根據(jù)《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位普通雇員管理試行辦法》和《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位普通雇員招聘實(shí)施細(xì)則》規(guī)定，龍崗區(qū)城市管理局（執(zhí)法局）決定面向社會(huì)公開招考5名雇員（其中，工勤崗位輔助雇員3名，輔助管理崗位普通雇員2名，）。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招考職位及人數(shù)有關(guān)要求和條件詳見《招考雇員職位表》（可在附件下載）。

二、招考對(duì)象、條件及有關(guān)要求

（一）招考對(duì)象符合本公告及具體職位條件的具有深圳市龍崗區(qū)戶籍人員均可報(bào)考，在我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作滿2年的戶籍可放寬到市內(nèi)。

（二）招考條件

1、持有《深圳市普通雇員基本素質(zhì)測(cè)試合格證》A證或B證（以下簡(jiǎn)稱《合格證》）；

2、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，年齡18周歲以上；

3、愿意履行雇員的義務(wù)，遵紀(jì)守法，品行端正；

4、具有良好的品行，組織紀(jì)律性強(qiáng)；

5、具有正常履行職位職責(zé)的身體條件；

6、符合本公告及招考計(jì)劃表所規(guī)定的資格條件。

（三）有下列情況者，不予接受報(bào)名。

1、犯有嚴(yán)重錯(cuò)誤，受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的人員；

2、2008年6月以來在機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考過程中被認(rèn)定有考試作弊行為的人員；

3、未完成教學(xué)大綱規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容的結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生；

4、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（四）有關(guān)要求

1、學(xué)歷必須與職位要求相符，低學(xué)歷的不能報(bào)考高學(xué)歷職位，高學(xué)歷的可以報(bào)考低學(xué)歷職位；

2、符合條件的人員只能報(bào)考一個(gè)職位；

3、職位要求為通過全日制普通高等教育畢業(yè)學(xué)歷的，報(bào)考者為成教、自考、電大、業(yè)大、函授或在職黨校學(xué)歷的不能報(bào)考；職位未要求通過全日制普通高等教育畢業(yè)學(xué)歷的，報(bào)考者具有成教、自考、電大、業(yè)大、函授或在職黨校等國(guó)家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷的，可以報(bào)考；

4、職位要求2年以上工作經(jīng)驗(yàn)的，指2011年9月27日以前參加工作的人員；職位要求3年以上工作經(jīng)驗(yàn)的，指2010年9月27日以前參加工作的人員，畢業(yè)生的工作經(jīng)歷以學(xué)校畢業(yè)分配時(shí)間為起算時(shí)間，在大中專院校就讀期間的實(shí)習(xí)經(jīng)歷不予計(jì)算。

5、職位有年齡限制要求的，按《龍崗區(qū)城管局（執(zhí)法局）公開招考雇員職位表》要求的年齡報(bào)考；如報(bào)考的最高年齡要求為30歲，即1983年9月27日之后出生。

6、對(duì)報(bào)考專業(yè)的有關(guān)要求：報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)必須與職位要求一致。專業(yè)是否相符可以參考教育部頒布的“2012年版本高職高專、本科以及研究生專業(yè)目錄”。

7、資格經(jīng)歷等時(shí)間計(jì)算為9月27日。

三、報(bào)考

（一）報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)考者須本人到場(chǎng)，不可委托他人代報(bào)名，報(bào)名者限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)名時(shí)間為2013年10月10日至10月11日（星期四至星期五，上午9：00-12：00、下午2：00-6：00），報(bào)名地點(diǎn)：深圳市龍崗區(qū)中心城龍西中路2號(hào)區(qū)城管局辦公樓四樓408室，報(bào)名聯(lián)系電話：0755-84611972。

