因工作需要，經(jīng)報(bào)請(qǐng)縣委、縣政府研究同意，連城縣政協(xié)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員3名(勞務(wù)派遣人員)。有關(guān)招聘事項(xiàng)如下：
一、招聘崗位、人數(shù)及崗位所需條件：
(一)招聘崗位及人數(shù)
辦公室文秘人員3名。
(二)招聘條件
1、遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，無(wú)違法、違紀(jì)記錄，中共黨員優(yōu)先。
2、身體健康，體形端正，適應(yīng)崗位要求的身體條件(以體檢為準(zhǔn))。
3、年齡在35周歲以內(nèi)(1981年8月8日后出生)。
4、文字功底較好，能熟練操作電腦辦公軟件，全日制大專學(xué)歷(專業(yè)不限)以上。
二、報(bào)名辦法
(一)報(bào)名時(shí)間：2016年8月8日—8月12日(正常上班時(shí)間)。
(二)報(bào)名地點(diǎn)：連城縣政協(xié)二樓辦公室
咨詢電話：0597-3329910聯(lián)系人(電話)：黃楠(13959076520)
(三)報(bào)名方式：
1、本次公開(kāi)招聘為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫《政協(xié)連城縣委員會(huì)辦公室公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件)。
2、攜帶材料：
①身份證、學(xué)歷證書原件和復(fù)印件;
�、诮谝淮缑夤谡掌�3張，報(bào)名登記表1份(見(jiàn)附表)。
3、報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查：
應(yīng)聘人員須按崗位要求，如實(shí)填寫有關(guān)信息。招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，居民身份證遺失的，必須持有在有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證。
三、招聘辦法
本次招聘堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，采用筆試、面試、體檢、考核的辦法�？荚嚥捎冒俜种朴�(jì)分，筆試和面試各占50%。招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)原則上要達(dá)到1：3方可進(jìn)行考試，達(dá)不到要求以招聘單位研究決定同意后可降低開(kāi)考比例要求。
(一)筆試
筆試的總分為100分，考試時(shí)間120分鐘。
1、筆試不指定復(fù)習(xí)用書，以考核公文寫作能力為主。
2、筆試時(shí)間：2016年8月18日
3、筆試地點(diǎn)：(待定)
(二)面試
根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃人數(shù)的3倍確定面試人選，若進(jìn)入面試人員達(dá)不到3倍按實(shí)有人數(shù)進(jìn)入面試，若有相同分?jǐn)?shù)者一并進(jìn)入面試。
(三)成績(jī)公布
考生的成績(jī)于每輪考試結(jié)束2天后在連城縣人力資源和社會(huì)保障局、連城縣政府門戶網(wǎng)站網(wǎng)站公布。
四、體檢和考核
1、體檢標(biāo)準(zhǔn)
根據(jù)筆試、面試綜合總成績(jī)從高分到低分的順序，按招考職位人數(shù)1︰1的比例確定體檢、考核對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)者，自收到體檢結(jié)論起7天內(nèi)有權(quán)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格者，不予聘用。在體檢中出現(xiàn)身體不合格、自愿放棄者或預(yù)留通訊方法聯(lián)系不到的，按考試總成績(jī)的排序依次遞補(bǔ)人選。
2、考核
招聘單位對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核，并根據(jù)考核和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員人選。
3、遞補(bǔ)原則
出現(xiàn)成績(jī)相同時(shí)，是共產(chǎn)黨員者優(yōu)先聘用，若仍無(wú)法確定，則由招聘單位研究確定聘用人選。
五、公示及聘用辦法、待遇
經(jīng)考試、體檢、考核合格后，擬聘用人員名單將在連城縣人力資源和社會(huì)保障局、連城縣政府門戶網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。對(duì)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一與連城縣勞務(wù)派遣有限公司簽訂勞動(dòng)合同，由連城縣勞務(wù)派遣有限公司辦理勞務(wù)派遣手續(xù)。擬聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因未能在規(guī)定時(shí)間辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格。
本次聘用工作如因聘用者自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生的崗位空缺，按參加考試總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)體檢考核。聘用人員待遇按照連城縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工薪酬標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行。具體為：待遇1800元/月(含個(gè)人繳納“五險(xiǎn)一金”)。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
公開(kāi)招聘政府購(gòu)買服務(wù)臨時(shí)人員工作必須貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅考試紀(jì)律，接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，不得弄虛作假、徇私舞弊。特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：連城縣政協(xié)辦公室0597-8922717。
本次招聘相關(guān)信息、成績(jī)公布、相關(guān)通知等將在連城縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://lcrsj.fjlylc.gov.cn)和連城政府門戶網(wǎng)(http://www.fjlylc.gov.cn)上公布，請(qǐng)考生登錄查詢，不再另行通知。
政協(xié)連城縣委員會(huì)辦公室
2016年8月5日