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四川省宜賓市事業(yè)單位2015年第二次公開考試招聘工作人員公告(2)

時間:2015-11-03 08:49:22 點擊:

(三)面試

需進行面試的崗位面試方式詳見《崗位表》。其中,結構化面試主要考核面試人員意愿素質(動機愿望、職業(yè)責任感、敬業(yè)精神、競爭意識、興趣愛好等)、智能素質(應變能力、語言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調能力等)、人格素質(舉止儀表、性格氣質等)和知識素質(綜合知識、專業(yè)知識等)等方面;其他形式的面試主要考核面試人員的專業(yè)知識水平和業(yè)務能力。

現場資格審查、面試時間、地點安排以及體檢、考核等有關事項,區(qū)縣及以下事業(yè)單位由各區(qū)縣人社局具體負責,市屬事業(yè)單位由招聘單位主管部門具體負責,有關事項將在本公告發(fā)布網站上及時公告。

1.資格審查

考生參加面試(其中,不面試的崗位在體檢前)前須通過現場資格審查。

按照招考崗位招聘名額的3倍,依據同崗位考生筆試總成績(其中,提前進行了操作技能測試的加上操作技能測試成績)從高分到低分依次確定進入面試資格審查的人員名單(筆試有缺考科目者不得進入資格審查,下同)。最后一名筆試成績相同的,可一并進入面試資格審查。實際參加筆試的考生人數未達到1:3比例的崗位,該崗位無筆試缺考科目的考生全部進入資格審查。

確定進入資格審查的考生,請按照規(guī)定的時間帶上以下材料到指定地點辦理面試資格審查手續(xù):

(1)《報考信息表》2 份(請在宜賓人事考試網上自行打印并按要求張貼近期 2 寸免冠證件照片);

(2)身份證原件和復印件 1 份;

(3)有效的學位證(有學位要求的)、畢業(yè)證原件和復印件1份;

其中,報考翠屏區(qū)所屬事業(yè)單位崗位〈崗位代碼:15202001-15202084〉的2016年普通高等教育全日制應屆畢業(yè)生需提供本人學生證原件及復印件1份,所在學校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系及專業(yè)等情況的證明原件(加蓋印章)。其最終是否符合報考崗位的學位、學歷和專業(yè)資格條件,以本人畢業(yè)時取得的有效學位證及畢業(yè)證所載學歷和專業(yè)名稱為準。不符者,取消報考(聘用)資格,責任由報考者自負。

(4)《崗位表》上要求提供的其他職稱、職(執(zhí))業(yè)資格證等證書原件和復印件1份(已參加職稱、職(執(zhí))業(yè)資格考試合格但未取得證書原件的考生須提供市以上相關部門出具的考試合格書面證明原件)。

(5)其他與報考資格相關的材料。

不能按要求提供上述證件和證明以及未按時參加資格審查的,視為自動放棄其面試(體檢)資格(下同)。現場資格審查中因資格審查不合格或自動放棄面試(體檢)資格而產生的空額,按筆試總成績從高分到低分依次等額遞補。依次等額遞補進入資格審查的人員,根據縣區(qū)或招聘單位自定的遞補方式在規(guī)定的時間、地點進行資格審查。因報考者不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息或聯系電話留錯、不暢通等情況導致不能遞補參加資格審查的,視為自行放棄,責任自負。

    通過現場資格審查者按川價費〔2003〕237 號文件規(guī)定繳納80元面試費,領取面試通知單。

2. 面試時間及地點

面試的時間、地點和要求詳見面試通知單。面試具體事項在中國三江人才網和宜賓人事考試網上另行通知。

(四)考試總成績計算方法

1.只進行筆試的崗位考試總成績=筆試總成績。

2.(筆試+面試)崗位考試總成績=筆試總成績×60% +面試成績×40%。

3.進行操作技能測試但不面試的崗位考試總成績=操作技能測試成績×50% +筆試總成績×50%。

如招聘崗位實際參加面試人員未形成競爭(即參加面試人數少于或等于該崗位擬招聘人數),該崗位面試人員面試成績低于60分的,不予進入下一步招聘環(huán)節(jié)。

不面試崗位實際參加筆試人員未形成競爭(即實際參加筆試各科成績均有效的人數少于或等于該崗位擬招聘人數),該崗位報考人員筆試總成績低于50分的,不予進入下一步招聘環(huán)節(jié)。

六、體檢、考核、遞補及公示

(一)體檢

1.體檢人員的確定

根據招聘崗位及名額,按照考試總成績,從高分到低分等額確定進入體檢人選。考試總成績相同的,以筆試的《專業(yè)科目》成績從高分到低分等額確定進入體檢人選;筆試的《專業(yè)科目》成績也相同的,以筆試《公共科目》成績從高分到低分等額確定進入體檢人選。先進行操作技能測試的考生考試總成績相同的,按照操作技能測試成績從高分到低分等額確定進入體檢人選;操作技能測試成績也相同的,按照《公共知識》成績從高分到低分等額確定進入體檢人選。

2.體檢

(1)體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。

(2)教育系統(tǒng)教師崗位體檢標準參照四川省教育廳印發(fā)的《四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見》(2011年修訂后意見)執(zhí)行。2015年取得相應教師資格證的人員在提供本人2015年教師資格體檢材料后可免體檢。

(3)其他崗位體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準>(試行)及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《關于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)等相關規(guī)定執(zhí)行。其中,乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》的要求執(zhí)行。

(4)懷孕考生參加體檢按國家公務員局《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》(國公考錄函[2009]07號)執(zhí)行。

