為了進(jìn)一步加強(qiáng)我市道路交通管理工作，現(xiàn)招聘交通視頻監(jiān)控操作工作人員，有關(guān)招聘事項(xiàng)如下：
一、招聘人數(shù)
招聘人數(shù)共16名，其中男性8名、女性8名。如計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例不足1:2的，相應(yīng)減少計(jì)劃招聘人數(shù)。
二、招聘對象和條件
(一)具有蚌埠市(含三縣)戶籍;
(二)具有國家承認(rèn)的大專(含)以上學(xué)歷;
(三)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法，有良好的政治素質(zhì)和品行;
(四)年齡18-40周歲(1976年5月1日至1998年4月30日期間出生);
(五)身體健康，無心臟病、高血壓、腎病、傳染性肝炎等不適宜體力強(qiáng)度較大工作的疾病，無殘疾，無色盲，雙眼矯正視力1.0(含)以上;
(六)有下列情形的人員不得報(bào)考：
1.有違法犯罪記錄的;
2.有吸毒行為;
3.曾被開除公職或被公安機(jī)關(guān)解聘的。
三、招聘程序
(一)報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名方式及地點(diǎn)：采取現(xiàn)場報(bào)名方式，報(bào)考人員于即日起至2016年5月23日(周一至周五)上午08：30—11：00、下午15：00—17：00到蚌埠市解放一路193號(hào)交警支隊(duì)四樓403室報(bào)名。
2.報(bào)名要求：
報(bào)名者須提交國家承認(rèn)的學(xué)歷證書、戶口本、身份證原件和復(fù)印件，近期2寸同底版免冠彩照三張。
(二)考試程序
(1)計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí)測試
考試內(nèi)容：計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)應(yīng)用知識(shí)，采用百分制，按60%計(jì)入總分。按照招聘名額1：1.5的比例從高分至低分的順序確定進(jìn)入計(jì)算機(jī)實(shí)際操作能力測試的人選;
(2)計(jì)算機(jī)實(shí)際操作能力測試
計(jì)算機(jī)實(shí)際操作、基本故障排除和打字等，采用百分制，按40%計(jì)入總分。
如總分相同的，則依次比較計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí)、打字和計(jì)算機(jī)實(shí)際操作、基本故障排除的成績，確定總成績排名。
按照招聘名額1:1的比例從總成績高分至低分的順序進(jìn)入體檢環(huán)節(jié);
考試時(shí)間另行通知。
(3)體檢
1.由支隊(duì)人事部門組織報(bào)考人員統(tǒng)一參加入職體檢，費(fèi)用由體檢對象自理;
2.對體檢結(jié)論有疑問者，自知道體檢結(jié)論1日內(nèi)提出復(fù)檢要求;
3.體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)，復(fù)檢只能進(jìn)行一次;
4.對體檢不合格者或自愿放棄者，不予聘用。造成招聘名額空缺的，按考試總成績的排名順序，依次等額遞補(bǔ)。
四、工資福利待遇、工作時(shí)間和地址
(一)經(jīng)考試、體檢合格的人員，進(jìn)行崗位培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間7天。
(二)崗位培訓(xùn)合格后，試用期2個(gè)月。試用期間發(fā)放基本工資。試用期滿，經(jīng)考核合格后的簽訂勞動(dòng)合同。試用期間，不能勝任工作的，取消聘用資格。
(三)被聘用后基本工資1400元(未扣除個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用)，并按照規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)(含養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)金，個(gè)人繳納部分由本人承擔(dān));工作兩年后增加工作補(bǔ)貼，工作補(bǔ)貼每兩年調(diào)整一次，每次增加50元;試用期滿一個(gè)月后執(zhí)行績效考核工資，按實(shí)際工作成效分級計(jì)數(shù)核定。
(四)工作時(shí)間：不超過國家規(guī)定的工作時(shí)長，工作時(shí)間根據(jù)實(shí)際崗位需要安排。
(五)工作地址：蚌埠市公安局交警支隊(duì)(蚌埠市解放解放一路193號(hào))
報(bào)名咨詢電話(工作時(shí)間)：0552-3056151，聯(lián)系人：朱安敏
監(jiān)督舉報(bào)電話(工作時(shí)間)：0552-3069441(支隊(duì)紀(jì)委)
蚌埠市公安局交通警察支隊(duì)
2016年5月9日