貴陽中醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院位于貴陽市中心區(qū)域，交通便利，是貴州省培養(yǎng)中西醫(yī)結(jié)合高級(jí)醫(yī)療人才的唯一基地，直屬貴州省衛(wèi)生廳。經(jīng)過三十多年的努力，已基本發(fā)展成為學(xué)科門類齊全、力量雄厚、設(shè)備先進(jìn)，融醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防和康復(fù)為一體的三級(jí)甲等中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院、國家中醫(yī)藥管理局重點(diǎn)中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院。
醫(yī)院現(xiàn)在占地面積1.3萬㎡，建筑面積5萬㎡，編制床位1200張。在職職工中博士21人，碩士135人，碩士生導(dǎo)師70余名，具有衛(wèi)生高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格人員近200人。已形成博士、碩士、本科學(xué)歷的合理人才梯隊(duì)。
醫(yī)院現(xiàn)有國家中醫(yī)藥管理局重點(diǎn)學(xué)科四個(gè)(中醫(yī)血液病學(xué)、中西醫(yī)結(jié)合臨床、中醫(yī)耳鼻喉學(xué)、中醫(yī)絡(luò)病學(xué));國家級(jí)重點(diǎn)�？屏鶄�(gè)(肺病專科、耳鼻咽喉科、糖尿病�？�、風(fēng)濕病科、婦(產(chǎn))科、重癥醫(yī)學(xué)科)，護(hù)理學(xué)成為國家級(jí)重點(diǎn)專科培育項(xiàng)目，中醫(yī)血液病獲國家中醫(yī)藥管理局重點(diǎn)學(xué)科學(xué)。省級(jí)重點(diǎn)�？剖畟�(gè)(針灸科、消化內(nèi)科、中醫(yī)婦科、心血管內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、腎內(nèi)科、血液專科、骨傷專科、泌尿外科、風(fēng)濕免疫科)。
醫(yī)院堅(jiān)持“以病人為中心”和“以培養(yǎng)人才為中心”，一手抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、一手抓人才培養(yǎng)，在完成醫(yī)療工作的同時(shí)，還承擔(dān)了學(xué)院每年10000學(xué)時(shí)的理論教學(xué)任務(wù)和400余人次的臨床實(shí)習(xí)，為國家培養(yǎng)了大批中西醫(yī)結(jié)合人才。
貴陽中醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院人在實(shí)踐中勇于開拓、大膽創(chuàng)新，堅(jiān)持“傳承融匯、厚德濟(jì)民”的院訓(xùn)和“以人為本、患者至上”的辦院宗旨，把建設(shè)大型現(xiàn)代化中西醫(yī)結(jié)合綜合醫(yī)院作為奮斗目標(biāo)，以一流的質(zhì)量、一流的人才、一流的管理，為中西醫(yī)結(jié)合衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)。
招聘方案：
根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))精神，結(jié)合實(shí)際，經(jīng)省衛(wèi)生廳、省人力資源和社會(huì)保障廳同意，特制定我院2014年公開招聘事業(yè)編制工作人員方案。
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;
(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、任人唯賢的原則;
(三)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘對(duì)象及人數(shù)
根據(jù)工作需要，公開招聘事業(yè)編制工作人員75名，其中管理人員7名、專業(yè)技術(shù)人員68名。具體招聘崗位及要求見《貴陽中醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院2014年公開招聘事業(yè)編制工作人員崗位及需求一覽表》(附件一)。
三、招聘條件
報(bào)名參加公開招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件：
1、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。
2、遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，品行端正、人格健全。
3、安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和職業(yè)道德。
4、具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力。
5、年齡在18周歲以上，35周歲以下。具有碩士學(xué)位或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員以及報(bào)考護(hù)理崗位具有5年以上(2008年1月1日以前參加工作)從事護(hù)理臨床一線工作經(jīng)驗(yàn)者，年齡放寬到40周歲。
6、身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。
7、符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方式：
(1)現(xiàn)場報(bào)名：
現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間： 2014年2月17日---3月31日上午8：00---12：00，下午2：00---5：00(法定節(jié)假日、休息日除外)在貴陽中醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院醫(yī)技大樓16樓院人事科(貴陽市飛山街32號(hào))報(bào)名。
省內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生及省內(nèi)外往屆畢業(yè)生均要求現(xiàn)場報(bào)名，需填寫《貴陽中醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院2014年公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件二)，并提交報(bào)名所需相關(guān)材料。
