2016年自治區(qū)外事翻譯中心面向社會公開招聘工作人員公告

經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會保障廳批準，自治區(qū)外辦（僑辦）所屬事業(yè)單位自治區(qū)外事翻譯中心2016年面向社會公開招聘工作人員2名。具體事宜如下：

一、單位簡介

自治區(qū)外事翻譯中心為自治區(qū)外辦（僑辦）所屬全額撥款事業(yè)單位，招聘2名專業(yè)技術(shù)崗位工作人員（英語翻譯1名，俄語翻譯1名）。

二、招聘范圍及對象：符合招聘崗位條件者均可報名應(yīng)聘。

三、招聘崗位：詳見附表一。

四、招聘信息

在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://www.xjrs.gov.cn）、自治區(qū)外辦（僑辦）網(wǎng)站（http://wqb.xinjiang.gov.cn）發(fā)布招聘信息，信息發(fā)布時間為2016年12月28日至2017年1月6日。

五、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守國家法律、法規(guī)；

（三）具有良好的品行和職業(yè)道德；

（四）具有招聘崗位所需的專業(yè)知識、執(zhí)業(yè)資格和工作能力；

（五）適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件；

（六）年齡在35歲及以下是指1980年12月28日以后出生；

（七）具備招聘崗位所需的其他條件和要求。

六、報名

（一）報名時間：2016年12月28日至2017年1月6日（周六、日、節(jié)假日休息）上午10︰30－13：00，下午16︰00－19：00，均為北京時間

（二）報名方式：現(xiàn)場報名

（三）報名地點：自治區(qū)外事翻譯中心招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（自治區(qū)外辦<僑辦>組織人事處507室）

報名地址：新疆烏魯木齊市天山區(qū)東環(huán)路226號

（四）報名聯(lián)系人：姚正軍、馬麗

聯(lián)系電話：　0991－6176757

政策咨詢電話：0991－6176756

（五）報名須帶材料：報名時需攜帶身份證（不含舊版臨時身份證和過期身份證）、居民戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、等級證書、翻譯專業(yè)資格證書等資料原件，復(fù)印件2份以及《招聘人員報名資格審查表》（見附表二；貼近期1寸彩色正面免冠照片）、個人簡歷等材料2份，到自治區(qū)外事翻譯中心招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（以下簡稱“招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室”）進行現(xiàn)場報名，并由工作人員對報考者資格進行初審。其中，機關(guān)、企事業(yè)單位在職人員須攜帶工作單位組織人事部門或相應(yīng)的主管部門出具的關(guān)于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報考的證明材料原件及復(fù)印件。另交2張近期同底1寸彩色正面免冠照片。

（六）應(yīng)聘同一崗位，應(yīng)聘人員與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3：1。達不到開考比例要求的，可調(diào)整或取消該崗位的招聘計劃。

（七）未按規(guī)定時間內(nèi)完成以上報名步驟的報考人員，視為自動放棄報名資格，一切責(zé)任由報考人員自負。報考人員所填寫信息與本人真實信息不符的，后果由報考人員自負。凡提供虛假報考申請資料的，一經(jīng)查實，即取消報考及聘用資格。

七、資格審查

自治區(qū)外事翻譯中心招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對應(yīng)聘人員相關(guān)材料、聘用資格基本條件進行審查。時間為2017年1月7日至8日。

資格審查合格人員信息于2017年1月9日在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://www.xjrs.gov.cn）、自治區(qū)外辦（僑辦）網(wǎng)站（http://wqb.xinjiang.gov.cn）上公布。請資格審查合格人員于2017年1月10日至13日期間，攜帶身份證原件在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（自治區(qū)外辦<僑辦>組織人事處507室）領(lǐng)取準考證。

資格審查包括報名時的資格初審及考察工作中的資格確認兩個環(huán)節(jié)。在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考人員不符合崗位條件的情況，取消其報考或聘用資格。

八、考試

（一）筆試

1．筆試具體時間及詳細地點見《準考證》，報考人員在考試當(dāng)天持本人準考證、身份證（不含舊版臨時身份證和過期身份證、身份證復(fù)印件，下同）到準考證指定的地點參加筆試。

2．筆試試卷使用全英（俄）文命制，滿分100分，采取閉卷方式進行。由試題命題組命題，專業(yè)技術(shù)崗位主要測試報考人員外語翻譯能力。

3．符合筆試加分的情況及要求：

（1）烈士配偶及其子女，筆試成績加5分；

（2）使用國家通用文字（漢字）答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員，筆試成績加5分；

（3）服務(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計劃志愿者”、“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績加5分；

（4）符合上述多項條件者，不累計加分；符合加分條件的應(yīng)聘人員，須在報名及資格審查時提供相關(guān)資歷證明材料。

4．筆試成績出來后，根據(jù)筆試成績由高分到低分，按招聘人數(shù)1：3的比例確定進入面試入闈人員。凡達不到規(guī)定比例的，按實際人數(shù)進入面試，面試前日，入闈人員經(jīng)確認放棄考試資格的，按筆試成績由高分到低分依次遞補；面試當(dāng)日，入闈人員經(jīng)確認放棄考試資格的，不再遞補。

5．筆試成績、排名及面試入闈人員名單等相關(guān)情況將于筆試成績出來后在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://www.xjrs.gov.cn）、自治區(qū)外辦（僑辦）網(wǎng)站（http://wqb.xinjiang.gov.cn）公布。

