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2015年廣東省惠州市惠東縣技工學校公開招聘教師公告

時間:2015-07-22 10:56:12 點擊:

2015年惠東縣技工學校公開招聘教師公告

根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)和《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府令第139號)等精神,惠東縣技工學校公開招聘教師10名,現(xiàn)就有關事項公告如下:

一、招聘原則

堅持公開公正、平等競爭、全面考核、擇優(yōu)聘用的原則。

二、資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具備良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具備崗位所需的文化程度、專業(yè)知識和業(yè)務能力;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

有下列情況之一者,不得報考:

1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的。

2.曾因超生被有關單位依照人口與計劃生育有關規(guī)定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿5年的。

3.近兩年內,在機關、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的,或參加廣東省2014年粵東西北地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘違約人員。

4.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的;或者刑事處罰期限未滿的人員。

5.惠東縣在職在編中小學教師和機關事業(yè)單位的辭職人員。

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應聘的情形。

三、招聘對象及人數

2015年惠東縣技工學校公開招聘10名教師,具體招聘崗位和對象詳見《2015年惠東縣技工學校公開招聘教師職位表》。

四、薪酬待遇

惠東縣技工學校是惠東縣人力資源和社會保障局下屬的公益一類副科級事業(yè)單位,經費按財政補助一類撥付。聘用人員為事業(yè)單位人員編制,執(zhí)行國家政策規(guī)定的事業(yè)單位工資制度和相關規(guī)定。

五、報名辦法

(一)報名時間:2015年8月4日—6日。

上午8:30—11:00、下午:2:30—5:30

(二)報名地點:惠東縣平山第一小學(惠東縣平山街道新埔街26號)。

聯(lián)系電話:0752-8833275、8812198。

(三)報名要求:

1、填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》一份。

2、報考者需攜帶身份證和學歷證書等有關證件原件及復印件各1份,并連同本人近期正面免冠大一寸彩照3張。

3、國有單位正式人員報考,須提供工作單位同意報考的證明。

4、報考者每人限報一個職位,報考人員須按專業(yè)參考目錄進行報考,所學專業(yè)應符合報考職位的專業(yè)要求(應符合專業(yè)代碼)。

5、根據《關于引導和鼓勵高校畢業(yè)生到農村基層從事支教、支農、支醫(yī)和扶貧工作的實施意見》(粵人社發(fā)〔2007〕141號)、《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實施意見》(粵組通〔2008〕50號)有關規(guī)定,對在2012年8月6日至2015年8月6日期間服務期滿考核合格的“三支一扶”和“大學生村官”,報考時筆試成績加10分。符合相關條件的考生憑由省級相關主管部門頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業(yè)生到農村任職工作證書》報考,注明服務的基層項目名稱、合格證書編號,報名時未提供材料的視為放棄加分。

6、經資格審核合格的報考人員,核發(fā)《準考證》。

六、考試

考試采取筆試和面試相結合的方式,考試總成績的計算方式:筆試成績×60%+面試成績×40%。筆試和面試的合格分數線均劃定為60分,筆試未達到60分的不進入面試,面試未達到60分的不進入體檢,不予聘用。

(一)筆試。

1、筆試具體時間、地點見準考證。報考人員憑有效《準考證》按規(guī)定的時間到指定地點報到進行筆試,未按時報到考試或中途擅離考場的,視為放棄考試。

2、筆試主要考教育通用知識,以閉卷形式進行。滿分為100分。

3、根據筆試成績按招考職數的1:3比例,從高分到低分依次確定面試對象,若按1:3比例進入面試的最后1名分數相同的,則一并進入面試。若按1:3比例進入面試人數不足時按實際人數進行面試。

4、筆試成績和進入面試人員名單,將在“惠東縣人力資源和社會保障局網站”公布,考生可登陸網站查詢。

5、考生對自己的筆試分數有疑問的,可在分數公布之日起3個工作日內,在“惠東縣人力資源和社會保障局網站”下載并填寫《考生查分登記表》,送交惠東縣人力資源和社會保障局進行查分,每位考生只能申請查分一次;輺|縣人力資源和社會保障局將在收到查分申請3個工作日內向申請查分考生作出書面答復。經核查需要更改分數的,惠東縣人力資源和社會保障局在3個工作日內更改網上公布的分數,并通知因更改分數受到影響的考生。

(二)面試。

面試主要考察應試者的綜合分析能力、組織協(xié)調能力、應變能力、解決問題能力等,滿分為100分。面試分數計算到小數點后3位數。

(三)其他事項。

參加面試人員名單、面試時間和地點將在惠東縣人力資源和社會保障局網站另行公布。面試人員憑《準考證》按規(guī)定的時間到指定地點參加面試。未按時參加面試的視為放棄。

筆試成績、面試成績和總成績將在惠東縣人力資源和社會保障局網站公布,考生可登陸網站查詢。若職位錄取出現(xiàn)總分數相同的,以筆試分數高低決定錄取人員。如筆試成績仍然相同的,按面試主評委給分高低順序確定名次。

七、體檢

擬聘人選到指定的醫(yī)療機構進行體檢,體檢標準按《關于調整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標準的通知》執(zhí)行。根據各招考職位學科考試總成績從高到低順序,以招考職位學科計劃數1:1的比例組織擬聘人選進行體檢,體檢不合格的,從職位學科總成績的高分到低分依次遞補。

八、考察

由惠東縣人力資源和社會保障局協(xié)調有關部門按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》對其進行考察,考察的主要內容包括政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、工作或學習表現(xiàn)、應聘資格條件、計劃生育情況、原用人單位是否同意調出(或同意解除勞動關系)等情況?疾觳缓细竦牟挥杵赣,并按總成績依次遞補考察人選。

九、公示

體檢及考察合格者確定為擬聘用人員人選,將惠東縣人力資源和社會保障局網站公示7個工作日。公示中發(fā)現(xiàn)問題不可聘用的,可依次遞補。

十、聘用

經公示無異議的擬聘用人員,按管理權限和事業(yè)單位人事管理規(guī)定,為受聘用人員辦理聘用相關手續(xù)。

附件:《惠東縣技工學校2015年公開招聘教師職位表》.rar

 

 來源:網絡

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