桂教特崗〔2015〕1號關于做好2015年特崗教師招聘工作的通知
各有關市、縣(市、區(qū))教育局、財政局、人力資源社會保障局、編辦，各有關高等學校：
按照國家和自治區(qū)的有關部署，為加強農村教師隊伍和中等職業(yè)學校教師隊伍建設，2015年繼續(xù)實施“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”(以下簡稱“義教特崗”)和“中等職業(yè)學校教師特設崗位計劃”(以下簡稱“中職特崗”)。為做好特崗教師招聘工作，現(xiàn)將有關事項通知如下：
一、招聘計劃
(一)義教特崗。面向全區(qū)87個縣(市、區(qū))設崗，計劃招聘農村中小學特崗教師7080名，其中初中崗位2453名、小學崗位4627名。具體各設崗縣(市、區(qū))分學科(專業(yè))崗位招聘計劃詳見《2015年“義教特崗”教師招聘計劃表》(附件1)。
(二)中職特崗。面向全區(qū)23個縣(市、區(qū))設崗，計劃招聘中等職業(yè)學校教師167名。具體各設崗縣(市、區(qū))分學科(專業(yè))崗位招聘計劃詳見《2015年“中職特崗”教師招聘計劃表》(附件2)。
二、招聘對象和條件
(一)“義教特崗”招聘對象條件。
1.政治素質好，熱愛社會主義祖國，擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責任感，品行端正，遵紀守法，在校期間表現(xiàn)良好，未受過任何紀律處分。
2.報名者屬于以下兩類人員中的一類即可。
(1)以高等師范院校和其他普通高校全日制應屆本科畢業(yè)生為主，少量緊缺專業(yè)應屆師范教育類�？飘厴I(yè)生(只能報考小學崗位和初中音樂、美術、地理學科)。
(2)取得相應教師資格，具有一定教育教學實踐經驗，年齡在30歲以下(1985年6月1日后出生)的普通高校全日制往屆本科畢業(yè)生。
3.符合教師資格條件要求和招聘崗位要求。
4.對已取得2015年“農村學校教育碩士師資培養(yǎng)計劃”研究生免推資格的27名廣西大學、廣西師范大學、廣西師范學院應屆本科畢業(yè)生，按照《關于做好2015年“農村學校教育碩士師資培養(yǎng)計劃”工作的通知》(桂教師范〔2014〕58號)要求，招聘為2015年特崗教師。
5.已招聘為特崗教師的，在三年聘期內不再列入招聘范圍。
6.參加過“大學生志愿服務西部計劃”且有從教經歷的志愿者和參加過半年以上實習支教的師范院校畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先。
(二)中職特崗招聘對象條件。
1.熱愛中等職業(yè)教育事業(yè)，品行端正，身心健康，能勝任相應的教學工作。
2.報名者屬于以下三類人員中的一類即可。
(1)普通高校職業(yè)技術師范類專業(yè)及其他專業(yè)的全日制應屆本科及以上畢業(yè)生。
(2)具有一定教育教學或企業(yè)(行業(yè))實踐經驗，年齡在30歲以下(1985年6月1日以后)的全日制普通高校往屆本科畢業(yè)生。
(3)具有中級及以上專業(yè)技術職務或技師及以上職業(yè)資格的企業(yè)人員，或者是在相關行業(yè)領域享有較高聲譽、具有豐富實踐經驗和特殊技能的“能工巧匠”，同等條件下優(yōu)先，年齡可放寬至35歲以下(1980年6月1日以后)，學歷可放寬至全日制�？�。
3.報名者應同時符合教師資格條件要求和招聘崗位要求。
三、招聘方法、程序及時間安排
(一)報名及資格審查。
本次招聘報名及資格審查采取網絡方式進行，不設現(xiàn)場報名，不收取報名費。符合條件的應聘者登錄廣西特崗教師招聘網(網址：tgjs.gxedu.gov.cn)，按要求如實填寫報名信息，包括本人基本信息和報考崗位信息等。
1.報名時間：6月11日—19日，每天8:00—18:00，周六、周日和其他時間段不接受報名。
2.資格審查時間：6月20日—26日。自治區(qū)組織專家在網上進行資格審查并公布審查結果。資格審查不合格者，不能參加招聘。
3.報名及資格審查注意事項：
(1)報考人員應對在網上提交信息的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消考試資格或聘用資格，所造成的損失和責任由其本人承擔。
(2)報考人員只能選擇一個縣(市、區(qū))的一個職位進行報名;不能用新、舊兩個身份證同時報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
(3)已與設崗縣(市、區(qū))達成就業(yè)意向的畢業(yè)生必須在上述時間范圍內在網上報名(未在網上報名的，視為自動放棄應聘處理)。
(二)現(xiàn)場招聘。
1.招聘時間：6月27日—7月27日。
2.資格復審：招聘前對報考人員必須進行資格復審，主要驗證報考人員的身份證、畢業(yè)證、學位證、職業(yè)資格證、教師資格證及其它個人求職材料。復審不合格者，取消應聘資格。
