（1）小學(xué)語(yǔ)文、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)心理健康教師等學(xué)科采取課堂片斷教學(xué)方式進(jìn)行。
（2）小學(xué)體育、小學(xué)美術(shù)、特殊教育學(xué)科采取課堂片斷教學(xué)和專業(yè)技能測(cè)試相結(jié)合方式進(jìn)行
5、面試內(nèi)容與分值：
（1）小學(xué)語(yǔ)文、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)心理健康教師等學(xué)科根據(jù)規(guī)定教材內(nèi)容先進(jìn)行教案稿制作（60分鐘），再進(jìn)行課堂片斷教學(xué)（10分鐘）。教案稿與課堂片斷教學(xué)分別占面試分值的20%與80%。
（2）小學(xué)體育學(xué)科：根據(jù)規(guī)定教材內(nèi)容先進(jìn)行教案稿制作（60分鐘），進(jìn)行片段教學(xué)（10分鐘），再進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試（10分鐘，包括專業(yè)技能示范和特長(zhǎng)項(xiàng)目展示兩項(xiàng)內(nèi)容）。課堂片段教學(xué)與專業(yè)技能測(cè)試分別占面試分值的40%與60%。
專業(yè)技能示范（時(shí)間為5分鐘，占面試分值的30%）：測(cè)試當(dāng)天由評(píng)委就隊(duì)列隊(duì)形口令、田徑、球類、技巧四大類中編制考題，考生根據(jù)試題要求做示范展示；
特長(zhǎng)項(xiàng)目展示（時(shí)間為5分鐘，占面試分值的30%）：展示一項(xiàng)單人特長(zhǎng)項(xiàng)目，使用器材：提供籃球、排球、足球、乒乓球桌、羽毛球場(chǎng)地等，其余自備，使用器材應(yīng)簡(jiǎn)便易攜。
（3）小學(xué)美術(shù)學(xué)科：根據(jù)規(guī)定教材內(nèi)容進(jìn)行片段教學(xué)（10分鐘），根據(jù)指定的事物進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)素描（90分鐘）（現(xiàn)場(chǎng)素描的畫(huà)紙由招聘單位提供，其他材料自備；片段教學(xué)與現(xiàn)場(chǎng)素描各占面試分的50%）。
（4）特殊教育學(xué)科：根據(jù)規(guī)定教材內(nèi)容先進(jìn)行教案稿制作并熟悉教材內(nèi)容手語(yǔ)（60分鐘），再進(jìn)行手語(yǔ)專業(yè)技能測(cè)試（10分鐘），最后進(jìn)行課堂片斷教學(xué)（10分鐘）。手語(yǔ)專業(yè)技能測(cè)試、教案稿與課堂片斷教學(xué)分別占面試分值的30%、20%與50%。
6、使用教材:均使用我市2016年春季使用教材。
小學(xué)語(yǔ)文學(xué)科：《語(yǔ)文》四年級(jí)下冊(cè)（2004年9月第1版，2015年10月第6次印刷，人民教育出版社）。
小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)科：小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)科：《數(shù)學(xué)》四年級(jí)下冊(cè)（2004年10月第1版，2015年11月第2次印刷，人民教育出版社）。
小學(xué)體育學(xué)科：義務(wù)教育課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)教師用書(shū)（體育）五～六年級(jí)下冊(cè)（人民教育出版社）
小學(xué)美術(shù)學(xué)科：《美術(shù)》 四年級(jí)下冊(cè)（2014年10月第1版，2014年12月第1次印刷，人民教育出版社）。
小學(xué)心理健康學(xué)科：課前一分鐘心理訓(xùn)練（2015版）（海峽出版發(fā)行集團(tuán)福建教育出版社，主編：邵永紅 葉一舵, 2012年3月第1版 2015年5月第5次印刷）
特殊教育學(xué)科：全日制聾校實(shí)驗(yàn)教材《語(yǔ)文》第十三冊(cè)（人民教育出版社小學(xué)語(yǔ)文室編著，1997年12月第1版，2008年3月第7次印刷）
7、計(jì)分辦法：面試成績(jī)實(shí)行百分制，評(píng)分采取去掉最高分、最低分各1個(gè)，取平均分為最后得分。成績(jī)計(jì)算按“四舍五入”保留兩位小數(shù)。超過(guò)1：1比例進(jìn)入面試的崗位面試成績(jī)必須達(dá)60分以上（含60分），方為合格；按1：1比例進(jìn)入面試的（含面試時(shí)因其他考生放棄造成1：1比例的），面試成績(jī)必須達(dá)70分以上（含70分），方為合格。
8、評(píng)委組成:由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組從全市范圍內(nèi)隨機(jī)抽調(diào)面試評(píng)委，每組由7人組成。
（四）考核
1、對(duì)象：
