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浦事招公告〔2024〕8號(hào)
根據(jù)教育事業(yè)發(fā)展和教師隊(duì)伍建設(shè)需要，按照國家和省市有關(guān)公開招聘事業(yè)單位工作人員規(guī)定，南京市浦口區(qū)教育局所屬部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘59名編制內(nèi)教師。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘崗位
本次招聘相關(guān)信息在南京市浦口區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.pukou.gov.cn/xwpd/gsgg/）、南京市教育局網(wǎng)（http://edu.nanjing.gov.cn/）公開發(fā)布。具體的招聘單位、招聘崗位及招聘條件等詳見《南京市浦口區(qū)教育局所屬部分事業(yè)單位2025年公開招聘教師崗位信息表1》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表1》）和《南京市浦口區(qū)教育局所屬部分事業(yè)單位2025年公開招聘教師崗位信息表2》（附件2，以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表2》）。招聘學(xué)科（專業(yè)）對(duì)應(yīng)的專業(yè)需求詳見《南京市浦口區(qū)教育局所屬部分事業(yè)單位2025年公開招聘教師學(xué)科（專業(yè)）對(duì)應(yīng)專業(yè)目錄》（附件3）。
二、招聘條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
2.具有良好的道德品行；具備正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì)；熱愛教育事業(yè)，具備教師的基本素質(zhì)和教育教學(xué)能力。
3.報(bào)考《崗位信息表1》的需具備以下條件之一：普通高校2025年應(yīng)屆師范類本科畢業(yè)生；普通高校2025年應(yīng)屆碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生；尚未初次就業(yè)的2024屆師范類本科畢業(yè)生；尚未初次就業(yè)的2024屆碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生；已取得碩士研究生及以上學(xué)歷的國（境）外留學(xué)人員（須已取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）。報(bào)考《崗位信息表2》的需具有中小學(xué)教學(xué)工作經(jīng)歷，具體以《崗位信息表2》中明確的資格條件為準(zhǔn)。
參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)，可應(yīng)聘《崗位信息表1》中相應(yīng)學(xué)歷層次要求的崗位。報(bào)名時(shí)需備注說明，并提供相關(guān)證明材料。
以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)，可應(yīng)聘《崗位信息表1》中相應(yīng)學(xué)歷層次要求的崗位。報(bào)名時(shí)需備注說明，并提供相關(guān)證明材料。
4.報(bào)考《崗位信息表1》中相應(yīng)崗位的人員，年齡不超過30周歲（1993年12月31日后出生），其中博士研究生年齡不超過35周歲（1988年12月31日后出生）。報(bào)考《崗位信息表2》中相應(yīng)崗位的人員，年齡不超過35周歲（1988年12月31日后出生）。
5.具備《崗位信息表1》和《崗位信息表2》中崗位要求的其他資格條件，有工作經(jīng)歷要求的，工作經(jīng)歷計(jì)算的截止日期為2024年12月31日。
曾以留學(xué)人員身份報(bào)名參加過南京市浦口區(qū)教育局所屬事業(yè)單位教師公開招聘的，不再參加本次招聘。
（二）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生；
2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
3.應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位；
4.根據(jù)2020年3月13日頒布施行的《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》招聘，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2025年6月27日前未滿3年服務(wù)期的在編(在冊(cè))人員；
5.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、招聘程序
（一）報(bào)名程序及要求
1.網(wǎng)上報(bào)名
本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名（須用Windows系統(tǒng)的臺(tái)式電腦或筆記本電腦）。報(bào)名、材料及照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。
報(bào)名網(wǎng)址：南京市教育局網(wǎng)（http://edu.nanjing.gov.cn/）“教師招聘”模塊。
報(bào)名、材料及照片上傳時(shí)間：2024年12月23日8：00至12月27日16：00(提示：為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵，請(qǐng)盡早報(bào)名)。
2.資格初審
招聘單位是資格審核的主體，將根據(jù)具體崗位條件對(duì)網(wǎng)上報(bào)名者進(jìn)行資格初審。資格初審時(shí)間：2024年12月23日9:00至12月28日15:00。