3.面試考核：各設崗縣(市、區(qū))教育、人社等部門，面向通過自治區(qū)資格審查人員，聯(lián)合制定招聘面試方案，并及時公布方案。面試將著重考核應聘人員的思想政治素質、道德品質修養(yǎng)、業(yè)務能力、遵紀守法情況等。
4.體檢：各市、縣(市、區(qū))教育局負責本轄區(qū)擬聘人員的體檢工作。體檢標準按照教師資格認定的體檢標準執(zhí)行。體檢費用由報考人員承擔。對體檢不合格的，不得錄用�？杖钡拿~，可以按面試成績排名順序依次遞補。
5.招聘對象：必須是通過資格審查的人員。
6.招聘要求：各設崗縣(市、區(qū))必須嚴格按照《關于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法〉的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)和《關于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)〉的通知》(桂人社發(fā)〔2012〕79號)精神對特設崗位教師進行招聘。整個招聘工作必須按照“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”的原則進行，嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定，接受監(jiān)督部門和社會各界的監(jiān)督，嚴禁在招聘工作中循私舞弊，弄虛作假。對違反規(guī)定的單位和個人，一經查實，將按規(guī)定嚴肅處理。
(三)公示擬招聘人員名單。
各設崗縣(市、區(qū))必須于7月27日前將擬招聘人員名單報教育廳師范教育處。教育廳審核各設崗縣(市、區(qū))上報的擬聘人員名單后，予以公示，公示期至少7個工作日。
(四)集中培訓與考試。
8月25日前由教育廳統(tǒng)籌指導各地對經公示無異議的擬招聘人員進行不少于120學時的集中培訓，其中中職特崗教師由教育廳統(tǒng)一組織。培訓合格后，頒發(fā)培訓合格證書。培訓經費由自治區(qū)專項列支。不按時參加培訓與培訓不合格人員，取消應聘資格。
(五)簽訂聘用合同并上崗任教。
各設崗縣(市、區(qū))人力資源社會保障部門、教育行政部門要按照公辦教師的錄用辦法，與經培訓合格并取得培訓合格證書的擬招聘人員簽訂聘用合同，并由設崗縣(市、區(qū))教育行政部門統(tǒng)一派遣到設崗學校上崗任教。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時間內不報到或不服從安排者，取消招聘資格。
簽訂合同及報到時間：9月1日前(具體時間由設崗縣(市、區(qū))確定并通知應聘人員)。
四、相關政策
(一)各地要按照公辦教師的錄用管理要求，對特崗教師進行管理，包括及時辦理錄用手續(xù)、入編、建立人事檔案、考核、轉正定級、晉升職務、核定工資福利、戶口等，確保特崗教師享有公辦教師同等待遇。
(二)各地要規(guī)范中央、自治區(qū)專項資金的管理和使用，按規(guī)定核定特崗教師的工資標準，實行統(tǒng)一發(fā)放、集中支付，保證特崗教師享受當?shù)赝葪l件公辦教師的工資待遇和所有的津貼補貼。要主動關心特崗教師工作、生活，為特崗教師提供相應的周轉住房和必要的生活條件。
(三)特崗教師在聘期內，由縣級教育行政部門對其進行跟蹤評估。對成績突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的，給予表揚;對不按合同要求履行義務的，要及時進行批評教育，督促改正;對不適合繼續(xù)在教師崗位工作的，應及時將其調整出教師隊伍并相應取消其享受的相關政策。
(四)特崗教師服務期為3年，服務期滿考核轉崗工作嚴格按照《關于做好農村義務教育階段學校特設崗位教師服務期滿考核轉崗工作的通知》(桂教師范〔2009〕21號)執(zhí)行。3年聘期內，沒有教師資格證的特崗教師須積極參加教師資格考試，并取得相應的教師資格證，對于服務期滿3年且還未取得相應教師資格證的特崗教師，3年后不能轉崗。
(五)特崗教師依照《中共中央辦公廳國務院辦公廳印發(fā)〈關于引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的意見〉的通知》(中辦發(fā)〔2005〕18號)、《人事部等部門關于組織開展高校畢業(yè)生到農村基層從事支教、支農、支醫(yī)和扶貧工作的通知》(國人部發(fā)〔2006〕16號)和《財政部 教育部關于印發(fā)〈高等學校畢業(yè)生學費和國家助學貸款代償暫行辦法〉的通知》(財教〔2009〕15號)規(guī)定，自主申請相關優(yōu)惠政策。
執(zhí)行過程中如有異議，請及時與教育廳師范教育處聯(lián)系，聯(lián)系電話： 0771—5815206、5815201、5815208，電子郵箱：gxtgjh@163.com。
附件：1.2015年“義教特崗”教師招聘計劃表
2.2015年“中職特崗”教師招聘計劃表
廣西壯族自治區(qū)教育廳 廣西壯族自治區(qū)財政廳
廣西壯族自治區(qū)人力資源 廣西壯族自治區(qū)機構編制
和社會保障廳 委員會辦公室
2015年5月21日