為進一步優(yōu)化機關事業(yè)單位人才隊伍結構，加強我區(qū)高層次人才隊伍建設，我區(qū)啟動2015年高層次人才引進工作�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、第一類職位(區(qū)直事業(yè)單位)
(一)引進崗位
大亞灣開發(fā)區(qū)區(qū)直其他事業(yè)單位2015年引進高層次人才崗位表(附件1)。
(二)引進對象
詳見附件1要求。限定為35周歲及以下，具有碩士研究生及以上學歷學位的2015年全日制普通高等院校應屆畢業(yè)生(含2013年、2014年暫緩就業(yè)畢業(yè)生)。部分職位放寬到全日制普通高等院校本科(學士)學歷學位。
二、第二類職位(區(qū)直醫(yī)療教育事業(yè)單位)
(一)引進崗位
大亞灣開發(fā)區(qū)區(qū)直醫(yī)療教育事業(yè)單位2015年引進高層次人才崗位表(附件2)。
(二)引進對象
詳見附件2要求。限定為35周歲及以下，具有碩士研究生及以上學歷學位的2015年全日制普通高等院校應屆畢業(yè)生(含2013年、2014年暫緩就業(yè)畢業(yè)生);面向社會人員引進的崗位，應具有全日制普通高等院校本科(學士)或以上學歷學位，中級及以上專業(yè)技術職稱，原則上年齡40歲以下。
三、引進程序
(一)接受報名。此次區(qū)直事業(yè)單位人才引進同時采取電子郵件報名和現(xiàn)場報名的方式進行，有意應聘且符合報名條件的應聘者請在規(guī)定時間內(nèi)按崗位信息表中的報名方式報名，并將如下材料掃描件壓縮包發(fā)到各招聘單位郵箱，郵件主題為“應聘單位+應聘崗位代碼+姓名+學歷學位+專業(yè)”。
1.報名需提供《大亞灣區(qū)2015年引進高層次人才報名表》、身份證掃描件(正反面)、學歷和學位證書掃描件(國內(nèi)應屆畢業(yè)生提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表掃描件;2013年、2014年辦理暫緩就業(yè)手續(xù)且未就業(yè)的畢業(yè)生還需提供暫緩就業(yè)協(xié)議掃描件;港澳學習、國外留學人員提供教育部出具的留學回國人員證明掃描件)、專業(yè)技術資格證掃描件、職業(yè)資格證掃描件等證明材料和近期一寸免冠正面電子照片，并按要求填寫相關表格、其他輔助材料(例如證明本人文字能力的獲獎論文、獎勵證書等)。
2.對專業(yè)把握不準的，應聘者可先報名;對選擇職位把握不準的，可先填一個志愿，再填“服從安排”，屆時根據(jù)個人的專業(yè)情況作推薦別的崗位。
(二)組織面試。報名者經(jīng)用人單位根據(jù)報名資料或遠程視頻初步篩選后，按1：3的比例確定面試人選。我區(qū)將邀請入圍面試人選到大亞灣進行實地參觀考察，并組織面試(面試擬安排在3月份，具體時間另行通知)。到大亞灣面試、體檢等費用全免，面試期間免費安排食宿，報銷到大亞灣的往返汽車票(按實際票據(jù))或火車票(按硬臥標準)。
(三)體檢和考察。應聘第一、二類職位的報名者體檢參照國家招錄公務員體檢辦法執(zhí)行;用人單位可以根據(jù)實際情況對擬聘用人選進行適當考察，核實其是否符合報考資格條件。
(四)公示。根據(jù)面試成績和體檢、考核情況，經(jīng)各用人單位黨組研究確定擬聘人選。擬聘人選名單在相關媒體公示7個工作日。
四、辦理聘用手續(xù)。應聘第一、二類職位且參加面試、體檢合格的，按照有關程序辦理事業(yè)單位聘用手續(xù);聘用協(xié)議約定試用期為1年，試用期滿經(jīng)考核不合格的終止聘用協(xié)議。
五、信息咨詢、查詢
咨詢電話：
中共大亞灣區(qū)委組織部人才工作科：0752-5562112;大亞灣區(qū)人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科：5568508。
信息查詢：
大亞灣區(qū)管委會網(wǎng)站：www.dayawan.gov.cn/;
大亞灣組工網(wǎng)：zzb.dayawan.gov.cn/;
大亞灣區(qū)人社局門戶網(wǎng)站：rsj.dayawan.gov.cn/。
六、報名截止日期：
報名日期從刊登公告起，至2015年3月10日止。
報名電子郵箱：郵箱：dywrck@126.com。
附件：1.大亞灣開發(fā)區(qū)區(qū)直其他事業(yè)單位2015年引進高層次人才崗位表(第一類職位)
2.大亞灣開發(fā)區(qū)區(qū)直醫(yī)療教育事業(yè)單位2015年引進高層次人才崗位表(第二類職位)
3.大亞灣區(qū)2015年引進高層次人才報名表中共惠州大亞灣區(qū)委組織部
惠州大亞灣區(qū)人力資源和社會保障局
2015年1月9日
附件下載：附件123——崗位表3.rar