月3日11:00-6月7日12:00
報(bào)名、繳費(fèi)網(wǎng)址:http://123.233.117.110:2024
應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站，按要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料。每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員在資格初審?fù)ㄟ^前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。報(bào)名資格初審?fù)ㄟ^，不能更改報(bào)名信息。報(bào)名資格尚未審核或?qū)徍宋赐ㄟ^人員，可以在查詢和初審時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。
應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，應(yīng)聘人員的姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。有惡意注冊報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
(二)資格初審
區(qū)教育和體育局指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作(報(bào)名期間節(jié)假日不休息)，在報(bào)名期間及時(shí)查看本次招聘網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料認(rèn)真進(jìn)行資格審查，及時(shí)確定初審結(jié)果。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后，須及時(shí)查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。如需完善補(bǔ)充報(bào)名信息，請?jiān)趫?bào)名時(shí)間段內(nèi)填報(bào)并提交，逾期未提交者視為自動(dòng)放棄。
資格審核相關(guān)通知均通過報(bào)名系統(tǒng)發(fā)布，請考生自行關(guān)注查詢，因個(gè)人原因未及時(shí)查看通知消息而影響考試的，責(zé)任自負(fù)。
(三)網(wǎng)上繳費(fèi)
1.通過資格初審的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。
2.應(yīng)聘人員繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人40元。擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員，于2024年6月6日16:00前向指定郵箱發(fā)送相關(guān)證明材料的電子版(郵件以“姓名+身份證號(hào)”命名)，接收郵箱為jnszjyrsk@jn.shandong.cn。相關(guān)證明材料為：①最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證;脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村振興部門出具的有關(guān)證明;②本人身份證。
3.繳費(fèi)成功人員于2024年6月12日14:00起，至開考后半小時(shí)，登錄報(bào)名網(wǎng)站打印筆試準(zhǔn)考證。
4.招聘計(jì)劃核減、取消及調(diào)整辦法。報(bào)名結(jié)束后，招聘計(jì)劃與應(yīng)聘人數(shù)未達(dá)到1:3比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人及以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃;定向招聘崗位達(dá)不到開考比例的，將取消的計(jì)劃調(diào)劑到同學(xué)校同學(xué)科非定向A類一組崗位。核減和取消招聘計(jì)劃的情況，在濟(jì)南市市中區(qū)政府網(wǎng)站首頁-重點(diǎn)領(lǐng)域信息公開-教育信息-教師管理欄目予以公布。取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請，可改報(bào)附件1中其他符合條件的崗位，改報(bào)只進(jìn)行一次。請報(bào)名人員在確認(rèn)繳費(fèi)后，注意關(guān)注取消崗位公告。
四、考試
本次考試采取先筆試、后面試的形式組織，均采用百分制計(jì)算成績。
(一)筆試
筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
1.筆試內(nèi)容。筆試主要測評(píng)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)。教師崗位筆試內(nèi)容為教育教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)(包括教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、教育常識(shí)等)和學(xué)科專業(yè)知識(shí)兩部分;體育教練員崗位筆試內(nèi)容為相應(yīng)運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目的專業(yè)知識(shí)。
2.筆試時(shí)間。初定2024年6月15日15:00-16:30，具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求詳見筆試準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件(與報(bào)名時(shí)一致)參加筆試。
為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
(二)確定面試人選
在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績，按招聘崗位計(jì)劃1:3的比例由高分到低分依次確定進(jìn)入面試范圍人選;達(dá)不到規(guī)定比例的，面試人選按實(shí)有合格人數(shù)確定。合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消或核減招聘計(jì)劃。
筆試考試結(jié)束后的第三個(gè)工作日14:00以后，應(yīng)聘者本人登錄http://123.233.117.110:2024自行查詢筆試成績。第四個(gè)工作日14:00以后，應(yīng)聘者本人登錄http://123.233.117.110:2024自行查詢是否取得面試資格。
(三)資格復(fù)審
1.進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員，須在面試公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，由本人攜帶相關(guān)證明材料按照指定的時(shí)間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格復(fù)審。
2.資格復(fù)審與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的，以資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)。對應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合崗位要求的情況，即取消應(yīng)聘資格。
