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為深入推進“人才賦能”工程，進一步加強天水市第一中學教師隊伍建設，優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《天水市急需緊缺和高層次人才引進實施辦法》等文件精神，決定開展天水市第一中學2025年度人才引進工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、引進名額
本次引才共設7個崗位，計劃引進14人，引進對象為2025年應屆畢業(yè)生和往屆畢業(yè)生，具體名額、崗位條件及要求詳見《天水市第一中學2025年度人才引進崗位列表》。
二、引進條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度，遵紀守法。
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
4.具備適應崗位要求的身心條件。
5.具有崗位所需的學歷、學位、專業(yè)、資格證書等條件。其中，在國（境）內(nèi)取得學歷學位的人員，應聘人員畢業(yè)證標注的學歷及專業(yè)（專業(yè)方向）應與引進崗位要求的學歷及專業(yè)（專業(yè)方向）一致。取得多個學歷層次的人員，按照最高學歷學位報名。其中，崗位設置專業(yè)為一級學科的，所學專業(yè)應與該一級學科或其下設的二級學科專業(yè)名稱一致；所學專業(yè)為該一級學科下自設、交叉、特設專業(yè)時，需提供所學專業(yè)設置備案表或備案材料等。在國（境）外取得學歷學位的人員，須為錄取當年QS世界大學排名前500名高校碩士研究生及以上學歷。
（二）年齡條件
本科畢業(yè)生30周歲以下（1994年10月1日以后出生），碩士研究生35周歲以下（1989年10月1日以后出生），博士研究生40周歲以下（1984年10月1日以后出生）。
（三）有下列情形之一的，不得報名：
1.因違法違紀受到刑事處罰的；涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查，尚未作出結(jié)論的。
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的；尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查和監(jiān)察調(diào)查的。
3.在校期間受到警告及以上處分的；在各類考試中有舞弊等行為被記入誠信檔案的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
4.天水市內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員（含“三支一扶、進村進社”等各類項目人員，各類訂單定向生、委托培養(yǎng)生）；天水市屬國有企業(yè)或市內(nèi)民營企業(yè)合同期內(nèi)在聘人員。
5.通過天水市內(nèi)人才引進已發(fā)文聘用到崗的，以及發(fā)文聘用后辭職離崗的。
6.法律、政策相關(guān)規(guī)定限制的其他情形。
三、引進程序
（一）現(xiàn)場報名
報名時間：2024年10月28日（星期一）8:30—12:00
報名地點：陜西師范大學長安校區(qū)上林體育館東廣場
報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。報名時須提供《天水市第一中學2025年度人才引進報名表》、本人身份證原件及復印件等符合崗位條件的相關(guān)證件和2張2寸近期免冠白底彩色照片。其中，2025年應屆畢業(yè)生須提供學生證及學校畢業(yè)生就業(yè)工作主管部門出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、在校期間《學業(yè)課程成績單》原件和在學信網(wǎng)下載打印的《教育部學籍在線驗證報告》；往屆畢業(yè)生須提交畢業(yè)證、學位證、教師資格證等崗位要求證件的原件、復印件及對應的學歷、學位驗證報告。碩士研究生還需提供本科階段畢業(yè)證、學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表等相關(guān)證件原件及復印件。在國（境）外取得學歷學位的人員，需提供教育部中國留學服務中心國（境）外學歷、學位認證函等有關(guān)證明材料。每位應聘人員只能應聘一個崗位。
（二）資格審核
對報名的應聘人員，由市教育局和市一中聯(lián)合進行資格審核，對有缺少報名所需資料、與崗位要求條件不符等情形的，不予通過。審核合格的進入面試環(huán)節(jié)。博士研究生，不受引才名額限制，一事一議。
（三）面試
面試時間：2024年10月29日（周二）全天
面試地點：陜西師范大學長安校區(qū)
面試采取現(xiàn)場模擬授課、評委提問答辯等方式進行。主要從儀表儀態(tài)、邏輯思維能力、口頭表達能力、應變能力、專業(yè)素養(yǎng)等方面對應聘人員進行考評。模擬授課時間為15分鐘，提問答辯時間為5分鐘。面試內(nèi)容為甘肅省現(xiàn)行高中必修教材中的一個知識點，由應聘人員提前自選準備；提問答辯內(nèi)容為與模擬授課相關(guān)的專業(yè)問題和結(jié)構(gòu)化問題。面試總分為100分，其中模擬授課80分、提問答辯20分。
