2016年都江堰市公開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位
工作人員的公告
根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(成人社發(fā)〔2016〕49號(hào))、《都江堰市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》規(guī)定及事業(yè)單位用人需求,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,決定面向社會(huì)公開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員42名。本次公開招聘為編制內(nèi)招聘,招聘的人員按事業(yè)單位人員聘用制管理,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍及對(duì)象
符合招聘崗位條件要求的2016年7月31日前的高校應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)在職、非在職人員。其中,2016年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2016年7月31日之前取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書;其他人員必須在原件校驗(yàn)前取得崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相關(guān)證書的,不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)。
二、應(yīng)聘資格條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備下列條件:
1.具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
2.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件,體檢符合相關(guān)要求。
3.在編在崗人員應(yīng)聘,須征得所在單位主管部門書面同意。
4.委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生,須征得原委培、定向單位同意。
5.符合《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》有關(guān)回避的規(guī)定。
(二)公開招聘應(yīng)具備條件:
1.年齡、學(xué)歷、專業(yè)及從業(yè)經(jīng)歷:符合招聘崗位規(guī)定的年齡、學(xué)歷、專業(yè)及相關(guān)要求;
2.報(bào)考定向招聘崗位的應(yīng)聘者,在辦理聘用手續(xù)時(shí)須提供服務(wù)期滿證明、年度考核合格及以上結(jié)果的相關(guān)材料,屆時(shí)不能提供的將取消聘用資格。
(三)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:
1.曾受過各類刑事處罰的。
2.曾被開除公職的。
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
5.在讀的非2016年應(yīng)屆畢業(yè)生。
6.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員。
7.有違反其他規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。
三、招聘單位、崗位及人數(shù)
具體崗位招聘條件詳見附件《都江堰市2016年面向社會(huì)公
開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表》。
四、報(bào)名方式
本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)方式,不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。
報(bào)名網(wǎng)址:成都人事考試網(wǎng)(http://www.cdpta.gov.cn)。
五、報(bào)名時(shí)間
(一)網(wǎng)上報(bào)名:2016年11月1日00:00至11月7日17:00。
(二)資格審查:2016年11月1日09:00至11月8日17:00。
(三)網(wǎng)上繳費(fèi):2016年11月1日09:00至11月9日17:00。
(四)準(zhǔn)考證打。2016年11月24日至11月26日。
(五)筆試時(shí)間:2016年11月26日。
六、報(bào)名程序
(一)網(wǎng)上注冊(cè)。
報(bào)考者按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)填寫個(gè)人基本信息,并上傳照片(已經(jīng)注冊(cè)的報(bào)考者可直接登錄報(bào)名,填報(bào)職位)。電子照片須為本人近期免冠正面證件照,格式為jpg,像素為102(寬)×126(高),大小在20KB至160KB之間。報(bào)考人員可下載并使用自動(dòng)審核程序處理后上傳照片,系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)審核照片。不按規(guī)定上傳照片者,將無法通過資格初審和繳納報(bào)名費(fèi)。上傳照片與本人不符的,將不能參加本次考試。
(二)填報(bào)信息。
上傳照片審查合格的應(yīng)聘人員,在網(wǎng)上選擇應(yīng)聘崗位后應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《應(yīng)聘資格審查表》的各項(xiàng)內(nèi)容并認(rèn)真核對(duì),確認(rèn)無誤后提交。如因填寫錯(cuò)誤、不完整、不準(zhǔn)確造成資格審查不通過的,應(yīng)聘人員修改后,在報(bào)名截止前可重新提交。報(bào)名截止后,將不能報(bào)名和再提交,由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
(三)資格審查。
本次考試由主考機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)進(jìn)行網(wǎng)上初審。報(bào)考者提交《應(yīng)聘資格審查表》后的1-2個(gè)工作日,登陸成都市人事考試網(wǎng)查詢是否通過資格審查。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格初審合格不代表最終資格審查合格。資格審查工作貫穿招考全過程,在招考的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,均取消其報(bào)考(聘用)資格,且責(zé)任自負(fù)。
(四)確定繳費(fèi)。
1. 初審合格的應(yīng)聘人員,按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試考務(wù)費(fèi)(根據(jù)四川省物價(jià)局、財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定,筆試每科收費(fèi)50元)。逾期未繳費(fèi)者,視為自動(dòng)放棄。繳費(fèi)成功后將不能再更改報(bào)名信息,除崗位取消情況外概不辦理退費(fèi)手續(xù)。