（二）面試

1．最后一名筆試成績相同的，可一并進入面試。

2．面試具體時間及詳細地點于面試前3天在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://www.xjrs.gov.cn）、自治區(qū)外辦（僑辦）網(wǎng)站（http://wqb.xinjiang.gov.cn）上進行通知。面試入闈人員攜帶準考證、身份證及相關(guān)材料，在指定的時間到指定的地點參加面試。

3．面試滿分100分，分為外語口語測試和結(jié)構(gòu)化面試兩部分，各為100分。其中，外語口語測試成績占面試成績的70%，結(jié)構(gòu)化面試占面試成績的30%。面試題由試題命題組命題。外語口語測試主要測試應(yīng)聘人員漢語和外語互譯能力和水平。面試結(jié)束后，成績當(dāng)場公布。

4．結(jié)構(gòu)化面試和外語口語測試同時進行，各為15分鐘。

5．招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)為1：1入闈比例時，達到面試合格分數(shù)線，面試合格分數(shù)線為60分，通過者根據(jù)總成績可進入體檢。

6．總成績計算

總成績=筆試成績×40%+面試（外語口語測試成績×70%+結(jié)構(gòu)化面試成績×30%）×60%。

面試結(jié)束后，由自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://www.xjrs.gov.cn）、自治區(qū)外辦（僑辦）網(wǎng)站（http://wqb.xinjiang.gov.cn）上公布面試成績、面試折合成績、總成績排名。

7．因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報考人員自行負責(zé)，未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄。

九、體檢

體檢由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。按擬聘崗位1：1的比例由高分到低分確定體檢人員；體檢入闈人員經(jīng)確認放棄體檢資格的，按總成績由高分到低分依次遞補。在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://www.xjrs.gov.cn）、自治區(qū)外辦（僑辦）網(wǎng)站（http://wqb.xinjiang.gov.cn）上提前3天公布體檢人選及注意事項。

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織確定人選在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行體檢。未在規(guī)定的時間、地點參加體檢者，視為放棄招聘資格。體檢項目和標準按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準》執(zhí)行，費用自理。體檢不合格的不能進入下一環(huán)節(jié)。報考人員對體檢結(jié)果有異議申請復(fù)查的，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另選二級甲等以上醫(yī)院進行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進行一次復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或體檢當(dāng)日自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，可根據(jù)總成績排名由高分到低分依次遞補，另行安排體檢。

十、考察

（一）招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，成立2人以上考察組，堅持德才兼?zhèn)�、以德為先、注重實績原則，對體檢合格的人員進行全面考察，著重考察應(yīng)聘人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律、有無犯罪記錄以及是否需要回避等方面的情況；核實報考者是否符合規(guī)定的報考條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)空缺崗位，按總成績排名依次遞補。

（二）凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證、等級證、翻譯專業(yè)資格證，或持有偽造證書者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消招聘資格。應(yīng)聘人員如系留學(xué)回國人員，必須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書。

十一、確定擬聘用人員

自治區(qū)外事翻譯中心招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照招聘計劃和要求，對考察、體檢合格的推薦聘用人員進行審議，確定擬聘用人員。

十二、公示

經(jīng)自治區(qū)外事翻譯中心招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定的擬聘用人員在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://www.xjrs.gov.cn）、自治區(qū)外辦（僑辦）網(wǎng)站（http://wqb.xinjiang.gov.cn）上予以公示，公示期為7個工作日。公示期間接受社會舉報，舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

十三、辦理聘用手續(xù)

公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用人員的，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將報自治區(qū)人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處審核認定后，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將增補公示人員申請報自治區(qū)人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處審核，經(jīng)核準同意后，根據(jù)總成績由高分到低分依次遞補，另行安排公示。

報考人員在規(guī)定時間內(nèi)到自治區(qū)外辦（僑辦）組織人事處報到，逾期報到者，視為放棄。

新聘用人員實行試用期制度，試用期為一年。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用資格。

十四、組織實施

此次招聘由自治區(qū)外辦（僑辦）組織實施。

十五、招聘監(jiān)督

自治區(qū)紀委駐外辦（僑辦）紀檢組全程監(jiān)督此次招聘。

監(jiān)督人：潘鐳、朱健、王文聞

監(jiān)督電話：0991－6176755

十六、其他事項

（一）招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補充、提示等事項，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://www.xjrs.gov.cn）、自治區(qū)外辦（僑辦）網(wǎng)站（http://wqb.xinjiang.gov.cn）及時進行公告。

（二）報考人員必須提交準確、暢通的聯(lián)系電話，并要求及時關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會保障廳及自治區(qū)外辦（僑辦）網(wǎng)站發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯過相關(guān)考試時間安排和重要信息提示。

（三）本次考試不指定輔導(dǎo)用書，也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請廣大報考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。

（四）本方案未盡事宜，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。

附件：

1．2016年自治區(qū)外事翻譯中心面向社會公開招聘計劃表.doc（下載）

2．2016年自治區(qū)外事翻譯中心面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表.doc（下載）

自治區(qū)外辦（僑辦）

2016年12月26日

1．2016年自治區(qū)外事翻譯中心面向社會公開招聘計劃表.doc