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2024年河南鶴壁市山城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員公告(含教師崗36人)【57人】

時間:2024-06-21 13:47:56 點擊:

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為加強人才(教師)隊伍建設(shè),培育未來發(fā)展的新生力量。根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)和《中共河南省委組織部河南省人力資源和社會保障廳<關(guān)于進一步加強和改進事業(yè)單位公開招聘工作的意見>》(豫人社事業(yè)〔2016〕4號)等文件規(guī)定和要求,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究,決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員57名,其中普通事業(yè)單位工作人員21名、高中教師36名。

一、招聘計劃及范圍

計劃公開招聘事業(yè)單位工作人員21人,高中教師36名。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2024年7月31日前取得畢業(yè)證。

全國范圍內(nèi)符合條件的人員均可報名。招聘對象及要求具體見《2024年鶴壁市山城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》(附件1)。

二、招聘對象和條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.具有符合崗位要求的工作能力;

6.崗位所需的專業(yè)知識或技能;

7.崗位所要求的其他條件;

8.應(yīng)聘教育類崗位的須具有相應(yīng)類別及任教學(xué)科教師資格(應(yīng)聘崗位與教師資格認定的任教學(xué)科相一致)

9.全日制技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生,可參照相對應(yīng)的同等本科學(xué)歷報考。

(二)有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘:

1.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員以及未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的工作人員、普通高等院校在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.因犯罪受過刑事處罰和曾被開除黨籍、公職的人員,刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員,以及尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行還在禁考期的人員;

5.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的人員;

6.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位人員;

7.應(yīng)聘人員不得報考于招聘單位有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)第六條所列回避情形的崗位,應(yīng)聘綜合類崗位的人員還須符合《關(guān)于從嚴把握紀檢監(jiān)察干部準入資格實行新進人員備案制度的通知》要求。

(三)條件說明

1.“年齡”表述中的“*年1月1日以后出生”和“學(xué)歷、學(xué)位”表述的“及以上”均包括“含”。

2.崗位要求的專業(yè)條件按照國務(wù)院學(xué)位委員會和教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》(2024年版)、《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄》(2022年版)和人力資源社會保障部《全國技工院校專業(yè)目錄(2022年修訂)》執(zhí)行。專業(yè)類別包含關(guān)系如下:專業(yè)要求為學(xué)科門類的,該門類所包含的專業(yè)類和一級學(xué)科均符合要求;專業(yè)要求為一級學(xué)科的,該一級學(xué)科所包含的二級學(xué)科均符合要求;專業(yè)要求為專業(yè)類的,該專業(yè)類所包含的具體專業(yè)均符合要求。在上述專業(yè)目錄中沒有具體對應(yīng)的,可參照主要課程、研究方向、學(xué)習(xí)內(nèi)容和職位專業(yè)需求等,綜合研判是否符合職位要求。

3.2017年起,由國家統(tǒng)一下達招生計劃的非全日制碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書,同全日制碩士研究生具有同等法律地位和相同效力。

三、招聘程序

(一)信息發(fā)布

招聘信息于2024年6月21日在鶴壁市山城區(qū)政府門戶網(wǎng)站(www.hbscq.gov.cn)進行發(fā)布。

(二)報名與資格初審

實行網(wǎng)上報名,報名程序包括提交報名申請、查詢初審結(jié)果、報名確認、打印準考證4個環(huán)節(jié);每名應(yīng)聘人員限報考一個崗位。