根據(jù)招考人數(shù)按1:1的比例，在考試合格的人員中, 按考試總成績(jī)（按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50％的比例計(jì)算）從高分到低分，確定參加考核對(duì)象，面試成績(jī)不合格的，不予確定為考核對(duì)象。若同一學(xué)科最后一個(gè)名額出現(xiàn)考試總分并列的，以筆試成績(jī)高者為先；若筆試成績(jī)也相同，進(jìn)行加試面試，并以加試成績(jī)高者為先。
2、考核辦法：考核由莆田市教育局組織實(shí)施（樣表見(jiàn)附件1）。
（五）體檢
1、體檢時(shí)間：另行通知
2、體檢地點(diǎn)：二級(jí)甲等及以上等級(jí)的綜合性醫(yī)院。
3、體檢對(duì)象：經(jīng)考核合格的應(yīng)聘對(duì)象。
4、體檢標(biāo)準(zhǔn)：參照教師資格申請(qǐng)人員體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（六）聘用
擬聘用人員由招聘單位及主管部門(mén)按規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)從考試成績(jī)、考核情況和體檢結(jié)果均合格的人員中綜合考慮，擇優(yōu)確定，并在網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、所在工作單位或畢業(yè)院校，同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督。
入聘簽約時(shí)，入聘對(duì)象須持本人身份證參加簽約。所有入聘對(duì)象均須隨帶畢業(yè)證書(shū)、教師資格證書(shū)原件及復(fù)印件各一份，無(wú)法提供者，取消其入聘資格。不按時(shí)參加簽約的，視同放棄資格。入聘簽約時(shí)間另行通知。
（七）遞補(bǔ)
進(jìn)入體檢、考核的人員因體檢、考核不合格而造成招聘崗位空缺的，原則上招聘單位主管部門(mén)應(yīng)從報(bào)考該崗位進(jìn)入面試的人員中按照考試總成績(jī)由高到低確定遞補(bǔ)人選。因特殊原因不要求遞補(bǔ)的，招聘單位主管部門(mén)應(yīng)提出明確的政策規(guī)定理由并報(bào)市人社局同意。
（八）補(bǔ)充招聘
第一輪公開(kāi)招聘結(jié)束后，莆田市教育局將把未完成招聘的空缺崗位（名額）匯總、報(bào)經(jīng)市人社局同意后再向社會(huì)公布。參加全省統(tǒng)一筆試但未被聘用且符合報(bào)考條件的應(yīng)聘者，可登錄中小學(xué)新任教師公開(kāi)招聘報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行補(bǔ)充招聘報(bào)名，每位應(yīng)聘者可報(bào)考1個(gè)崗位，已被聘用或擬聘用的不得參加補(bǔ)充招聘。根據(jù)補(bǔ)充招聘應(yīng)聘者筆試成績(jī)從高到低，按照擬聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1︰3的比例確定面試人選，依原方案開(kāi)展面試、體檢、考核、聘用等工作。
四、注意事項(xiàng)
1、新招聘教師實(shí)行最低3年服務(wù)年限制度。
2、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡、試題等，誤導(dǎo)報(bào)考人員的，均與招聘領(lǐng)導(dǎo)小組無(wú)關(guān)。鄭重提醒廣大報(bào)考者要誠(chéng)信考試，提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
3、公開(kāi)招聘相關(guān)事宜均在莆田教育信息網(wǎng)（http://www.ptjy.com）上公布，敬請(qǐng)關(guān)注。本通告未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附件1：莆田市市直教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘新任教師聘用審查表
附件2：
①《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定>的通知》（閩人發(fā)[2006]10號(hào)）
②《關(guān)于進(jìn)一步完善參加“三支一扶”計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生有關(guān)就業(yè)政策的通知》（閩人發(fā)[2009]221號(hào)）
③《關(guān)于農(nóng)村獨(dú)女戶、二女戶女兒在參加事業(yè)單位招聘時(shí)給予加分的通知》（莆政辦[2012]225號(hào)）
④《關(guān)于進(jìn)一步做好引進(jìn)人才家屬子女就業(yè)工作的通知》（莆委辦[2010]64號(hào)）
莆田市教育局
2016年3月9日
2016年莆田市市直教育系統(tǒng)中小學(xué)校公開(kāi)招聘新任教師方案.rar