為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)我校師資隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，南京藝術(shù)學(xué)院(全額撥款事業(yè)單位)現(xiàn)決定面向社會公開招聘工作人員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律;
2、熱愛高等教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公;
3、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4、年齡要求。一般為35周歲以下(1981年1月1日以后出生)，博士研究生或具有中級職稱可放寬至40周歲(1976年1月1日以后出生)，具有正高職稱可放寬至50周歲(1966年1月1日以后出生);
5、具備報(bào)考崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)等資格條件(詳見附件);
6、取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時(shí)按蘇人社發(fā)[2012]418號文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間和方式
1、報(bào)名方式、時(shí)間：應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報(bào)名，照片上傳、資格初審等，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：www.sydwzk.jshrss.gov.cn。
報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2016年4月5日09:00-4月15日16:00;
資格初審時(shí)間：2016年4月5日09:00-4月16日16:00。
(二)網(wǎng)上確認(rèn)
1、應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(周末或節(jié)假日時(shí)間順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。
2、本次公開招聘不收報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。
3、未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無效。
(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
1、應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。我校根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
2、各招聘崗位的專業(yè)技能考核開考比例為1︰3，如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并電話通知到已應(yīng)聘該崗位人員。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2016年4月17日09:00-16:00登陸到江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺改報(bào)其他符合條件的崗位。
3、應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場使用的身份證必須一致。
4、有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
�、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
�、趹�(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;
③尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
�、車液褪×碛幸�(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、考核時(shí)間、科目和實(shí)施辦法
(一)通過初審的應(yīng)聘人員，學(xué)校將以網(wǎng)站發(fā)布通知形式通知到應(yīng)聘人員(學(xué)校人事處網(wǎng)址：http://rsc.nua.edu.cn)。應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核�？己饲�，學(xué)校將對應(yīng)聘人員進(jìn)行復(fù)審，應(yīng)聘人員需提供身份證、畢業(yè)證(學(xué)位證)、學(xué)術(shù)成果等相關(guān)證明材料的原件，應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件，國(境)外學(xué)歷應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證�？己税凑漳暇┧囆g(shù)學(xué)院制定的辦法進(jìn)行，考核組成員由學(xué)校負(fù)責(zé)組織，以南京藝術(shù)學(xué)院通知為準(zhǔn)。
(二)考核程序
1、專業(yè)技能考核：主要測試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)技能知識，考試內(nèi)容以專業(yè)相關(guān)知識、技能為主，不指定大綱和教材。專業(yè)技能考核滿分為100分，合格線為60分。在專業(yè)技能考核合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按招聘崗位擬錄用人數(shù)的1∶3確定參加面試人選(專業(yè)技能考核合格人數(shù)不足3人的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選)。
2、面試：面試按照學(xué)校自行制定的面試辦法執(zhí)行，主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績當(dāng)場公布，面試總分為100分，合格線為60分，不合格者不予錄用。
3、總成績：應(yīng)聘人員考核總成績按百分制計(jì)算，總成績按如下方式折算：總成績=專業(yè)技能考核成績×60% +面試成績×40%，總成績滿70分以上為合格�？偝煽儾缓细袢藛T不予錄用。
四、聘用
考核結(jié)束后，根據(jù)總成績計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的最終成績，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，專任教師須符合江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，從高分到低分依次遞補(bǔ)人員參加體檢。
對體檢合格人員由學(xué)校組織考核，并根據(jù)考核和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在省人力資源和社會保障網(wǎng)站、省教育廳、南京藝術(shù)學(xué)院上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。
對公示無異議人員，經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后，由學(xué)校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月，其他聘用人員實(shí)行6個月試用期，試用期滿考核合格，予以定崗定級;考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
五、招聘政策咨詢
南京藝術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話：025-83498460
聯(lián) 系 人：高老師
六、招聘工作監(jiān)督
南京藝術(shù)學(xué)院紀(jì)委對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
紀(jì)委監(jiān)督電話：025-83498319
聯(lián) 系 人：齊老師
七、招聘工作舉報(bào)
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)。
1、江蘇省教育廳
舉報(bào)信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn
舉報(bào)電話、傳真：025-83335135
2、江蘇省人力資源和社會保障廳
舉報(bào)信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn
舉報(bào)電話、傳真：025-83314795
南京藝術(shù)學(xué)院
2016年3月28日