為做好河源市房屋征收辦公室下屬事業(yè)單位招聘人員工作,根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))規(guī)定,經(jīng)河源市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),現(xiàn)公告如下:
一、單位簡(jiǎn)介
河源市房屋征收補(bǔ)償中心是市房屋征收辦公室下屬正科級(jí)公益一類事業(yè)單位。主要任務(wù)是:接受市房屋征收辦公室的委托,開(kāi)展房屋征收與補(bǔ)償?shù)木唧w工作;對(duì)征收范圍內(nèi)的房屋進(jìn)行調(diào)查、登記;協(xié)助編制征收補(bǔ)償方案及房屋征收與補(bǔ)償政策的宣傳、解釋;與被征收人協(xié)商房屋征收補(bǔ)償?shù)木唧w問(wèn)題,簽訂補(bǔ)償協(xié)議;協(xié)助組織征求意見(jiàn)、聽(tīng)證、論證、公示以及其他受委托的工作。
二、招聘崗位、崗位職責(zé)和崗位待遇
(一)招聘崗位。
本次公開(kāi)招聘5個(gè)崗位(詳見(jiàn)附件)。
(二)崗位職責(zé)。
從事房屋征收相關(guān)崗位工作。
(三)崗位待遇。
聘用人員為事業(yè)單位人員編制,執(zhí)行國(guó)家政策規(guī)定的事業(yè)單位工資制度和相關(guān)規(guī)定。
三、招聘條件
(一)有良好的思想政治素養(yǎng),擁護(hù)黨的路線、方針、政策,品行端正,誠(chéng)實(shí)守信,吃苦耐勞,無(wú)違法犯罪記錄,無(wú)違反計(jì)劃生育政策,有較強(qiáng)的事業(yè)心和工作責(zé)任感,服從組織安排(出具原單位工作表現(xiàn)鑒定)。
(二)身體健康。
(三)年齡計(jì)算以公告當(dāng)天為限。
(四)具備招聘職位所需資格條件。
(五)男性,須接受經(jīng)常節(jié)假日及夜晚加班,單獨(dú)下隊(duì)與被征收人協(xié)商征收事宜等工作要求。
(六)熟悉當(dāng)?shù)仫L(fēng)土人情,熟練使用當(dāng)?shù)卣Z(yǔ)言與被征收人溝通。
涉嫌違法違紀(jì),正在接受審查尚未作出結(jié)論的,或其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員,不得報(bào)考。
四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方式
(一)報(bào)名時(shí)間:2013年10月16日—18日(上午8:30—12:00,下午14:30—17:30);
(二)報(bào)名地點(diǎn):河源市房屋征收辦公室(河源市源城區(qū)凱豐路6號(hào)4樓綜合科),聯(lián)系電話:3339022;
(三)報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,報(bào)考者持居民身份證、學(xué)歷證書、戶口本、有關(guān)證明材料(所有證件均要求原件及復(fù)印件),以及本人近期正面免冠同版小一寸相片2張,填寫并遞交《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(可在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳門戶網(wǎng)站上下載),在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定報(bào)名點(diǎn)報(bào)名,經(jīng)審核符合報(bào)名資格條件的領(lǐng)取準(zhǔn)考證。每名報(bào)名者只可報(bào)名一個(gè)符合招聘條件的職位。報(bào)名時(shí),報(bào)名者要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格。
五、考試方式和范圍、考試時(shí)間和地點(diǎn)、面試人數(shù)的計(jì)算方法、最終成績(jī)的計(jì)算方法、考試成績(jī)的公布時(shí)間和方式
(一)考試方式和范圍。
1、招聘職位采取筆試和面試相結(jié)合的方法。
2、筆試的內(nèi)容包括招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能,不指定考試指導(dǎo)用書。筆試命題和評(píng)卷由河源市人力資源和社會(huì)保障局委托有關(guān)機(jī)構(gòu)實(shí)施。筆試工作由市房屋征收辦公室組織實(shí)施。
