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2015年山西省長治市城區(qū)小學(xué)教師招聘公告

時間:2015-12-01 21:07:38 點擊:

2015年長治市城區(qū)小學(xué)教師招聘公告

  為充實我區(qū)教師隊伍,按照有關(guān)規(guī)定,經(jīng)長治市城區(qū)行政機關(guān)事業(yè)單位公開招考工作領(lǐng)導(dǎo)組研究,并報請市人力資源和社會保障局批復(fù),決定面向社會公開招聘小學(xué)教師58名,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

  一、招聘崗位及人數(shù)

  本次共招聘小學(xué)教師58名,具體招聘崗位詳見《招聘簡章》。

  二、報名條件

  應(yīng)聘人員應(yīng)具有下列基本條件:

  1、具有中華人民共和國國籍;

  2、擁護中華人民共和國憲法,遵紀(jì)守法;

  3、具有良好的品行;

  4、符合崗位要求的學(xué)歷和專業(yè);

  5、具有崗位要求的身體條件;

  6、年齡18周歲以上、35周歲以下(即1979年12月7日之后,1997年12月7日之前出生)。

  有下列情形之一的人員一律不得報考:曾因犯罪受過各類刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;在各類各級招考過程中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的人員;現(xiàn)役軍人、在讀的研究生和專升本學(xué)生(其中現(xiàn)在校就讀且檔案和組織關(guān)系在校的研究生、專升本人員不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報考);已被行政事業(yè)單位錄(聘)用且尚在試用期內(nèi)的人員;已有工作單位且單位人事主管部門不同意報考的人員;其它不得聘用為事業(yè)單位工作人員的情形。

  上述現(xiàn)役、試用期等有關(guān)資格條件中,除有專門規(guī)定外均以報名起始日為截止日期。

  三、招聘辦法

  招聘實行筆試、面試相結(jié)合的辦法,按百分制計算,筆試成績占60%,面試成績占40%,筆試成績公布后,按各招聘崗位名額1:2的比例分別確定入闈面試人員名單,面試結(jié)束后,按綜合成績1:1比例進行體檢和考察考核,合格后聘用。

  四、招聘程序

  招聘程序按照發(fā)布公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察考核、辦理聘用手續(xù)依次進行。

  (一)發(fā)布公告

  在長治市人力資源和社會保障網(wǎng)(www.sxcz.hrss.gov.cn)、長治城區(qū)政府網(wǎng)站(www.chinaczcq.gov.cn)、長治城區(qū)新聞網(wǎng)站(www.cz0355.com)、城區(qū)電視臺、城區(qū)報刊等媒體顯著位置發(fā)布招聘公告,明確招聘崗位、招聘要求、招聘程序、招聘紀(jì)律等內(nèi)容。

  (二)報名與資格審查

  1、報名時間:2015年12月7日-12月10日(上午8:00-12:00,下午14:00-17:30)

  2、報名地點:長治市城區(qū)人社局一樓大廳(八一廣場后市中級法院南)

  3、報名需攜帶材料:

  (1)本次招聘采用現(xiàn)場報名方式。報名時,需攜帶本人二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證以及相關(guān)資格證書原件和復(fù)印件1份(A4紙),近期同版紅底一寸免冠彩照4張。報考者還需提供個人《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》1份(要求:A4紙打印,帶二維驗證碼,并在驗證期內(nèi)),《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》可在中國高等教育學(xué)歷信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)查詢并打印。

  (2)社會在職人員提供所在單位及主管部門出具的同意報考證明;留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

  (3)相關(guān)資格證書、學(xué)歷取得時間、年齡等有關(guān)資格條件均以2015年12月7日為截止日期。

  4、報名要求

  (1)每位考生按崗位類別報名(只能選報一個類別,不報具體招聘單位),通過資格審查的,不得再報考其它崗位。資格審查合格者,填寫《城區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》,按山西省物價局、山西省財政廳《關(guān)于規(guī)范職業(yè)資格類考試收費標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問題的通知》(晉價費字〔2013〕223號)規(guī)定交納報名考務(wù)費110元,其中報名費10元,每科考試費50元。報考人員提交的所有報名信息和材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、有效。資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格,已經(jīng)被聘用的予以解聘,并嚴(yán)肅追究當(dāng)事人及相關(guān)人員的責(zé)任。資格審查由招聘單位的主管部門負責(zé)。

  (2)每個招聘崗位的擬招聘人數(shù)與實際報名人數(shù)不得低于1:5,不達比例要求時,遞減名額或取消崗位。報名結(jié)束后,考生報考崗位因未達到開考比例被取消的,可在規(guī)定時間內(nèi)選擇改報其他符合條件的崗位,未改報其他崗位的,視為放棄本次報名。

  2015年12月23日-24日憑身份證到長治市城區(qū)人力資源和社會保障局一樓大廳領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

  (三)考試

  考試采取先筆試后面試的方式進行,考試總成績筆試占60%,面試占40%。

  1、筆試(滿分100分)