3.現(xiàn)場資格復(fù)審需要提交下列材料的原件及復(fù)印件，其中《2024年濟(jì)南市市中區(qū)教育體育系統(tǒng)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2，下稱《報(bào)名登記表》)、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(附件3)和《2024年濟(jì)南市市中區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考證明》(附件4，下稱《報(bào)考證明》)直接裝訂原件，其余材料原件核對后歸還。請?zhí)崆皩⑺峤徊牧习匆韵马樞蜓b訂好：
⑴報(bào)名登記表;
⑵應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書;
⑶身份證;
⑷學(xué)歷、學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表。2024年高校畢業(yè)生未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的須提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表(或?qū)W校相關(guān)部門出具的學(xué)歷學(xué)位證明)及教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告，留學(xué)回國人員需同時(shí)提供國家教育部門出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料;
⑸普通話二級(jí)乙等及以上證書(語文學(xué)科要求普通話二級(jí)甲等及以上);
⑹報(bào)考崗位所要求的教師資格證書;
⑺被用人單位聘(錄)用人員報(bào)名時(shí)必須征得現(xiàn)聘(錄)用單位同意，并提交現(xiàn)聘(錄)用單位同意應(yīng)聘的證明原件(模板見附件4)，應(yīng)聘者本人自行處理與現(xiàn)聘(錄)用單位解除聘用(或勞動(dòng))合同事宜。出具證明有困難的，經(jīng)個(gè)人申請，待市中區(qū)教育和體育局同意后，可在考察環(huán)節(jié)進(jìn)行前提供。
⑻報(bào)考B類崗位人員，需提交相應(yīng)崗位的聘用(或勞動(dòng))合同、繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)證明(交保單位僅限定為聘用合同的簽訂單位、或者是聘用合同簽訂單位委托的交保單位)、符合報(bào)名條件的工作年限證明(模板見附件4)，三種材料的時(shí)段要求一致。其中報(bào)考中小學(xué)教師B類崗位的還需提交中小學(xué)教師初級(jí)職稱資格證書;
⑼符合高水平運(yùn)動(dòng)員報(bào)考條件的，需提供畢業(yè)院校證明;
⑽報(bào)考體育教練員崗位的還需提交三項(xiàng)材料：
具有省級(jí)以上運(yùn)動(dòng)隊(duì)、職業(yè)體育俱樂部運(yùn)動(dòng)隊(duì)、高等院校高水平運(yùn)動(dòng)隊(duì)、市級(jí)以上體校等三年以上專業(yè)運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練經(jīng)歷證明;
省級(jí)體育教練員任職崗前培訓(xùn)合格證明或相應(yīng)運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目的D級(jí)及以上教練員證書;
省級(jí)單項(xiàng)賽事前六名或省運(yùn)會(huì)(省學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì))規(guī)程規(guī)定的錄取名次以上成績證明，或一級(jí)運(yùn)動(dòng)員證書。
⑾報(bào)考退役軍人定向招聘崗位的，須提交戶口簿、身份證、退役軍人退役證及安置地退役軍人事務(wù)部門出具的證明(模板見附件6)。
4.凡有關(guān)材料信息不實(shí)、影響資格審查結(jié)果的，以及未按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格審查的，取消其面試資格。因取消面試資格出現(xiàn)的人選空缺，將按規(guī)定在實(shí)有合格人員中，由高分到低分依次遞補(bǔ)。
5.資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員，現(xiàn)場領(lǐng)取面試通知書，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳納面試費(fèi)70元。繳費(fèi)時(shí)間和面試準(zhǔn)考證打印時(shí)間詳見面試通知書。逾期未繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。
(四)面試
面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見《面試通知書》。
根據(jù)崗位不同特點(diǎn)，實(shí)行不同的面試方法。
音樂、體育、美術(shù)和幼兒園崗位的面試，采用專業(yè)技能測試、微課測試相結(jié)合的方式進(jìn)行，專業(yè)技能測試成績占50%，微課成績占50%。其他教師崗位的面試采用微課測試的方式。
體育教練員崗位的面試，采用專業(yè)技能測試、專項(xiàng)示教測試相結(jié)合的方式進(jìn)行，專業(yè)技能測試成績占50%，專項(xiàng)示教測試成績占50%。
1.專業(yè)技能測試。主要從言談舉止、專業(yè)素質(zhì)和能力等方面考察應(yīng)聘人員從業(yè)的基本素質(zhì)和基本技能。
2.微課測試。微課測試采用微課講解及答辯的方式進(jìn)行。主要考察應(yīng)聘人員綜合運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)知識(shí)和現(xiàn)代教育手段實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的、組織課程實(shí)施、掌握課程內(nèi)容、運(yùn)用教學(xué)語言和教學(xué)資源等方面的能力，以及使用普通話、板書、講解及課堂示范等方面的技能。
3.專項(xiàng)示教測試。專項(xiàng)示教測試采用現(xiàn)場示教及答辯的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員合理運(yùn)用技術(shù)、戰(zhàn)術(shù)要求、基本競賽規(guī)則，及所需掌握的專業(yè)知識(shí)、豐富多樣的專項(xiàng)訓(xùn)練手段實(shí)現(xiàn)訓(xùn)練目的的能力，以及組織相關(guān)項(xiàng)目訓(xùn)練課，運(yùn)用專業(yè)術(shù)語講解訓(xùn)練內(nèi)容及動(dòng)作示范等方面的技能。
以上三類測試均采用百分制計(jì)分，按照相應(yīng)比例計(jì)算出應(yīng)聘者的面試成績，現(xiàn)場公布成績。
面試成績設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。
(五)考試總成績計(jì)算
面試全部結(jié)束后的第三個(gè)工作日14:00以后，應(yīng)聘者本人登錄http://123.233.117.110:2024自行查詢面試成績以及是否進(jìn)入考察體檢范圍。
考試總成績的計(jì)算：按照筆試40%、面試60%的比例，百分制計(jì)算考試總成績，各項(xiàng)成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
根據(jù)考試總成績，按照不高于招聘崗位計(jì)劃1:2的比例，由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。