3、面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方法。面試題目由河源市人力資源和社會(huì)保障局委托有關(guān)機(jī)構(gòu)命制。面試工作由市房屋征收辦公室組織實(shí)施。
(二)考試時(shí)間和地點(diǎn)。
1、筆試時(shí)間和地點(diǎn):(見(jiàn)準(zhǔn)考證)。
2、面試、實(shí)操時(shí)間和地點(diǎn):(另行通知)。
(三)面試人數(shù)的計(jì)算方法。
依筆試成績(jī)高低順序按各招聘職位的擬聘人數(shù)的1∶3確定面試對(duì)象,考試人數(shù)達(dá)不到1∶3的,按考試人數(shù)確定。
(四)最終成績(jī)的計(jì)算方法。
按筆試成績(jī)占50%,面試成績(jī)占50%的比例合成最終成績(jī)。
(五)考試成績(jī)的公布時(shí)間和方式。
1、筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在河源市人民政府門戶網(wǎng)站上公布考生筆試成績(jī)和參加面試人員名單。
2、考生面試完畢后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分,并當(dāng)天向考生公布面試成績(jī)。
3、面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在河源市人民政府門戶網(wǎng)站上公布考生最終成績(jī)。
六、體檢和考察
(一)根據(jù)招聘公告規(guī)定的擬聘人數(shù)和考生的考試成績(jī)從高分到低分確定等額的體檢人選,由河源市房屋征收辦公室組織到市級(jí)醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作實(shí)施辦法》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。
(二)根據(jù)考生的體檢結(jié)果確定考察人選,考察工作由河源市房屋征收辦公室按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》組織實(shí)施。
七、聘用人員名單的公布方式、咨詢電話、舉報(bào)或者投訴電話
(一)根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘人選,并將擬聘人員名單在河源市人民政府門戶網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日,如因體檢、考察不合格出現(xiàn)擬聘職位空缺的,將按規(guī)定在考試成績(jī)合格的同職位考生中,從高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ),并按規(guī)定對(duì)遞補(bǔ)者進(jìn)行體檢、考察。
(二)咨詢、投訴或者舉報(bào)電話:0762—3183266(咨詢),3129922(投訴、舉報(bào))。
八、其他
(一)根據(jù)考生成績(jī)劃定招聘職位入圍分?jǐn)?shù)線;
(二)擬聘人選名單經(jīng)公示無(wú)異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
(三)根據(jù)工作需要,聘用人員的崗位由市房屋征收辦公室統(tǒng)一調(diào)配使用。
河源市房屋征收辦公室
二O一三年九月二十三日
附件:河源市房屋征收補(bǔ)償中心公開(kāi)招聘崗位一覽表
招聘 崗位 | 招聘 對(duì)象 | 招聘 人數(shù) | 資 格 條 件 |
專業(yè)技術(shù)崗位十二級(jí) | 社會(huì)人員 | 1名 | 30周歲以下,法學(xué)專業(yè),全日制本科學(xué)歷以上。 |
專業(yè)技術(shù)崗位十二級(jí) | 社會(huì)人員 | 1名 | 30周歲以下,土木工程專業(yè),全日制本科學(xué)歷以上。 |
管理崗位九級(jí) | 社會(huì) 人員 | 1名 | 30周歲以下,本科以上學(xué)歷,三年以上從事征地拆遷工作經(jīng)歷,現(xiàn)任管理崗位九級(jí)。 |
管理崗位九級(jí) | 社會(huì) 人員 | 1名 | 30周歲以下,全日制大專以上學(xué)歷,復(fù)退軍人,現(xiàn)從事本市區(qū)房屋征收工作。 |
管理崗位九級(jí) | 社會(huì)人員 | 1名 | 30周歲以下,計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè),本科以上學(xué)歷,有三年以上工作經(jīng)歷,有二年以上駕駛小汽車經(jīng)歷。 |