每個考場設主評委1人、評委6人，選聘政治素質(zhì)高，工作責任心強，長期從事本學科教育教學的教師（教研人員）擔任評委。評委打分去掉一個最高分和一個最低分后，再相加除以5為應聘者面試得分（小數(shù)點后保留3位）。根據(jù)面試成績由高到低確定進入下一環(huán)節(jié)人選，80分以下（不含80分）的不得進入下一環(huán)節(jié)。應屆畢業(yè)生通過面試后須簽訂《高校畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議》。
（四）體檢
對確定進入體檢環(huán)節(jié)的人員，由市教育局結(jié)合實際情況，在三級乙等及以上醫(yī)院分批組織體檢。體檢標準及項目參照最新公務員體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的，取消擬聘用資格。
（五）考察
由市教育局和市一中派出2名及以上人員組成考察組，對擬聘用人員進行考察，審核相關(guān)證件、人事檔案等，并提出明確考察意見。考察內(nèi)容主要包括：思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況以及道德品行、專業(yè)能力、在校（單位、村、社區(qū)）表現(xiàn)等方面�？疾觳缓细竦�，取消擬聘用資格。
（六）公示聘用
對于考察合格的擬聘用人員，經(jīng)資格復核后，由市教育局在一定范圍內(nèi)進行公示，公示時間為5個工作日，對公示期滿無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，安排到崗工作。凡在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、提供虛假信息、違反紀律規(guī)定等情形并查實的應聘人員，以及2025年7月31日前因非客觀因素不能提供畢業(yè)證、學位證等相關(guān)證件的應屆畢業(yè)生，取消擬聘用資格。
擬聘用人員在資格復審、體檢、考察環(huán)節(jié)不合格或因個人原因放棄的，按成績從高到低的順序依次等額遞補（總成績低于80分的不得遞補），每個崗位遞補只進行一次。
用人單位須和聘用人員簽訂聘用合同，試用期1年，試用期滿經(jīng)用人單位考核合格的，予以正式聘用，正式聘用后3年內(nèi)不得辭職或調(diào)動。按照《教育部直屬師范大學本研銜接師范生公費教育實施辦法》相關(guān)要求，聘用的部屬公費師范生最低服務年限6年。
四、政策支持
（一）身份及薪酬待遇。提供事業(yè)編制，享受天水市事業(yè)單位人員工資待遇。博士研究生直接納入市級領(lǐng)軍人才第二層次。對表現(xiàn)優(yōu)秀的納入全市優(yōu)秀年輕教師培養(yǎng)計劃，精準跟蹤培養(yǎng)。
（二）職稱認定。引進到教師專業(yè)技術(shù)崗的博士研究生，工作滿2年可考核認定副高級職稱；引進到教師專業(yè)技術(shù)崗的碩士研究生，工作滿3年可考核認定中級職稱。
（三）住房補貼。對全職引進的博士研究生和“一流大學”建設高校（以2017年9月20日教育部、財政部、國家發(fā)展改革委《關(guān)于公布世界一流大學和一流學科建設高校及建設學科名單的通知》明確的42所為準）碩士研究生，分別給予15萬元、10萬元住房補貼。
（四）其他政策支持。對引進的高層次人才，可優(yōu)先推薦申報各級人才項目。對引進人才及其配偶、子女，落實“零門檻”落戶、基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷保險等政策。
五、其他事項
（一）引才工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，天水市紀委監(jiān)委派駐市教育局紀檢監(jiān)察組對本次引才工作進行全程監(jiān)督，保證引才工作嚴肅、公正、透明。
（二）應聘人員應認真閱讀本公告內(nèi)容，嚴格按照公告規(guī)定參加報名、面試、資格復審和體檢。
（三）應聘人員報名后，須保持聯(lián)系電話暢通，未按要求參加各環(huán)節(jié)程序的，取消擬聘用資格，產(chǎn)生的一切后果由應聘人員自行承擔。
（四）應聘人員資格條件審核貫穿引才全過程，在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合擬聘用情形的，取消擬聘用資格。
（五）本次招聘不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓。
（六）本公告未盡事宜，由天水市教育局負責解釋。
咨詢電話：
天水市教育局：0938-8213896
天水市第一中學：0938-4903867
監(jiān)督電話：
天水市紀委監(jiān)委派駐市教育局紀檢監(jiān)察組：0938-8210364
中共天水市委人才工作領(lǐng)導小組辦公室
天水市人力資源和社會保障局
天水市教育局
2024年10月23日