(2)網(wǎng)上報(bào)名：僅限于省外應(yīng)屆畢業(yè)生，可于2014年3月31日前在醫(yī)院網(wǎng)站(www.gyzyy.com)上下載《貴陽中醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院2013年公開招聘事業(yè)編制工作人員報(bào)名表》,填寫完畢后發(fā)送至379201937@qq.com進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。在2014年4月10日前到醫(yī)院人事科履行正式報(bào)名手續(xù)。如2014年3月31日前未填寫報(bào)名表的不予履行正式報(bào)名手續(xù)。
2.材料要求：現(xiàn)場報(bào)名時(shí)需提供下列材料(報(bào)名所需提供的原件僅作報(bào)名時(shí)審核驗(yàn)證使用，當(dāng)場退還)
(1)個(gè)人簡歷;
(2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明);
(3)畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件一份。
應(yīng)屆畢業(yè)生可憑畢業(yè)生就業(yè)推薦表(原件及復(fù)印件一份)報(bào)名，但在辦理聘用審批手續(xù)時(shí)，必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件一份;
(4)具有執(zhí)業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)職稱的應(yīng)聘人員，須分別提供執(zhí)業(yè)資格或技術(shù)職稱資格證書、聘任證書原件及復(fù)印件一份;
(5)應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按備注要求提供;
(6)如有外語、計(jì)算機(jī)過級(jí)者還須提供證書原件及復(fù)印件一份;
(7)其他能證明報(bào)名者能力、業(yè)績的各類獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件一份。
(8)本人近期一寸正面免冠同底照片三張;
(9)在職人員必須提供所在單位同意報(bào)名的證明，中小學(xué)及幼兒教師須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上教育行政主管部門同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上衛(wèi)生行政主管部門同意;
3.報(bào)名要求：每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位，單個(gè)崗位的報(bào)名人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1比例的，經(jīng)請示省人力資源和社會(huì)保障廳同意后，該崗位招聘計(jì)劃減少或取消。對(duì)學(xué)歷要求為醫(yī)學(xué)碩士及以上的招聘崗位，單個(gè)崗位的報(bào)名人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1比例的按實(shí)際報(bào)名人數(shù)開考，但應(yīng)聘人員的筆試成績須達(dá)到60分以上，才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
對(duì)學(xué)歷學(xué)位為博士研究生的崗位，報(bào)考人員不需參加筆試，只進(jìn)行面試考核，面試成績即為總成績。
原則上要求本人親自報(bào)名和填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請他人代為填寫報(bào)名信息的，視為應(yīng)聘人員本人填寫，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員必須在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)提供現(xiàn)場報(bào)名所需的全部材料。若網(wǎng)上填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。
4.應(yīng)聘人員每人交考試費(fèi)￥100元。
5.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)：2014年4月8日---10日憑報(bào)名發(fā)票在貴陽中醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院人事科領(lǐng)取(過時(shí)不再發(fā)放)。因個(gè)人原因在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未領(lǐng)取準(zhǔn)考證者，視為放棄考試，不予退還報(bào)名費(fèi)，后果自負(fù)。網(wǎng)上報(bào)名人員需于2014年4月10日前到醫(yī)院人事科履行正式報(bào)名手續(xù)，并領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(二)資格審查
由招聘單位根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查。審查不合格的不予報(bào)名。資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。審查合格的人員名單在貴州省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)上公示。
(三)考試
考試由省衛(wèi)生廳組織實(shí)施。
1、筆試
筆試時(shí)間為2014年4月12日
筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證
筆試采取閉卷作答形式，考試內(nèi)容包括擬招聘崗位的專業(yè)理論知識(shí)及與專業(yè)、崗位相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)。筆試成績以百分制計(jì)算。筆試中違反考場紀(jì)律、作弊者取消考試資格，按零分計(jì)算。
筆試成績、進(jìn)入面試人員名單及面試時(shí)間、地點(diǎn)在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)及醫(yī)院網(wǎng)站上公布。
2、面試