2. 申請(qǐng)免繳考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員,請(qǐng)先進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)、農(nóng)村家庭考生憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明、特殊困難證明;農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的考生憑其家庭所在地的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、街道辦事處或?qū)W校學(xué)生處出具的農(nóng)村特困家庭證明、特殊困難證明;父母雙亡、父母一方為烈士或一級(jí)傷殘軍人,且生活十分困難家庭的考生憑民政部門出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級(jí)傷殘軍人證明,當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門出具的父母雙亡證明等有效材料,于2016年11月24日前的工作日內(nèi)到成都市人事考試中心(地址:成都市中南大街56號(hào)5樓5-8)辦理退費(fèi)手續(xù)。逾期未辦理者,不再免考務(wù)費(fèi)。
(五)打印準(zhǔn)考證。登陸成都人事考試網(wǎng),按網(wǎng)絡(luò)提示打印《應(yīng)聘資格審查表》2份,供面試原件校驗(yàn)時(shí)使用;應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)憑報(bào)名時(shí)的姓名和身份證號(hào)登錄成都人事考試網(wǎng)自行打印筆試《準(zhǔn)考證》。逾期未打印者,視為自動(dòng)放棄。
網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤,在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通。聯(lián)系方式變更后,應(yīng)主動(dòng)告知招聘單位。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
(六)其他要求
每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)招聘崗位。應(yīng)聘人員按照公布的招聘崗位、應(yīng)聘資格條件及要求報(bào)名。應(yīng)聘人員本人的有效畢業(yè)證、學(xué)位證及其所載學(xué)歷和專業(yè)名稱,應(yīng)與資格條件要求相符,不符者請(qǐng)勿報(bào)名。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)該真實(shí)完整,資格審查工作將貫穿招考的全過程,任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者,將隨時(shí)取消考試或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
七、考試方式
本次考試采用筆試加面試方式進(jìn)行。
考試總成績=(筆試折合成績+加分)×50%+面試成績×50%
(一)筆試
1.筆試科目:《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》;。
2. 崗位代碼為02017、02022的崗位(都江堰市金江社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、都江堰市聚源鎮(zhèn)衛(wèi)生院財(cái)務(wù)科崗位)筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。
筆試折合成績=職業(yè)能力傾向測驗(yàn)成績×50%+醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)成績×50% 。
02017、02022崗位筆試折合成績=職業(yè)能力傾向測驗(yàn)成績×50%+公共基礎(chǔ)知識(shí)成績×50% 。
筆試各科成績滿分為100分。
3.筆試時(shí)間:2016年11月26日(星期六)(具體時(shí)間、地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》)。
4.開考比例:同一崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例原則上不低于1:3。
確屬特殊崗位或緊缺專業(yè),經(jīng)都江堰市人力資源和社會(huì)保障局同意后可放寬至1:2。崗位取消或調(diào)減情況,于2016年11月10日在都江堰市人民政府門戶網(wǎng)(www.djy.gov.cn)公布。已繳費(fèi)但招聘職位被取消的應(yīng)聘者,可于2016年11月25日17:00(節(jié)假日及周末除外)前憑本人身份證到成都市人事考試中心辦理退費(fèi),逾期不再受理。
5.政策加分
經(jīng)組織選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”、四川省“一村(社區(qū))一名大學(xué)生干部”計(jì)劃以及參加成都市高校畢業(yè)生服務(wù)城鄉(xiāng)基層項(xiàng)目的志愿者,大學(xué)生退役士兵(指入伍時(shí)取得普通高等教育全日制普通班大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷、或者入伍時(shí)普通高等教育全日制普通班在校在讀生,且具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷并按規(guī)定辦理了退役手續(xù)的退役士兵),按照有關(guān)文件規(guī)定享受筆試成績(折合后)加分政策。報(bào)名及繳費(fèi)成功后至2016年11月11日(上午9:00-12:00,下午13:00-17:00)的工作日內(nèi)向都江堰市人事考試中心(地址:都江堰市天府大道639號(hào),聯(lián)系電話:028-89741026)遞交下列申請(qǐng)材料,經(jīng)審查符合條件的按政策規(guī)定加分(已按規(guī)定享受過招錄優(yōu)惠政策考入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員再次參加招考的,不再享受同項(xiàng)目加分政策):
(1)符合政策性加分條件的大學(xué)生志愿者,須提供《應(yīng)聘資格審查表》、本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件、服務(wù)所在區(qū)(市)縣具有大學(xué)生志愿者管理權(quán)限的部門出具蓋章的證明材料(內(nèi)容包括志愿者姓名、身份證號(hào)、所屬項(xiàng)目計(jì)劃、服務(wù)的單位、協(xié)議服務(wù)期的年限、服務(wù)期是否已滿、考核結(jié)果、未被機(jī)關(guān)或事業(yè)單位錄<聘>用),服務(wù)協(xié)議、服務(wù)證書的原件及復(fù)印件。
