雙鴨山市公開招聘事業(yè)單位工作人員公告(2016年第3號)
經(jīng)雙鴨山市政府研究決定,面向社會公開招聘市財(cái)政全額撥款事業(yè)單位外語翻譯人員4名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘單位
雙鴨山市外事僑務(wù)旅游局旅游質(zhì)量監(jiān)督管理所。
二、招聘計(jì)劃
招聘崗位、專業(yè)及數(shù)額詳見《雙鴨山市事業(yè)單位工作人員招聘計(jì)劃》(2016年3號)(附件1)。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍,遵守中國憲法法律,品行端正;
(二)身體健康,無傳染病或重大疾病,具備崗位要求的身體條件;
(三)1984年1月1日(含)以后出生的統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生或具有招聘崗位所需專業(yè)對應(yīng)語系國家公立大學(xué)2年以上留學(xué)經(jīng)歷并取得相關(guān)學(xué)歷人員;具有兩年以上商務(wù)翻譯工作經(jīng)歷者年齡可放寬至1981年1月1日(含)以后出生;
(四)具備招聘崗位所需要的其他條件(見附件1);
(五)服從招聘單位對崗位的安排和調(diào)整。
下列人員不得報(bào)名:
1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員及曾受行政處罰勞動教養(yǎng)人員和曾被開除公職的人員;
2、在近三年各類招考過程中被錄用主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有考試作弊行為的人員。
四、報(bào)名時間、地點(diǎn)、方法
(一)報(bào)名時間、地點(diǎn)
1、報(bào)名時間:2016年5月16日至2016年5月23日(節(jié)假日不休息),每日早8點(diǎn)30分至12點(diǎn),下午1點(diǎn)30分至5點(diǎn)。
2、報(bào)名地點(diǎn):雙鴨山市人力資源和社會保障局804室(雙鴨山市鐵西路安全大廈)。
3、咨詢電話:(0469)6136633,18604698527。
(二)報(bào)名方法。采取現(xiàn)場報(bào)名的方式,所需材料如下:
1、報(bào)名表(見附件2);
2、近期同版二寸彩色免冠照片五張;
3、第二代身份證原件及復(fù)印件;
4、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、學(xué)位證原件;
5、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(學(xué)信網(wǎng)下載,網(wǎng)址http://www.chsi.com.cn/);
6、2016屆畢業(yè)生須提供加蓋院校公章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表及教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告;
7、留學(xué)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;
8、各崗位所需其他證明材料。
(三)其他事項(xiàng)。每位報(bào)考人員限報(bào)一個崗位。報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按照應(yīng)聘崗位的資格要求報(bào)名,所提供的全部材料必須真實(shí)有效。凡弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消考試資格。報(bào)考同一崗位的考生人數(shù)原則上不低于招聘計(jì)劃數(shù)3倍,如低于這一比例,視情況縮減或取消該崗位的招聘計(jì)劃。
(四)準(zhǔn)考證領(lǐng)取。
1、《筆試準(zhǔn)考證》于2016年5月26日、27日發(fā)放,領(lǐng)取地點(diǎn)為報(bào)名地點(diǎn);
2、《面試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時間及地點(diǎn)將在雙鴨山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布通知。
五、招聘程序
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取公開考試與考核相結(jié)合的方式,擇優(yōu)聘用。
(一)筆試。采取閉卷方式,時間擬定于2016年5月29日。鑒于涉及崗位的行業(yè)特點(diǎn)和專業(yè)性要求,考試內(nèi)容為招聘崗位所必需的專業(yè)知識,主要測試報(bào)考者外語專業(yè)水平。筆試結(jié)束后,考生可通過雙鴨山市人社局網(wǎng)站查詢本人成績。筆試成績占總成績的40%。
(二)面試。按照進(jìn)入面試人數(shù)與擬聘人數(shù)3:1的比例、以筆試成績由高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人員。如筆試成績末位出現(xiàn)并列的,相應(yīng)擴(kuò)大面試人選數(shù)量。面試時間及地點(diǎn)以《面試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。面試內(nèi)容側(cè)重測試考生的口譯能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力等綜合素質(zhì),面試成績占總成績的60%。面試成績滿分100分,低于60分的考生,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。面試成績當(dāng)場公布。
(三)體檢和考核。根據(jù)考試總成績,按招聘崗位1:1的比例由高分到低分確定進(jìn)入體檢考核的人選?荚嚳偝煽=筆試成績*40%+面試成績*60%。若報(bào)考同崗位考生考試總成績出現(xiàn)并列,則以面試成績高者進(jìn)入體檢。體檢參照公務(wù)員錄用體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程實(shí)施。對體檢合格人員進(jìn)行考核,考核內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等。體檢或考核不合格人員不予聘用,依據(jù)各崗位總成績由高分到低分重新確定體檢考核人選。
(四)公示?己撕腕w檢合格后,確定各崗位擬聘用人員名單,由雙鴨山市人力資源和社會保障局按規(guī)定進(jìn)行公示。公示期為5個工作日。
(五)聘用。公示期滿無異議的,由招聘單位按有關(guān)要求,到市人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)。招聘人員實(shí)行試用期制度,期限6個月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用合同。
六、考試費(fèi)用
本次招聘收取下列費(fèi)用:筆試費(fèi)用300元,面試費(fèi)用200元,體檢費(fèi)用以醫(yī)院實(shí)際發(fā)生費(fèi)用收取。
附:1、《雙鴨山市事業(yè)單位工作人員招聘計(jì)劃》(2016年3號)
2、報(bào)名表
雙鴨山市人力資源和社會保障局
2016年5月12日
附:1、《雙鴨山市事業(yè)單位工作人員招聘計(jì)劃》(2016年3號).xls