3.應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2024年12月23日至12月28日期間的9:00-11:00，14:00-16:00。
4.資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間：2024年12月23日至12月28日期間的9:00-12:00，14:00-18:00。
5.信息查詢
應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交信息后須及時(shí)到報(bào)名平臺(tái)查詢是否通過資格初審。如對(duì)初審意見有異議，請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的招聘單位陳述申辯，招聘單位的聯(lián)系方式請(qǐng)見《崗位信息表1》和《崗位信息表2》中相應(yīng)崗位的“政策咨詢電話”。在報(bào)名結(jié)束前，資格初審未通過者，可改報(bào)符合資格條件的其他崗位（初審一旦通過，不得改報(bào)）。
6.繳費(fèi)確認(rèn)
資格初審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員，須于2024年12月28日20:00前在報(bào)名平臺(tái)通過微信支付的方式繳納報(bào)名考試費(fèi)人民幣90元（蘇價(jià)費(fèi)函〔2003〕91號(hào)）。通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。未按規(guī)定時(shí)間在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳材料及照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無效，逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。繳費(fèi)成功后，除應(yīng)聘崗位被取消外，不退還報(bào)名費(fèi)。
7.核減（取消）計(jì)劃
同一崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)原則上應(yīng)在招聘人數(shù)的3倍以上，對(duì)部分學(xué)校專業(yè)緊缺、急需用人又確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的，經(jīng)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門同意，可適當(dāng)降低開考比例。報(bào)名人數(shù)未達(dá)開考比例將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃，并在南京市浦口區(qū)人民政府網(wǎng)、南京市教育局網(wǎng)公布。報(bào)名結(jié)束后，報(bào)考被取消崗位且成功繳費(fèi)的應(yīng)聘人員，可于2024年12月30日14:00至15:00登錄報(bào)名平臺(tái)補(bǔ)報(bào)符合條件的其他崗位。
8.準(zhǔn)考證打印
通過資格初審且網(wǎng)上繳費(fèi)成功者請(qǐng)于2025年1月15日9:00起登錄報(bào)名平臺(tái)，自行下載打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢及準(zhǔn)考證打印問題，請(qǐng)電話咨詢：025-89616186（8:30-11:30，14:00-17:00）。
9.有關(guān)要求：
（1）應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀“網(wǎng)上報(bào)名誠信協(xié)議”，須按招聘崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、清晰，報(bào)名表中所填專業(yè)應(yīng)與畢業(yè)生就業(yè)推薦表、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試或聘用資格。
（2）已在南京市教育局直屬學(xué)�；蚱渌麉^(qū)報(bào)過名的應(yīng)聘人員，符合浦口區(qū)招聘條件的也可以兼報(bào)浦口區(qū)，但須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
（3）照片上傳要求為本人近期免冠2寸正面證件電子照片（JPG或JPEG格式，320×240像素，大小在50KB以下）。
（4）應(yīng)聘人員需使用有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
（5）每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)類別中的一個(gè)學(xué)科，同學(xué)科不同學(xué)段之間不融通。（如：筆試報(bào)名初中學(xué)段的語文學(xué)科，面試不得改報(bào)小學(xué)學(xué)段的語文學(xué)科。）如在南京市教育局直屬學(xué)�；蚱渌麉^(qū)兼報(bào)，必須要保證報(bào)名學(xué)段學(xué)科一致。
（6）材料上傳具體要求：
①普通高校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生（師范類本科、碩士研究生、博士研究生）：本人有效居民身份證正反面、畢業(yè)生就業(yè)推薦表（需加蓋學(xué)校就業(yè)主管部門公章）、最高學(xué)歷的學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載）及崗位要求的其他證書。其中，研究生需提供本科階段及以上畢業(yè)證書。
此外，課程與教學(xué)論專業(yè)的考生，需提供研究生在讀期間的成績(jī)單（加蓋高校教務(wù)處公章）佐證具體學(xué)科方向�！皣鴥�(yōu)計(jì)劃”研究生需提供所修教育類證明（加蓋高校公章）佐證具體學(xué)科方向。2025年應(yīng)屆師范專業(yè)的本科生如所提供的學(xué)籍在線報(bào)告無法體現(xiàn)師范類的，另需提供高校學(xué)生處或教務(wù)處出具的本人所學(xué)專業(yè)為師范類的證明。報(bào)考職業(yè)學(xué)校專業(yè)課教學(xué)的考生，需提供研究生在讀期間的成績(jī)單（加蓋高校教務(wù)處公章）佐證具體學(xué)科方向。