根據(jù)筆試成績由高分到低分順序，按單個(gè)崗位計(jì)劃招聘數(shù)與該崗位參加面試人員數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試。同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績末位并列的，同時(shí)進(jìn)入面試。
面試成績以百分制計(jì)算，主要對(duì)面試人員的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、應(yīng)變能力、崗位要求的綜合素質(zhì)等進(jìn)行考核。
A類崗位請按一個(gè)課時(shí)準(zhǔn)備教學(xué)試講內(nèi)容。
面試成績、進(jìn)入綜合技能考核人員名單、考核時(shí)間及地點(diǎn)在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)及醫(yī)院網(wǎng)站上公示。
3、綜合技能考核
進(jìn)入面試人員均參加綜合技能考核，綜合技能考核成績以百分制計(jì)算。綜合技能考核的考核內(nèi)容以報(bào)考崗位的專業(yè)理論知識(shí)與實(shí)際相結(jié)合的實(shí)際操作為主。綜合技能考核不及格者不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
4、總成績計(jì)算
總成績按筆試占40%、面試占40%及綜合技能考核占20%計(jì)算。筆試成績、面試成績、綜合技能考核成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后一位數(shù)字。應(yīng)試人員總成績達(dá)不到60分以上，不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
總成績、進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員名單在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)及醫(yī)院網(wǎng)站上公示。
(四)體檢
總成績公布后，由招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。同一崗位總成績出現(xiàn)末位并列的，以面試成績高的列為體檢對(duì)象。
體檢在縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
如有因個(gè)人原因放棄體檢、錄用或體檢不合格的，空缺崗位不予遞補(bǔ)。
(五)考察
體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對(duì)象，由招聘單位對(duì)其進(jìn)行考察�？疾靸�(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，為考察不合格，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審定后取消其擬聘用資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)：
1、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;
2、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;
3、在讀的非2014年應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生;
4、現(xiàn)役軍人;
5、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;
6、被開除公職的人員;
7、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;
8、截止2014年7月15日未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;
9、不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;
10、在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員
11、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
(六)公示招聘結(jié)果
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)公示擬聘用人員名單。公示時(shí)間七天，接受社會(huì)監(jiān)督。
公示期間經(jīng)反映查實(shí)有嚴(yán)重問影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。
(七)辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。
被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到。否則，取消聘用資格。
五、有關(guān)說明
(一)公開招聘工作人員工作在省衛(wèi)生廳的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，成立貴陽中醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
(二)紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與公開招聘工作，加強(qiáng)對(duì)公開招聘工作的監(jiān)督;應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅處理。
(三)聯(lián)系電話：0851-5287496
監(jiān)督電話：0851-5284436
聯(lián)系人：宿云翔、趙馨
六、未定事宜，由貴陽中醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院商省衛(wèi)生廳、省人力資源和社會(huì)保障廳研究確定。
本方案由省衛(wèi)生廳負(fù)責(zé)解釋。
附表：
1. 貴陽中醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院2014年公開招聘事業(yè)編制工作人員崗位及需求一覽表.rar
2. 貴陽中醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院2014年公開招聘事業(yè)編制工作人員報(bào)名表.rar
二○一四年二月十一日
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