1.提交報名申請。報名時間2024年7月1日8:00—7月3日18:00(逾期不再受理)。應(yīng)聘人員登錄鶴壁市山城區(qū)政府門戶網(wǎng)站(www.hbscq.gov.cn),點擊浮動窗口“2024年鶴壁市山城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員網(wǎng)上報名”進入網(wǎng)上報名系統(tǒng),按要求提交報名申請并上傳本人近期免冠正面標準證件照片,上傳照片時,必須使用本系統(tǒng)提供的專用照片處理工具對照片進行處理。要求原照片必須為單色(紅、藍或者白色)背景,正面免冠近期1寸或者2寸照片,JPG或JPEG格式,寬高像素大于220×300,照片清晰,禁止縮放后使用。上傳的照片由系統(tǒng)自動審核。報名申請被接受后,將向應(yīng)聘人員反饋一個報名序號。報名序號是應(yīng)聘人員查詢報考資格審核結(jié)果、網(wǎng)上繳費、下載打印準考證和查詢成績等事項的重要依據(jù),請妥善保管。

2.查詢初審結(jié)果。系統(tǒng)對報名申請和上傳的照片進行網(wǎng)上初審,并于1日內(nèi)提出初審意見。應(yīng)聘人員2024年7月1日8:00-7月4日12:00期間,登錄原報名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過報考資格初審的,不能再報考其他崗位。截止至2024年7月4日12:00前,報考申請尚未審查或未通過資格初審的,可以再改報其他崗位。截止2024年7月3日18:00不再接受新的報名申請。

3.報名確認及網(wǎng)上繳費。已通過資格初審的應(yīng)聘人員,于2024年7月1日8∶00至7月4日18∶00期間,通過原報名網(wǎng)站繳納筆試考務(wù)費(應(yīng)聘人員須準備銀聯(lián)卡,開通網(wǎng)上銀行功能并存入足夠繳費的金額)。未按要求繳費的,視為自動放棄報名。

4.收費標準。根據(jù)省財政、物價部門批準的收費標準,應(yīng)聘人員每人每科30元繳納筆試考務(wù)費。建檔立卡貧困家庭、最低生活保障家庭應(yīng)聘人員,可免繳筆試考務(wù)費。

免繳筆試考務(wù)費的應(yīng)聘人員應(yīng)于2024年7月8日工作時間到山城區(qū)人力資源和社會保障局203室(山城區(qū)紅旗街毛主席像東南角)辦理免繳費用手續(xù)并提供以下材料:享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的考生須攜帶其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明(原件和復(fù)印件)和低保證(原件和復(fù)印件);農(nóng)村絕對貧困家庭的考生憑其家庭所在地的縣(區(qū)、市)相關(guān)部門出具的特困證明(原件和復(fù)印件)和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件)。

5.打印準考證。已確認繳費的應(yīng)聘人員,于2024年7月10日8∶00至7月13日8∶00,登錄原報名網(wǎng)站下載打印準考證(A4紙)。

(三)注意事項

1.應(yīng)聘人員請認真閱讀并全面理解本公告內(nèi)容,確定本人符合本次招聘考試報名條件。如果應(yīng)聘人員不符合招聘條件但進行了報名,其報考資格、考試成績均無效,由此產(chǎn)生的一切后果由本人承擔(dān)。

2.本次招聘崗位的報名人數(shù)與招聘崗位數(shù)的比例不得低于3:1。達不到比例要求的,相應(yīng)核減招聘崗位數(shù)。核減的崗位計劃在山城區(qū)政府門戶網(wǎng)站公示。

3.本次公開招聘,資格審查貫穿考試、聘用的全過程。應(yīng)聘人員報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與擬聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,取消其考察、聘用資格。

4.因應(yīng)聘人員聯(lián)系方式變化、停機、關(guān)機等原因造成無法及時接收招考信息的,后果由本人承擔(dān)。

四、考試

考試分為筆試和面試。

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試成績、面試成績、考試總成績均按照四舍五入方法保留兩位小數(shù)。