②尚未初次就業(yè)的2024屆畢業(yè)生（師范類本科、碩士研究生、博士研究生）：本人有效居民身份證正反面、畢業(yè)生就業(yè)推薦表（需加蓋學(xué)校就業(yè)主管部門公章）、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表（中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載）、教師資格證及崗位要求的其他證書。2024屆師范專業(yè)的本科生如所提供的學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表無法體現(xiàn)師范類的，另需提供高校學(xué)生處或教務(wù)處出具的本人所學(xué)專業(yè)為師范類的證明。
③獲得碩士研究生及以上學(xué)歷的國（境）外留學(xué)人員：本人有效居民身份證正反面、本科及以上畢業(yè)證書和教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書及崗位要求的其他證書。
④有工作經(jīng)歷的應(yīng)聘人員：本人有效居民身份證正反面、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表（中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載）、符合應(yīng)聘崗位學(xué)段學(xué)科要求的教師資格證書、崗位要求的工作經(jīng)歷證明（聘用合同和社保繳費(fèi)憑證）及符合應(yīng)聘崗位要求的有關(guān)學(xué)科榮譽(yù)證書或教學(xué)競(jìng)賽獲獎(jiǎng)證書。
所有上傳材料均需提供原件的彩色掃描件（JPG或JPEG格式，大小不超過1MB）。
（7）招聘條件中“專業(yè)”的設(shè)置主要依據(jù)教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2024年）》《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄（2018年4月更新）》《研究生招生學(xué)科、專業(yè)代碼冊(cè)（2021年）》等專業(yè)（學(xué)科）指導(dǎo)目錄設(shè)置。專業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專業(yè)、留學(xué)人員的畢業(yè)專業(yè)，由招聘單位根據(jù)招聘公告中明確的專業(yè)條件認(rèn)定是否符合招聘崗位的專業(yè)要求。
（二）考試方式和實(shí)施辦法
本次招聘分為筆試和面試兩部分。
1.筆試
（1）筆試組織：由南京市教育局統(tǒng)一組織，通過資格初審且網(wǎng)上繳費(fèi)成功者參加筆試。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證、身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。
（2）筆試科目和內(nèi)容：公共知識(shí)60分（基礎(chǔ)教育課程改革理論、教育學(xué)與心理學(xué)及其他綜合知識(shí)）、學(xué)科專業(yè)知識(shí)100分，總分為160分。其中，職業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師只考公共知識(shí)60分。
（3）筆試時(shí)間和地點(diǎn)：筆試時(shí)間初定于2025年1月18日，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
（4）成績(jī)查詢及打�。罕敬喂P試成績(jī)的合格線為總成績(jī)的50%。應(yīng)聘人員可于筆試后5個(gè)工作日，憑本人報(bào)名時(shí)使用的賬號(hào)和密碼，登錄報(bào)名平臺(tái)查詢成績(jī)并打印。
本次考試不指定考試大綱和參考用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。
2.資格復(fù)審
面試前，南京市浦口區(qū)人力資源和社會(huì)保障局將組織在浦口區(qū)參加2025年教師招聘報(bào)名（含兼報(bào)浦口區(qū)）且達(dá)到筆試成績(jī)合格線的應(yīng)聘人員進(jìn)行面試報(bào)名和資格復(fù)審。面試人選在資格復(fù)審合格者中，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按實(shí)際崗位招聘數(shù)的相應(yīng)比例（同開考比例）確定。復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在報(bào)考同崗位、同學(xué)科的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)谫Y格復(fù)審后，保持手機(jī)暢通，以便招聘單位通知遞補(bǔ)，無法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。
資格復(fù)審需應(yīng)聘人員本人到場(chǎng)，并攜帶網(wǎng)上報(bào)名時(shí)上傳的所有報(bào)名材料原件（校驗(yàn)）、復(fù)印件（留存）。資格審查工作貫穿公開招聘全過程。
3.面試
資格復(fù)審合格者進(jìn)入面試，進(jìn)入面試人員名單將在南京市浦口區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布。
面試由南京市浦口區(qū)人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)公開招聘有關(guān)規(guī)定組織。面試當(dāng)天考生須攜帶面試通知書、本人有效身份證原件，采用現(xiàn)場(chǎng)抽簽的方式確定面試順序。面試主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，各招聘崗位具體的面試形式及成績(jī)占比詳見《崗位信息表1》和《崗位信息表2》，面試中各項(xiàng)測(cè)試的合格線均為該項(xiàng)測(cè)試總成績(jī)的60%。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生，所有面試項(xiàng)目成績(jī)于面試結(jié)束后次工作日在南京市浦口區(qū)人民政府網(wǎng)公布。
