溫州科技職業(yè)學(xué)院是溫州市人民政府直屬全額撥款事業(yè)單位。因工作需要，根據(jù)中共浙江省委組織部、浙江省人力資源和社會保障廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作的指導(dǎo)意見》和《溫州市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》精神，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘8名工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及要求
1.具體崗位及要求詳見《2016年溫州科技職業(yè)學(xué)院公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)。
2.報(bào)名資格條件中涉及到時間起止問題的，計(jì)算時間統(tǒng)一截止到 2016年6月30日。
3.學(xué)歷、學(xué)位以國家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書為準(zhǔn)。招考專業(yè)的審查:大學(xué)本科專業(yè)參考教育部關(guān)于印發(fā)《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)設(shè)置管理規(guī)定》等文件的通知(教高〔2012〕9號);大學(xué)�？茖I(yè)參考教育部關(guān)于印發(fā)《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(�？�)專業(yè)設(shè)置管理辦法》和《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(�？�)專業(yè)目錄(2015年)》的通知(教職成[2015]10號);;研究生專業(yè)參考《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》(2008更新版)。
二、招聘辦法及程序
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名方式。
報(bào)名時間：2016年7月26日—7月27日
上午8:30—11:00，下午14:00—16:30
報(bào)名地點(diǎn)：溫州市六虹橋路1000號溫州科技職業(yè)學(xué)院人事處(綜合樓513室)
咨詢電話：0577-88423592
2.報(bào)名時需提交的材料
(1)《溫州科技職業(yè)學(xué)院公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件2)一式1份;3張1寸彩色免冠近期照片(背面注上姓名)，其中一張照片粘貼在報(bào)名表上。
(2)本人身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書等原件及復(fù)印件。有工作經(jīng)歷要求的還需提供單位工作經(jīng)歷證明(附件3)。
(3)留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外(國外)學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件。
(4)定向生、委培生須提供有關(guān)單位同意報(bào)考的證明;在職人員還需提供所在單位同意報(bào)考和近兩年考核稱職以上等相關(guān)證明。
(二)資格審查
1.報(bào)考人員每人只能選報(bào)一個崗位，溫州科技職業(yè)學(xué)院根據(jù)招聘崗位所需條件對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。經(jīng)資格審查通過的，須在考試前一天到溫州科技職業(yè)學(xué)院領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
2.資格審查后同一崗位確認(rèn)參加筆試的人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3:1的將相應(yīng)核減招聘計(jì)劃直至不開考。
3.報(bào)考人員在資格審查中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考及聘用資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格或聘用資格。
(三)考試
考試分兩輪進(jìn)行。第一輪、第二輪考試各占考試總成績的50%。
1.第一輪考試
根據(jù)招聘崗位的性質(zhì)和要求，第一輪考試分類進(jìn)行專業(yè)筆試，內(nèi)容為招考專業(yè)和從事崗位工作所需專業(yè)知識。筆試采用百分制，按50%計(jì)入考試總成績。
根據(jù)報(bào)考人員第一輪考試成績，從高分到低分按1:3的比例確定進(jìn)入第二輪考試對象，如遇最后一名同分的，則一并列為第二輪考試對象。具體名單屆時在溫州科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布。
2.第二輪考試
(1)宣傳部新聞中心崗位考試內(nèi)容為結(jié)構(gòu)化面試，主要考察報(bào)考者的綜合分析、溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)急處理等綜合素質(zhì);
(2)農(nóng)業(yè)生物與技術(shù)系、園林水利工程系藤橋基地科輔工崗位考試內(nèi)容為實(shí)訓(xùn)操作，主要考察報(bào)考者農(nóng)業(yè)園林技術(shù)操作水平;
(3)其他教師崗位進(jìn)行相應(yīng)專業(yè)課試講，時間為15分鐘(當(dāng)天指定內(nèi)容，提前1小時備課1節(jié)課)。
結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)訓(xùn)操作考試、試講均采用百分制，合格分為60分。成績不合格者，不能入圍體檢。
3.考試結(jié)束后，根據(jù)考試總成績按招聘崗位1：1的比例由高到低確定入圍體檢對象�？荚嚳偝煽兿嗤模缘诙喛荚嚦煽兏哒邇�(yōu)先，如再相同，則需另行加試。
考試總成績滿分為100分，計(jì)算公式為：
總成績=第一輪考試成績(滿分100分)×50%+第二輪考試成績(滿分100分)×50%，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。
4.考試時間、地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢與考核
1.體檢對象按規(guī)定的時間、地點(diǎn)和要求，攜帶本人身份證參加體檢。不按規(guī)定時間、地點(diǎn)和要求參加體檢的，視作自動放棄。
2.體檢、考核工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行�？己私Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。
4.體檢、考核不合格或自動放棄體檢資格的，其空缺的體檢或考核資格在該崗位報(bào)考人員中按照考試總成績，從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(五)公示與聘用
1.考核合格人員，確定為擬聘用對象，在溫州人才網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對反映的相關(guān)問題經(jīng)查實(shí)確實(shí)不符合聘用條件的，不予聘用;對反映的相關(guān)問題一時難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待核實(shí)后再決定是否聘用。
2.在職人員應(yīng)在辦理聘用手續(xù)之前自行負(fù)責(zé)與原用人單位解除聘用(勞動)關(guān)系。
3.擬聘用人員通過公示后，本人放棄聘用資格或無正當(dāng)理由逾期不辦理聘用手續(xù)的，取消擬聘用資格，不再遞補(bǔ)。聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報(bào)到，逾期取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。
三、其他
1.國外學(xué)歷學(xué)位有關(guān)畢業(yè)時間及所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定，以國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心對其境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書為準(zhǔn)。
2.全日制普通高校在校在讀生不能報(bào)考，全日制普通高校在校在讀專升本人員或研究生不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考;現(xiàn)役軍人不能報(bào)考。
3.在全日制普通高校就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不視為工作經(jīng)歷。
4.因考試違規(guī)違紀(jì)行為被各級人事考試機(jī)構(gòu)處罰且尚在禁考期內(nèi)的人員，不得報(bào)考。
5.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照浙江省人力資源和社會保障廳發(fā)布的《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
6.招聘相關(guān)事宜將在溫州人才網(wǎng)和溫州科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站上公布，請及時登陸查詢。
7.本公告公示期自2016年7月15日起至7月25日止共7個工作日。考生對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向招聘單位提出書面意見，以便及時研究處理。
8.其他未盡事宜，按《2016年溫州市市級事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》規(guī)定執(zhí)行。
1溫州科技職業(yè)學(xué)院公開招聘工作人員崗位一覽表.xls
2溫州科技職業(yè)學(xué)院公開招聘報(bào)名表.doc
3溫州科技職業(yè)學(xué)院工作經(jīng)歷證明.doc
溫州科技職業(yè)學(xué)院
2016年7月15日