(一)筆試

1.筆試科目。本次招聘考試分為綜合類、教育類兩個類別。

綜合類筆試科目包括《職業(yè)能力測驗》《公共基礎(chǔ)知識》兩科,每科滿分均為100分。

教育類筆試科目為《職業(yè)能力測驗》《教育類專業(yè)知識》兩科,每科滿分均為100分。

筆試時間、地點見準考證。

2.應(yīng)聘人員持本人有效身份證原件(與報名時身份證一致)、筆試準考證到指定地點參加筆試。凡證件不齊全者不得參加筆試。

3.筆試結(jié)束后請務(wù)必妥善留存筆試準考證,以備面試資格確認、面試、體檢和聘用時使用。

4.加分政策。按照《關(guān)于進一步加強大學(xué)生村干部工作的實施意見的通知》(豫辦〔2012〕36號)《關(guān)于進一步加大大學(xué)生征集力度的意見》(豫政〔2016〕53號)文件規(guī)定,享受招聘筆試加分政策的大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵的報名參加本次招聘的筆試成績加10分。大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵已通過公開招聘聘用為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的,不再享受加分政策。符合加分政策的應(yīng)聘人員于2024年7月8日工作時間持相關(guān)材料到山城區(qū)人力資源和社會保障局203室(山城區(qū)紅旗街毛主席像東南角)進行加分資格審核。逾期未參加加分資格審核的視為放棄加分。加分人員情況在鶴壁市山城區(qū)政府門戶網(wǎng)站(www.hbscq.gov.cn)進行公示,公示期3天。

加分提供材料,大學(xué)生村干部提供材料:⑴本人任職所在的縣(市)組織部門證明,證明內(nèi)容包括:姓名、性別、身份證號、在××縣××鄉(xiāng)××村任××職務(wù),任職期限為××××年××月至××××年××月。⑵本人有效身份證原件、復(fù)印件。⑶本人符合報名條件的畢業(yè)證原件、復(fù)印件。退役大學(xué)生士兵提供材料:⑴本人有效身份證。⑵本人入伍通知書。⑶本人退伍證。⑷本人符合報名條件的畢業(yè)證。

5.筆試成績計算:筆試成績=職業(yè)能力測驗成績×50%+公共基礎(chǔ)知識(或教育類專業(yè)知識)×50%+政策加分。

6.成績查詢。筆試成績及進入面試人員名單可登錄鶴壁市山城區(qū)政府門戶網(wǎng)站(www.hbscq.gov.cn)查詢。

(二)面試資格確認

在面試前對擬進入面試的人員進行面試資格確認。應(yīng)聘人員攜帶以下材料原件,在規(guī)定時間內(nèi)到規(guī)定地點進行面試資格確認。

1.本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、筆試準考證。

(1)同時提供教育部學(xué)歷證書電子注冊信息備案表(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/自行下載)和學(xué)位認證報告(中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)http://www.cdgdc.edu.cn/自行下載)。

(2)留學(xué)回國人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證材料。

(3)普通高等院校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的,需提交現(xiàn)就讀院校出具的畢業(yè)生就業(yè)推薦函(應(yīng)載明:在讀學(xué)歷層次、所學(xué)專業(yè)等)、教育部學(xué)籍在線驗證報告(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/自行下載)。

2.《鶴壁市山城區(qū)事業(yè)單位公開招聘資格審查情況登記表》。

3.在職人員須提供具有人事管理權(quán)限的單位出具的同意報考證明;縣級及以下機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員須提供人社部門出具的同意報考證明。

4.應(yīng)聘教育類崗位的需提供教師資格證。

5.應(yīng)聘綜合類崗位的須提供政治面貌證明和家庭主要成員信息登記表。

上述證件除提供原件外,均同時提供復(fù)印件一份。在面試資格確認時按以上順序提供。缺少上述材料或材料不實的,取消面試資格。逾期不參加報考資格復(fù)審的,視為自動放棄。

(三)面試

根據(jù)筆試成績,按擬聘用崗位數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員。崗位比例內(nèi)末位筆試成績并列時,可同時參加面試資格確認。筆試有作弊、一科缺考的,不得進入面試。