考試總成績相同的應(yīng)聘人員，按面試成績由高分到低分確定考察、體檢、選擇聘用單位人選。教師技能崗位面試成績相同的，按微課測試成績由高分到低分確定考察、體檢、選擇聘用單位人選;微課測試成績也相同的，重新組織微課測試，按重新組織的微課測試成績由高分到低分確定考察、體檢、選擇聘用單位人選。教師非技能崗位面試成績相同的，重新組織微課測試，按重新組織的微課測試成績由高分到低分確定考察、體檢、選擇聘用單位人選。體育教練員崗位面試成績相同的，按專項(xiàng)示教測試成績由高分到低分確定考察、體檢、選擇聘用單位人選;專項(xiàng)示教測試成績也相同的，重新組織專項(xiàng)示教測試，按重新組織的專項(xiàng)示教測試成績由高分到低分確定考察、體檢、選擇聘用單位人選。
五、考察體檢
考察體檢嚴(yán)格落實(shí)公開招聘回避、保密等紀(jì)律規(guī)定。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，對進(jìn)入考察體檢范圍人員等額組織進(jìn)行考察體檢工作。
(一)考察�？疾旄鶕�(jù)崗位條件要求，采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、嚴(yán)格審核人事檔案等方式進(jìn)行，主要側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等方面的情況。并對考察人選是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息和材料是否真實(shí)準(zhǔn)確進(jìn)行復(fù)審。由各招聘單位成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)考察工作，每組應(yīng)有2名及以上工作人員組成�？疾煨〗M要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對象，并寫出書面考察意見。根據(jù)山東省委組織部《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))規(guī)定，嚴(yán)格審核把關(guān)考察人選檔案。對檔案中存在的問題認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清或未處理到位的，不予辦理聘用手續(xù)，問題查清不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格。對因考察人選與現(xiàn)聘用單位處理解除聘用關(guān)系等問題造成不能按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行考察的，視為自動(dòng)放棄。
(二)體檢。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。
體檢完畢，主檢醫(yī)生應(yīng)當(dāng)審核體檢結(jié)果并簽名，醫(yī)療機(jī)構(gòu)加蓋公章。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處理;應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用的處理;應(yīng)聘者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人代替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，取消聘用資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中，按照考試總成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
六、選擇聘用單位
考察體檢合格的人員，按照應(yīng)聘崗位和考試總成績由高到低依次選擇聘用單位。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未參加選擇或不選擇聘用單位的，視為自動(dòng)放棄，因放棄產(chǎn)生的崗位空缺，按招聘崗位，在考察體檢人選范圍內(nèi)，根據(jù)考試總成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
七、公示及聘用
考試、考察、體檢均合格的擬聘用人員名單，在濟(jì)南市市中區(qū)政府網(wǎng)站首頁-重點(diǎn)領(lǐng)域信息公開-教育信息-教師管理欄目進(jìn)行公示，公示后不再遞補(bǔ)，公示期為7個(gè)工作日。公示期間有異議的，由招聘單位主管部門按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者經(jīng)查反映問題不影響聘用的，按照管理權(quán)限報(bào)區(qū)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。對反映問題經(jīng)查屬實(shí)且影響聘用的，不予聘用。符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)。招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
擬聘用人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。嚴(yán)格履行聘用合同，在此期間不得通過交流等方式離開市中區(qū)教育體育系統(tǒng)。
八、聯(lián)系方式
咨詢電話：詳見《2024年濟(jì)南市市中區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》
監(jiān)督電話：0531-67987600(工作日時(shí)間：8:30-11:30,13:30-16:30)
九、其他
1.有關(guān)重大事項(xiàng)通知均在濟(jì)南市市中區(qū)政府網(wǎng)站首頁-重點(diǎn)領(lǐng)域信息公開-教育信息-教師管理欄目進(jìn)行公布，應(yīng)聘人員須及時(shí)查看，因自身原因錯(cuò)過重要信息而影響考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。
2.因其他客觀因素影響導(dǎo)致本次招聘工作時(shí)間調(diào)整的，將綜合考慮各種因素做出合理安排，請隨時(shí)關(guān)注濟(jì)南市市中區(qū)政府網(wǎng)站首頁-重點(diǎn)領(lǐng)域信息公開-教育信息-教師管理欄目進(jìn)行公布。
3.本次公開招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
4.本次招聘發(fā)布的公告、崗位等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)別、本基數(shù)。
附件：
附件1：《2024年濟(jì)南市市中區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》.pdf
附件2：2024年濟(jì)南市市中區(qū)教育體育系統(tǒng)公開招聘工作人員報(bào)名登記表.docx
附件3：應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書.doc
附件4：2024年濟(jì)南市市中區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考證明.docx
附件5：2024年度濟(jì)南市市中區(qū)教育和體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘報(bào)名須知.docx
濟(jì)南市市中區(qū)教育和體育局
2024年5月24日