（二）報(bào)名提交材料（報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格初審）

1、《深圳市雇員基本素質(zhì)測(cè)試合格證》（A或B證，驗(yàn)原件留復(fù)印件）；

2、《龍崗區(qū)城管局（執(zhí)法局）公開招考雇員報(bào)名表》（貼上近期一寸免冠彩照）；

3、身份證和戶籍本（驗(yàn)原件留復(fù)印件）；

4、學(xué)歷學(xué)位證書、驗(yàn)證證明和職稱證書（驗(yàn)原件留復(fù)印件）；

5、近期1寸正面免冠彩色照片3張；

6、計(jì)劃生育情況調(diào)查表（原件，可在附件下載）；

7、工作經(jīng)歷證明及報(bào)考職位要求的相關(guān)材料；

8、戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的無犯罪記錄證明（原件）。

考生所提供的資料必須真實(shí)，所提供的聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系，若無法聯(lián)系后果自負(fù)。除文憑驗(yàn)證證明和計(jì)劃生育情況調(diào)查表可在現(xiàn)場(chǎng)簽訂承諾書后、資格復(fù)審與考核前提供，其他材料必須齊全，否則不給予報(bào)名。

四、測(cè)試

測(cè)試方式視資格初審合格人數(shù)而定。若某職位資格初審合格人數(shù)低于擬雇用名額的10倍（含10倍），則采取直接面試的方式。若某職位資格初審合格人數(shù)高于擬雇用名額的10倍，則采取筆試加面試的方式。對(duì)筆試合格的考生，依筆試成績(jī)分?jǐn)?shù)高低排序，各職位按照擬雇用名額的3倍確定進(jìn)入面試人選；若某職位筆試合格的考生人數(shù)少于擬雇用名額的3倍，則該職位所有筆試合格人員都進(jìn)入面試。筆試加面試方式進(jìn)行測(cè)試的，總成績(jī)按筆試和面試各占50%的比例計(jì)算，合格線為60分；只進(jìn)行面試的，合格線為70分。

筆試委托龍崗區(qū)人才流動(dòng)中心組織。具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證規(guī)定為準(zhǔn)。筆試內(nèi)容主要包括綜合知識(shí)與職業(yè)能力測(cè)試�？忌鷳{準(zhǔn)考證和身份證（兩證缺一不可）直接參加筆試。筆試成績(jī)及時(shí)在龍崗政府在線網(wǎng)（http://www.lg.gov.cn）公布。

面試由龍崗區(qū)城市管理局組織，具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證規(guī)定為準(zhǔn)。

測(cè)試結(jié)束后，各職位依成績(jī)合格的考生測(cè)試總分?jǐn)?shù)高低順序，按該職位最終雇用名額等額確定考核及體檢人選。同一職位由于總成績(jī)相同難于確定人選的，在擬雇人數(shù)范圍內(nèi)依筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定最終人選。

五、考核與體檢

考核由龍崗區(qū)城市管理局組織實(shí)施，考核內(nèi)容為擬雇用人選的德、能、勤、績(jī)、廉以及對(duì)報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)查。考核不合格的，不進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

體檢由龍崗區(qū)城市管理局統(tǒng)一組織到區(qū)組織人力資源部門指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢時(shí)間及體檢注意事項(xiàng)在公布體檢人選時(shí)公布。

考核、報(bào)考資格復(fù)查不合格者，或體檢不合格者，不予雇用，所空出的職位按該職位考試總成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。

六、擬雇用公示

對(duì)考核、體檢合格的擬雇用人員，將在龍崗政府在線上公示7天。

七、辦理雇用手續(xù)

經(jīng)考核、體檢、公示合格的人員，由龍崗區(qū)城市管理局報(bào)區(qū)組織人力資源部門核準(zhǔn)備案后，辦理雇用手續(xù)。

八、招聘的申訴與處罰

各單位和相關(guān)人員在本次招考工作中，要嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇員招聘的規(guī)定，堅(jiān)持原則，遵守招考紀(jì)律，公開接受群眾的監(jiān)督。凡查實(shí)在招聘過程中弄虛作假、徇私舞弊者，按照組織人事工作紀(jì)律給予嚴(yán)肅處理。

九、本公告解釋權(quán)屬龍崗區(qū)城市管理局。

招考咨詢電話：84611972

投訴電話：84878268

附件：

龍崗區(qū)城管局（執(zhí)法局）公開招考雇員職位表.rar

龍崗區(qū)城管局（執(zhí)法局）公開招考雇員報(bào)名表.rar

深圳市聘用職員、雇員計(jì)劃生育情況調(diào)查表.rar

深圳市龍崗區(qū)城市管理局

2013年9月27日

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