(5)未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢以及未完成規(guī)定項目體檢的考生,視為自動放棄。

(6)初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次,逾期不申請復檢的視為自動放棄。復檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結論以復檢結果為準。

(二)考核

考核由用人單位或上級主管部門按照《宜賓市事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用考核暫行辦法》(宜人發(fā)〔2010〕14號)進行綜合考核,并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。

(三)遞補

因體檢、考核不合格或自動放棄出現的缺額,招聘單位可根據空缺名額,經其上級主管部門審核并報同級組織人社部門同意后,按照考試總成績依次等額遞補一次。對通過考核的報考者在公示期或公示后自動放棄出現的空額,不再遞補。

(四)公示

1.擬聘用人員在招聘公告發(fā)布網站公示7個工作日。在公示期內,凡舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

2.對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的,取消聘用資格;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,待查實后再決定是否聘用。

七、審核確認和辦理聘用手續(xù)

(一)擬聘人員公示無異議者,由各招聘單位和主管部門對報考者所提供材料的真實性進行審查無誤后,由招聘單位填寫審核確認材料經主管部門審查后報同級組織人社部門審核確認。通過同級組織人社部門審核確認的人員,取得聘用資格。其中,在編在職人員應在聘用確認前提供原單位出具的同意其到新單位應聘的書面材料(附件3)。通過同級組織人社部門審核確認后的所有在職在編人員必須在擬聘用人員名單公示結束后60日內提供原單位與其解除聘用(勞動)關系的書面材料和全部檔案后,方可辦理聘用手續(xù)。不能按期辦理完相關手續(xù)的,取消聘用。

(二)用人單位憑同級組織人社部門的確認函,通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內(具體時間以招聘單位書面通知為準)到單位報到,并按照有關規(guī)定簽訂聘用合同。

(三)聘用人員在試用期間需參加崗前培訓。試用期間、試用期滿以及崗前培訓不合格的,按程序解除聘用資格。試用期限按照有關規(guī)定執(zhí)行。

八、紀律與監(jiān)督

本次招聘嚴格按照事業(yè)單位考試的有關規(guī)定執(zhí)行,對違法亂紀、弄虛作假聘用的人員,一經發(fā)現,即取消聘用資格并追究相關人員的責任。

監(jiān)督舉報電話:0831—5103556。

九、本公告由宜賓市人力資源和社會保障局負責解釋。各招聘崗位的具體條件,由各區(qū)縣人社局和各市屬事業(yè)單位主管部門負責解釋。

十、相關咨詢電話(區(qū)號:0831-)

(一)  報考區(qū)縣及臨港區(qū)崗位咨詢電話

    臨港經濟技術開發(fā)區(qū)人社局:5201157

    翠屏區(qū)人社局:8237647

    宜賓縣人社局:6613022;6200842(衛(wèi)計局)、6201795(教體局)

南溪區(qū)人社局: 3333346、3185385;3327011(衛(wèi)計局)

江安縣人社局:2620738;2631005、2622115(教育局)

長寧縣人社局: 4623001

高  縣人社局:5419897;5416946(教體局)

筠連縣人社局:7728456、7724290

珙  縣人社局:4318967

興文縣人社局:8825713

屏山縣人社局:5700223

(二)  報考市屬單位咨詢電話

市委黨校:2379880

市人力資源服務中心:5169013

市交通建設項目管理處:2329872

市公路局高縣公路養(yǎng)護段、興文公路養(yǎng)護段:2332893

市茶葉站:8221637

市住房公積金管理中心:8215113

市人防指揮信息保障中心:8229087

市公共資源交易中心:18989227775

市保護消費者權益委員會秘書處、市民營企業(yè)申訴維權中心:2167610

市城鄉(xiāng)規(guī)劃建設地理信息中心:5199078

市社會福利院:13890935103

市烈士陵園管理所:13778930100

市計量測試所:5103875

市特種設備監(jiān)督檢驗所:5103898

市食品藥品檢驗檢測中心:2223269

市蜀南竹海風景區(qū)票務中心:4980676

市航道工程處:5172291

市第二人民醫(yī)院:8255069

市婦幼保健院:8223327

宜賓衛(wèi)生學校:8226343

市特殊教育學校:2324362

市教育信息化指導中心:2104261

市第三中學校:2361008

市業(yè)余體育學校:8225270

市職業(yè)技術學校:2381890

(三)網絡報名技術咨詢電話

網上報名服務電話:028-85141851

網上技術服務QQ號:800007382

宜賓人事考試中心:0831-8247733  8247722  8247086

(四)招聘崗位條件咨詢電話

請撥打上述招聘區(qū)縣或招聘單位電話。

(五)有關招聘政策咨詢電話

0831-5103735

(六)招聘信息公布網站

中國三江人才網(http://www.ybrc.gov.cn/)和宜賓人事考試網(http://www.ybpta.gov.cn)

(七)筆試報名、繳費、打印準考證網站

宜賓人事考試網( http://www.ybpta.gov.cn)

 

附件:1.宜賓市事業(yè)單位2015年第二次公開考試招聘工作人員崗位表     

2.加分證明材料(式樣)

3.在職在編人員參加公招考試同意報考證明(式樣)

宜賓市人力資源和社會保障局

2015年11月2日

1.宜賓市事業(yè)單位2015年第二次公開考試招聘工作人員崗位表.rar

2、宜賓市事業(yè)單位2015年第二次公招工作人員加分證明材料.doc

3.在職在編人員參加公招考試同意報考證明(式樣).doc

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網 來源:網絡

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