（三）總成績(jī)計(jì)算方法
總成績(jī)=筆試成績(jī)（百分制成績(jī)）×30%＋面試成績(jī)（百分制成績(jī)）×70%。
（四）體檢、考察
1.體檢：面試合格人員，按總成績(jī)從高分到低分的順序，以崗位招聘數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員。如總成績(jī)相同，按筆試成績(jī)從高到低的順序確定參加體檢人員，如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤�，招聘單位可�?duì)成績(jī)相同的人員組織加試。有工作單位的，還須于體檢前提供單位同意報(bào)考的證明，如未在招聘單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提供者將取消體檢、考察及聘用資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
2.考察：體檢合格人員由招聘單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察�？疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。
（五）公示、聘用
招聘單位根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在南京市浦口區(qū)人民政府網(wǎng)、南京市教育局網(wǎng)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名、用人方式等。對(duì)公示無異議者，經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后，由招聘單位與其簽訂協(xié)議，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。聘用人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位或其主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。
普通高校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生及國（境）外留學(xué)人員須于2025年8月1日前獲得相應(yīng)的教師資格證（有特殊要求的以崗位信息表為準(zhǔn)），普通高校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生同時(shí)還需取得畢業(yè)證和學(xué)位證，否則取消聘用資格。擬聘用人員應(yīng)在南京市浦口區(qū)教育局規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù)，因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。因體檢或考察不符合要求、擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用、擬聘用人員明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，可由招聘單位主管部門報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后，在該崗位的面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用審批后不再遞補(bǔ)。
合并招聘崗位選崗辦法：在同一招聘崗位、同一招聘學(xué)科內(nèi)，按照招聘崗位相應(yīng)數(shù)量，依據(jù)考生總成績(jī)（筆試加面試成績(jī)）從高分到低分的順序依次選擇相應(yīng)的招聘學(xué)校。（如總成績(jī)相同，按筆試成績(jī)從高分到低分的順序；如筆試成績(jī)相同，視情況另行進(jìn)行加試）。
四、招聘紀(jì)律與有關(guān)要求
應(yīng)聘人員未按通知要求參加報(bào)名資格審查、考試和體檢，關(guān)閉聯(lián)系方式無法聯(lián)絡(luò)，以及逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。
應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)），視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。
招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）進(jìn)行處理。招聘單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
五、招聘咨詢與監(jiān)督
（一）招聘咨詢
南京市浦口區(qū)教育局：025-58182729、025-58882172
（二）招聘監(jiān)督
南京市浦口區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：025-58152046
南京市浦口區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐第六紀(jì)檢監(jiān)察組：025-58893056
附件：
1：南京市浦口區(qū)教育局所屬部分事業(yè)單位2025年公開招聘教師崗位信息表1.xls
2：南京市浦口區(qū)教育局所屬部分事業(yè)單位2025年公開招聘教師崗位信息表2.xls
3：南京市浦口區(qū)教育局所屬部分事業(yè)單位2025年公開招聘教師學(xué)科（專業(yè)）對(duì)應(yīng)專業(yè)目錄.xlsx
南京市浦口區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2024年12月18日