  (1)筆試科目

  筆試采用閉卷考試,考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和教育基礎(chǔ)理論兩科,各門計分采取百分制,公共基礎(chǔ)知識占筆試成績40%,教育基礎(chǔ)理論占筆試成績60%。

  (2)筆試時間

  筆試時間:2015年12月26日

  上午:8:00——9:30 《公共基礎(chǔ)知識》

  10:00——12:00 《教育基礎(chǔ)理論》

  考生按照準(zhǔn)考證上確定的筆試時間、考點參加考試。參加考試時,考生必須同時攜帶準(zhǔn)考證、身份證(與報名時使用的身份證一致),缺少證件的報考人員不得參加考試。筆試成績在原公告新聞媒體和網(wǎng)站發(fā)布。

  2、面試(滿分100分)

  筆試結(jié)束后,按崗位筆試成績由高分到低分的順序,以招聘名額1:2比例確定面試對象,若同一崗位最后一名筆試成績相同的,可同時進入面試環(huán)節(jié)。

  面試前對進入面試的考生進行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格的,取消面試資格,按照筆試成績由高分到低分依次遞補面試人選(只遞補一次)。資格復(fù)審結(jié)束,在原公告新聞媒體和網(wǎng)站發(fā)布面試公告。

  考生未在規(guī)定時間內(nèi)領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》的,視為放棄面試資格,該崗位按筆試成績依次進行遞補(只遞補一次)。

  面試采取先說課后答辯的方式,主要測試考生報考崗位所要求的能力和基本素質(zhì),采用百分制,現(xiàn)場評分并公布成績。

  3、綜合成績確定

  面試結(jié)束后,考生的綜合成績采取筆試、面試成績權(quán)重計算法。筆試和面試成績的權(quán)重分別占60%和40%(綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%),筆試、面試考試總成績均四舍五入保留兩位小數(shù)。若2名以上考生綜合成績相同時,按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選;如筆試成績?nèi)韵嗤,按教育基礎(chǔ)理論成績確定體檢人選。

  (四)體檢和考察考核

  1、體檢

  根據(jù)考生的綜合成績從高分到低分排序后,按各招聘崗位名額1:1的比例分別確定參加體檢人選,并向社會公示。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)執(zhí)行,體檢在指定醫(yī)院進行,體檢和復(fù)檢費用由考生自理。

  體檢不合格產(chǎn)生的空缺,不進行遞補。體檢時間、地點另行通知。

  2、考察考核

  體檢合格者進入考察考核環(huán)節(jié),考察考核的主要內(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、獎懲、任職回避等方面,并對報名資格條件及報考者提供信息的真實性進行復(fù)審、核查?疾觳缓细裾,取消聘用資格,出現(xiàn)空缺不進行遞補。考察考核由區(qū)招考工作領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一組織實施。

  (五)聘用與待遇

  考察合格的應(yīng)聘人員,經(jīng)區(qū)招考工作領(lǐng)導(dǎo)組審核確定擬聘人員,并向社會予以公示,公示時間為7個工作日,經(jīng)公示無異議或反映的問題經(jīng)核實不影響聘用的,根據(jù)相關(guān)政策和程序辦理聘用手續(xù)。擬聘人員需根據(jù)所報崗位類別,在相應(yīng)崗位類別中按照總成績由高到低的原則依次選擇聘用單位,并按規(guī)定時間到用人單位報到,辦理相關(guān)手續(xù),否則視為放棄聘用資格。本次招聘人員試用期為一年(試用期起始時間以聘用文件規(guī)定時間為準(zhǔn)),試用期滿考核合格后簽訂正式聘用合同,享受全額事業(yè)單位人員工資福利待遇,不合格者不予聘用。試用期滿仍未取得相應(yīng)教師資格證者,視同期滿考核不合格處理。

  本次招聘聘用人員最低服務(wù)年限五年。

  五、招聘紀(jì)律及要求

  本次招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《人事考試工作人員紀(jì)律規(guī)定》(人社部〔2013〕36號)和《山西省事業(yè)單位公開招聘工作暫行辦法》的相關(guān)規(guī)定,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反招聘考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對違反《暫行辦法》的受聘人員,一經(jīng)查實,解除聘用合同,予以清退;對違反招聘考試紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予處分;對違反公開招聘紀(jì)律的其它相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

  監(jiān)督舉報電話:

  0355-2239800 0355-2239165 0355-2030539

  咨詢電話:

  0355-3528535 15340855268

  本方案由招考工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負責(zé)解釋,未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。

  特別提示:本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦、也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試無關(guān)。敬請廣大考生提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

  長治市城區(qū)行政機關(guān)事業(yè)單位

  公開招考工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室

  2015年11月27日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

謹(jǐn)防受騙提示:如果報名時出現(xiàn)收費或匯款等情況,請廣大考生注意分辨真?zhèn),?jǐn)防上當(dāng)受騙。

特別說明:由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

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