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2017年吉林省延邊州接待辦招聘工作人員公告

時間:2017-04-19 19:34:44 點擊:

2017年吉林省延邊州接待辦招聘工作人員公告

  因工作需要,現面向社會公開招聘工作人員2名(公益性崗位),延邊州接待辦招聘辦法如下:

  一、招聘范圍和對象

  凡符合本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)技能、身體條件等資格條件的社會在職人員和2017年應屆畢業(yè)生,均可報名。

  二、招聘基本條件

  1.具有良好的政治素質、職業(yè)道德、敬業(yè)奉獻和團隊合作精神,無違法違紀等不良記錄。

  2.延邊州內城鎮(zhèn)戶籍,35周歲及以下(1982年4月23日以后出生),無影響正常履行職責的各種疾病。

  3.大專及以上學歷,有一定的公文寫作能力。

  4.辦理失業(yè)登記證,并可以困難認定的高校畢業(yè)生。

  三、招聘崗位、人數及條件

  四、報名時間、地點及方法

  (一)報名時間為2017年4月24日至 28日,上午8:30至下午16:30。

  (二)報名地點在州接待辦公室綜合處報名(延吉市延龍路168-1號)。

  (三)報名方法

  采取現場報名、現場資格審查的方法。

  1、報考人員(委托代理人)報名時,報名需提供下列材料:

  報考人員本人有效居民身份證原件、畢業(yè)證原件及復印件1份;近期(6個月內)1寸同一底片(紅底)免冠證明照2張;《2017州州接待辦公開招聘公益性崗位人員報名登記表》(附件),登記表可在延邊州接待辦黨建網站下載,用A4紙打印。

  2、要求本人親自報名和填寫相關信息,信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的,視為應聘人員本人填寫,由應聘人員本人承擔相關責任。

  (四)資格審查

  州接待辦根據招聘條件及崗位要求,對報名應聘人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行審查,審查不合格的不予報名。在招聘過程中發(fā)現有材料不齊或提供虛假信息等情況的,隨時取消應聘資格。

  (五)開考比例

  本次招聘不設開考比例。

  五、考試

  考試分為筆試和面試。

  (一)筆試。筆試寫一篇文章,主要測試應聘人員的綜合寫作能力。筆試時間另行通知。

  (二)面試。筆試結束后,按招聘崗位計劃1:3的比例,按筆試成績由高分到低分的順序,確定面試人選;不足1:3比例的,按實際參考人數確定面試人選;如多人筆試成績相同且同時進入1:3比例的,一并進入面試。面試滿分為100分,及格線為60分。

  (三)成績計算方法

  面試結束后,按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績,滿分100分,及格線為60分,其中筆試成績、面試成績分別占45%、55%;考試成績相同,以面試成績高者優(yōu)先;筆試成績、面試成績均相同則組織成績相同人員進行再次面試。計算考生成績時,保留小數點后兩位?偝煽兾催_到60分的,取消進入體檢資格。

  六、體檢、考察

  面試結束后,州接待辦根據應聘人員總成績由高到低排名,按1:1的比例確定體檢對象。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的,根據進入面試的應聘人員總成績從高分到低分依次遞補體檢人員。體檢費用由應聘人員自理,體檢的具體時間另行通知。

  州接待辦對體檢合格的應聘人員進行考察。考察內容主要包括應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。

  七、公示

  經筆試、面試、體檢、考察合格的應聘人員,確定為擬聘用人員,公示擬聘用人員名單,公示時間不少于7天,接受社會監(jiān)督。

  八、聘用及待遇

  公示結果不影響聘用的,按規(guī)定簽訂聘用合同,明確雙方的權利、義務和待遇。被聘用人員應在規(guī)定時間到州接待辦公室報到,逾期未報到的,取消聘用資格。被聘用人員的工資,依據延吉市最低工資標準核定,并繳納社會保險。

  九、信息發(fā)布及政策咨詢

  延邊州接待辦黨建網站為本次招聘考試的工作網站,有關考試的信息及相關事項,均通過此網站進行發(fā)布,請注意查詢。

  公益性崗位報名表.doc

  聯系人:金今姬

  聯系電話:0433-5080907

作者:文武事業(yè)單位招聘網 來源:網絡

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