1.綜合類采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,面試成績滿分為100分。主要考核其綜合分析能力、人際合作與技巧、計劃組織能力、應(yīng)變能力和語言表達能力等。教育類采取模擬講課方式進行,面試成績滿分為100分。主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識水平、課堂組織能力、教育教學(xué)藝術(shù)、語言表達能力等。面試過程全程錄像。面試時間、地點見《面試通知單》。

2.考生參加面試時,須攜帶《面試通知單》、本人有效身份證原件、筆試準考證,經(jīng)核驗后方可參加面試。逾期未到的,按主動放棄處理。

(四)注意事項

1.參加面試資格確認的應(yīng)聘人員必須本人參加面試確認,不得由他人代替。

2.面試確認合格的應(yīng)聘人員,現(xiàn)場領(lǐng)取面試通知單。

3.未按要求參加面試確認的,按主動放棄處理。因應(yīng)聘人員自動放棄或被取消面試資格出現(xiàn)的空缺從筆試成績從高分到低分依次等額遞補。

4.應(yīng)聘人員須自覺接受現(xiàn)場工作人員管理,排隊等候時須保持一米距離,保持現(xiàn)場整潔、肅靜、有序。

五、體檢

根據(jù)考試總成績按照擬聘崗位的1:1從高分到低分確定體檢人選,招聘崗位出現(xiàn)考試總成績相同的情況,則按照面試成績優(yōu)先確定體檢人選。如上述條件也相同,按職業(yè)能力測驗成績從高分到低分的順序確定為進入體檢人選。體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等規(guī)定進行。因體檢對象放棄、體檢不合格造成的招聘崗位缺額的,可從招聘崗位考試總成績從高分到低分依次等額遞補體檢(電話通知遞補人員,不再另發(fā)公告)。體檢費用由個人繳納。

六、考察

體檢合格的人員進入考察環(huán)節(jié),事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室派出考察組對考察對象進行考察,考察工作突出政治標準,全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配以及是否需要回避等方面的情況?疾旖Y(jié)論作為擬聘用人員的主要依據(jù),對政治上不合格的,堅決不予聘用。因考察對象放棄、考察不合格造成的招聘崗位缺額的,可從招聘崗位考試總成績從高分到低分依次等額遞補體檢、考察(電話通知遞補人員,不再另發(fā)公告)。

七、公示和聘用

考察合格人員確定為擬聘用人員并進行公示,公示期7個工作日。新聘用的人員試用期及試用期工資待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。新聘用人員在山城區(qū)最低服務(wù)年限為5年,不服從分配、不按時到崗的,視為自動放棄,取消聘用資格。

八、相關(guān)說明

(一)山城區(qū)政府門戶網(wǎng)站(www.hbscq.gov.cn)是本次招聘工作指定的工作網(wǎng),公開招聘工作的每個環(huán)節(jié)的有關(guān)信息及相關(guān)事項,均通過此網(wǎng)址進行發(fā)布,不再另行電話通知,請考生務(wù)必及時關(guān)注查詢,因錯過查看網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)信息造成的后果,由考生本人承擔(dān)。

(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何以事業(yè)單位考試命題組、考試教材編委會、事業(yè)單位主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)事業(yè)單位招聘考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、微信公眾號等,均與本次考試無關(guān),敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

(三)在報名、考試、閱卷、體檢、考察等過程中,以及試用期間和崗位聘用后,查明有違紀違規(guī)和違法行為的,按照《刑法修正案(九)》和《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī),予以嚴肅處理和責(zé)任追究。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。對隱瞞真實情況、弄虛作假和徇私舞弊、造成不良后果等違紀違規(guī)行為,取消報考者的聘用資格,列入不誠信人員名單,作為今后事業(yè)單位公開招聘考察的一項重要參考,并依法嚴肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。綜合類咨詢電話:0392-2559971教育類咨詢電話:0392-2667855

附件:

1、2024年鶴壁市山城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表.xls

2、普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2024年).pdf

3、研究生專業(yè)目錄2022.pdf

河南省鶴壁市山城區(qū)人力資源和社會保障局

2024年6月21日

 


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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