上海計算機軟件技術開發(fā)中心工作人員公開招聘公告

上海計算機軟件技術開發(fā)中心是全額撥款事業(yè)單位，主要為本市計算機軟件與信息服務業(yè)提供組織軟件系統(tǒng)研發(fā)、信息系統(tǒng)設計、軟件開發(fā)與系統(tǒng)集成質量與安全評測及認證咨詢、信息工程項目監(jiān)理等服務。

為進一步深化干部人事制度改革，擴寬用人視野，根據《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（滬人社專發(fā)[2009]45號），按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，現面向社會公開招聘以下崗位的人員。

一、招聘職位說明及任職條件

（一）嵌入式系統(tǒng)工程中心大數據分析工程師（中級崗位）1名

崗位描述：

1.針對特定行業(yè)需求，從數據模型、數據分布、數據傳輸、數據存儲等方面進行大數據系統(tǒng)架構的設計和數據架構；

2.分析數據治理現狀，結合行業(yè)先進經驗與實際情況，提出數據治理框架、數據治理框架各領域的關系及各領域所包含的相關內容，為政府企業(yè)客戶的大數據相關IT建設提供戰(zhàn)略指導和戰(zhàn)術規(guī)劃，并推動大數據應用解決方案在具體項目中的落地；

3.參與大數據平臺規(guī)劃及建設，負責大數據存儲系統(tǒng)、分布式計算系統(tǒng)、挖掘算法等設計、研發(fā)以及維護、優(yōu)化工作；

4.參與項目的系統(tǒng)設計和核心代碼開發(fā)，指導和培訓其他工程師，整理和提交技術文檔，負責核心功能模塊的代碼編寫和測試工作。

任職條件：

1.大學本科及以上學歷，計算機、電子、數學等相關專業(yè)；

2.至少具有一至兩年相關工作經驗；

3.熟練使用SQL數據庫，掌握Matlab、R、Python、SPSS等分析工具之一；

4.熟悉Spark、Hadoop、Hbase等大數據開源項目；

5.工作積極主動，具備較強的責任感且有良好的溝通和團隊協(xié)作能力；

6.外省市社會人員，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內）。計算截止時間為:2017年6月2日。

（二）嵌入式系統(tǒng)工程中心Java/APP開發(fā)工程師（中級崗位）1名

崗位描述：

1.在項目時間內，按照需求與前端開發(fā)工程師協(xié)同完成后端設計、開發(fā)工作；

2.協(xié)助測試，完成測試工作，包括部署、修改BUG等；

3.負責系統(tǒng)上線部署，并在線上運行期間做好系統(tǒng)運維工作，時刻關注性能、網絡安全、擴展性。

任職條件：

1.大學本科及以上學歷，計算機、通信工程、電子、軟件工程等相關專業(yè)；

2.至少具有一至兩年工作經驗；

3.Java基礎扎實，精通J2EE相關技術和框架（Struts2/Spring/ibatis等）；

4.熟悉Web前端開發(fā)所需技能（如HTML5、CSS、JAVASCRIPT、AJAX、JQUERY等技術）及APP的開發(fā)；

5.工作積極主動，具備較強的責任感且有良好的溝通和團隊協(xié)作能力；

6.外省市社會人員，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內）。計算截止時間為:2017年6月2日。

(三)軟件平臺服務部大數據研發(fā)與服務工程師（中級崗位）1名

崗位描述：

1.根據大數據平臺建設及研發(fā)的需求，開展平臺及項目的設計和技術方案研發(fā)、實施，并開展咨詢服務；

2.面向新興技術領域，開展大數據相關的數據庫技術、數據管理平臺、門戶系統(tǒng)、運營支撐服務工具的研發(fā)；

3.結合大數據領域的產品和解決方案，開展面向領域的大數據成果轉化和咨詢服務；

4.對接平臺服務創(chuàng)新需求，開展項目研發(fā)和應用創(chuàng)新服務；

5.按照項目的實施計劃，完成項目需求、設計和開發(fā)文檔的撰寫。

任職條件：

1.大學本科及以上學歷，計算機和軟件工程相關專業(yè)；

2.具有三年以上平臺相關的建設和開發(fā)經驗，具有一定的項目實施經歷；

3.掌握大數據主流的采集、分析、挖掘、可視化技術以及主流開發(fā)框架；

4.掌握新興技術領域的相關技術，掌握主流數據庫開發(fā)技術；

5.具有較好的口頭、文字表達能力，具有團隊協(xié)作精神；

6.外省市社會人員，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內）。計算截止時間為:2017年6月2日。

二、招聘辦法

1．報名

應聘人員采用電子郵件遞交應聘材料，不接受其他形式遞交的應聘材料。請將個人簡歷、學歷證明及其他相關材料EMAIL至：sunnielin@ssc.stn.sh.cn。報名截止時間為：2017年6月2日。

2．資格審查

軟件中心將對收到的報名郵件進行篩選與資格審查，通過審查的對象將擇優(yōu)收到面試通知。

3．招聘形式

經上級部門同意，由軟件中心根據職位要求組織面試，面試主要測試崗位專業(yè)知識、專業(yè)技能和綜合素質。面試考官由相關職能部門及外聘專家等相關人員組成。

4．身體檢查

按照面試成績，獲得成績第一名者進行體檢，體檢參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》的要求，統(tǒng)一組織到本市二級甲等以上醫(yī)療機構進行體檢。

5．考察

由軟件中心組織考察，主要考察應聘人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質和誠信記錄。

6．擬聘人員的確定和公示

根據考核、體檢、考察結果，對擬錄用人員在“21世紀人才網”（www.21cnhr.gov.cn）、上級部門網站（www.sast.org.cn）和本單位網站（www.ssc.stn.sh.cn）上進行公示，公示時間為7天。公示無異議，報上級部門審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議，影響聘用的，根據查實結果確定是否錄用。

三、相關待遇和其它事項

上述人員一經錄用，其薪酬、福利和社會保險等按照有關規(guī)定執(zhí)行。

四、聯系方式

聯系人：林麗華

郵箱：sunnielin@ssc.stn.sh.cn

聯系電話：54325166-3218

監(jiān)督電話：51371621、23112494

上海計算機軟件技術開發(fā)中心

2017年5月26日