為深入實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，按照民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，面向社會(huì)引進(jìn)一批專業(yè)技術(shù)人才�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、引進(jìn)計(jì)劃
2015年廣德縣事業(yè)單位擬引進(jìn)10名專業(yè)技術(shù)人才(詳見(jiàn)附件《2015年廣德縣事業(yè)單位引進(jìn)人才崗位一覽表》)。
二、引進(jìn)對(duì)象和條件
1、年齡在35周歲以下(1980年7月31日以后出生)的全日制研究生(碩士及以上學(xué)位)。
2、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守憲法和法律;具有良好的品行;具備符合崗位要求的專業(yè)水平和工作能力;具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
3、有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：不符合引進(jìn)崗位條件要求的人員;現(xiàn)役軍人;尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員;刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;法律規(guī)定不得參加事業(yè)單位工作人員報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員。
三、引進(jìn)程序和辦法
本次引才工作，在廣德縣事業(yè)單位引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)下，按照發(fā)布公告、報(bào)名與資格審查、面試、考察對(duì)象公示、體檢、考察、確定擬聘對(duì)象并公示、辦理聘用手續(xù)等步驟進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
本次引進(jìn)人才工作有關(guān)信息將通過(guò)宣城先鋒網(wǎng)(www.xcxf.gov.cn)、廣德縣人民政府網(wǎng)(www.guangde.gov.cn)、廣德先鋒網(wǎng)(www.gdxf.gov.cn)、廣德縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.gdrs.gov.cn)、《今日廣德》等網(wǎng)站和媒體發(fā)布。
(二)報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或郵寄報(bào)名方式，每位考生只能選取一種報(bào)名方式且僅能報(bào)考一個(gè)崗位。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2015年4月9日至30日(正常工作時(shí)間)。報(bào)名地點(diǎn)：廣德縣人才辦(縣行政便民服務(wù)中心8樓縣委組織部)。
郵寄報(bào)名時(shí)間：2015年4月9日至30日(以郵寄資料寄出時(shí)的郵戳?xí)r間為準(zhǔn))。郵寄地址：安徽省廣德縣委組織部人才辦(縣行政便民中心8樓)，郵政編碼242200。
2、報(bào)名需提供以下材料：
�、拧�2015年廣德縣事業(yè)單位引進(jìn)人才報(bào)名資格審查表》一份(見(jiàn)附件，報(bào)考人員自行下載，A4紙打印。在編在崗人員須加蓋所在單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的印章);
�、埔淮缃谕酌夤谡掌�3張。
�、潜救松矸葑C、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件及復(fù)印件。其中，應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)的須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)簽署意見(jiàn)的《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和學(xué)生證原件及復(fù)印件。
�、确蠄�(bào)考條件的工作經(jīng)歷證明(由所在單位或主管部門(mén)出具書(shū)面證明并加蓋印章)。
�、捎匈Y格證或證書(shū)要求的須提供資格證或證書(shū)原件和復(fù)印件一份。
�、蚀鷪�(bào)名者需提供本人身份證及復(fù)印件、授權(quán)委托書(shū)。
郵寄報(bào)名者只郵寄資格審查表、照片及相關(guān)證明材料復(fù)印件。
3、廣德縣事業(yè)單位引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)資格審查及面試通知發(fā)放工作�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員當(dāng)場(chǎng)審查;郵寄報(bào)名人員須在面試前一天到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)，提交報(bào)名相關(guān)證明材料原件，進(jìn)行資格復(fù)核，如不符合條件，取消面試資格。
(三)面試
1、采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)。
2、面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。
3、設(shè)定面試成績(jī)60分為最低控制合格分?jǐn)?shù)線。
(四)體檢
參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
(五)考察
根據(jù)面試成績(jī)對(duì)達(dá)到最低控制合格分?jǐn)?shù)線的考生，按照1：2比例從高分到低分確定各引才崗位參加考察的人員名單，若第二名有面試成績(jī)相同者，則并列進(jìn)入考察。若只有1名考生面試成績(jī)達(dá)到最低控制合格分?jǐn)?shù)線，實(shí)行等額考察�？疾靸�(nèi)容為擬引進(jìn)人才的思想政治、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況。如果某崗位沒(méi)有合適人選，則該崗位可以空缺。
(六)公示
在廣德先鋒網(wǎng)、廣德縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)網(wǎng)站上公示。其中，確定的擬引進(jìn)人員名單公示7天。
(七)辦理聘用手續(xù)
經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響引進(jìn)的，新進(jìn)人員公示結(jié)束后15日內(nèi)與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，辦理聘用等手續(xù);否則，視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格。引進(jìn)人才按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期一年，工資待遇比照事業(yè)單位在編人員發(fā)放。試用期滿后經(jīng)考核合格，聘用為事業(yè)單位在編工作人員，并按照人才引進(jìn)政策兌現(xiàn)相關(guān)待遇。
四、監(jiān)督
本《公告》由廣德縣事業(yè)單位引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
公開(kāi)引進(jìn)人才工作由廣德縣紀(jì)委(監(jiān)察局)派員全程參與，并全面接受社會(huì)各界的監(jiān)督。
政策、考務(wù)咨詢電話：0563-6818050
監(jiān)督電話：0563-6028422
廣德縣事業(yè)單位引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)組
2015年4月9日