(2)符合政策性加分條件的退役大學(xué)生士兵,須提供《應(yīng)聘資格審查表》、本人有效《居民身份證》、普通高等教育全日制普通班畢業(yè)證書、退伍(復(fù)員)證書以及團(tuán)以上獎(jiǎng)勵(lì)證書(證明)的原件及復(fù)印件。
報(bào)考定向招聘崗位的應(yīng)聘者不再享受政策性加分。
不按要求提供證明材料或逾期未提供證明材料者視為自動(dòng)放棄加分申請(qǐng)。
6. 筆試時(shí)需攜帶本人《準(zhǔn)考證》和有效《居民身份證》(不含過期身份證和身份證復(fù)印件)。
7.成績公布:筆試成績于2016年12月中旬通過都江堰市人民政府門戶網(wǎng)(www.djy.gov.cn)公布。
8.查分申請(qǐng):根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定,本次考試均為客觀題科目,不受理查分申請(qǐng)。
(二)原件校驗(yàn)(資格復(fù)審)
1.原件校驗(yàn)通知:原件校驗(yàn)人員名單根據(jù)面試開考比例,按筆試成績由高到低依次確定。原件校驗(yàn)名單、時(shí)間及地點(diǎn)與筆試成績同時(shí)在都江堰市人民政府門戶網(wǎng)(www.djy.gov.cn)公布。
2.原件校驗(yàn)方式:原件校驗(yàn)時(shí)須提供本人《準(zhǔn)考證》、《居民身份證》及《應(yīng)聘資格審查表》,并交驗(yàn)應(yīng)聘條件規(guī)定的相關(guān)證件、證明材料原件和復(fù)印件,在編在崗人員,須提供所在單位主管部門書面同意相關(guān)材料。原件校驗(yàn)合格者領(lǐng)取《面試通知書》。
3.原件校驗(yàn)要求:原件校驗(yàn)時(shí),如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假,將取消其面試資格,造成損失由本人承擔(dān)。逾期未參加原件校驗(yàn)者,視為自動(dòng)放棄。校驗(yàn)不合格或逾期未參加原件校驗(yàn)而產(chǎn)生的空額,按照筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。若依次遞補(bǔ)人員筆試總成績出現(xiàn)并列的,一并進(jìn)入面試。
(三)面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn):詳見《面試通知書》。
2.面試方式:結(jié)構(gòu)化面試。面試成績滿分為100分,低于60分者不予聘用。
3.面試比例:同一招聘崗位的招聘人數(shù)與面試考生人數(shù)之比為1∶2,達(dá)不到上述比例的,相應(yīng)調(diào)減招聘人數(shù)。急需緊缺崗位無法調(diào)減的,按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(成人社發(fā)〔2016〕49號(hào))》第二十六條款規(guī)定辦理。
4.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定,收取面試費(fèi)80元/人。
(四)總成績公布
進(jìn)入面試人員總成績通過都江堰市人民政府門戶網(wǎng)(www.djy.gov.cn)公布(如總成績相同,按筆試成績排序;如筆試成績也相同則進(jìn)行加試,按加試后總成績從高分到低分進(jìn)行排序)。
八、體檢
依據(jù)招聘職位及招聘人數(shù),按照總成績排序從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單。
(一)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定執(zhí)行。崗位或行業(yè)有特殊要求的由招聘單位和主管部門另行規(guī)定。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。
(二)進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的,可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢由招聘主管部門指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
(三)因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額,按照該招聘崗位已參加面試人員總成績排序從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。若依次遞補(bǔ)人員總成績相同,按筆試成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ);若筆試成績?cè)傧嗤,按《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
九、考核
考核工作參照成人辦發(fā)〔2004〕109號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。因進(jìn)入考核人員本人原因?qū)е聼o法進(jìn)行考核或考核不合格出現(xiàn)的空額,按照進(jìn)入面試人員總成績排序從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次進(jìn)入體檢和考核。若依次遞補(bǔ)人員總成績相同,按筆試成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ);若筆試成績?cè)傧嗤础堵殬I(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
十、聘用及報(bào)到
對(duì)體檢和考核合格的擬聘人員通過都江堰市人民政府門戶(www.djy.gov.cn)公示,公示期7天。經(jīng)公示無異議的擬聘人員辦理聘用手續(xù)。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格,出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
(一)擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到,逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄。
(二)公開招聘的工作人員實(shí)行試用期制度,試用期滿不合格者予以解聘。
(三)公開招聘的工作人員辦理正式聘用手續(xù)后,在首次聘用單位最低工作年限不得低于三年。
十一、咨詢及監(jiān)督
為保證我市事業(yè)單位公開招聘工作人員工作的順利進(jìn)行,維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性,歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。
監(jiān)督電話:都江堰市紀(jì)委駐人社局紀(jì)檢組 (028)87157130
報(bào)名政策咨詢電話:都江堰市人社局 (028)89741027
報(bào)名資格審查咨詢電話:都江堰市人事考試中心 (028)89741026
附件:都江堰市2016年面向社會(huì)公開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表.xlsx