根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、省委組織部、省人力資源和社會保障廳《轉(zhuǎn)發(fā)中共中央組織部、人力資源和社會保障部關(guān)于進一步做好艱苦邊遠地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（湘人社發(fā)〔2017〕5號）、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號）、《關(guān)于進一步規(guī)范我省事業(yè)單位公開招聘考試工作的通知》（湘人社函〔2022〕37號）等文件精神，經(jīng)資興市委、市政府同意，2022年資興市計劃面向社會公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)人員43名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
計劃招聘43名，具體招聘單位、崗位、計劃數(shù)及資格條件等詳見附件《2022年資興市公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)人員崗位信息表》（以下簡稱《崗位信息表》）。
相關(guān)公開招聘事宜可通過以下官方網(wǎng)站查閱：
郴州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站（http://czrsj.czs.gov.cn）
郴州人力資源考試網(wǎng)（http://61.187.189.252）
資興市人民政府網(wǎng)站（http://www.zixing.gov.cn）
各環(huán)節(jié)招聘信息指定在資興市人民政府網(wǎng)向社會公開發(fā)布。
二、報考條件
（一）報名人員條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律；
3.具有良好的品行和職業(yè)道德；
4.具備崗位要求的身體條件；
5.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；
6.符合招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他具體條件，詳見《崗位信息表》（附件1）。
（1）報名年齡計算。報考人員的年齡要求詳見《崗位信息表》。計算方法：28周歲，即1993年3月31日以后出生，其他年齡以此類推。
（2）報名人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位），結(jié)業(yè)證書、肄業(yè)證書等不符合要求。技工院校高級工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生，分別按照大專、本科學(xué)歷同等對待。對有疑義的國民教育學(xué)歷（學(xué)位），以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)；對有疑義的黨校學(xué)歷（學(xué)位），以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)；對有疑義的技校學(xué)歷，以省人力資源和社會保障廳認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。
（3）報名人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書的專業(yè)填寫。報考專業(yè)具體參考《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入招聘崗位專業(yè)的，不符合報考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，由招聘單位研究決定或由招聘單位提出意見報資興市衛(wèi)健局研究決定。
（4）2022屆畢業(yè)生的畢業(yè)證、學(xué)位證須在2022年7月３1日前取得并提交招聘單位審查，審查合格后方可聘用；其他人員的畢業(yè)證、學(xué)位證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書均須在報名前取得，未在報名前取得的，資格審查不合格。
（5）崗位要求從事工作經(jīng)歷、任職等計算時間，截止時間為2022年3月31日，年限按足年足月計算。
（二）不得報名的情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;
5.現(xiàn)役軍人；
6.在試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員；
7.資興市衛(wèi)健系統(tǒng)編制內(nèi)人員；
8.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他形的人員。
9.在讀的普通高校全日制非2022屆畢業(yè)生（在讀的全日制非2022屆研究生不能以本科等學(xué)歷報名，其他情形以此類推）
三、招聘程序和辦法
招聘工作按照報名、筆試、現(xiàn)場資格審查、面試、體檢、考察、擇崗、公示、聘用等程序進行。
（一）報名
本次招聘考試不收取報名費。
1.報名方式。本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報名方式報名。報名網(wǎng)址：http://175.6.250.76:9000/login.aspx。筆試后、面試前進行現(xiàn)場資格審查。每名報名人員只能選擇一個崗位報名。
2.報名時間。2022年4月6日10:00--2022年4月12日17:00。
3.上傳照片。注冊后，提交報名信息、本人近期免冠1寸正面彩色電子照片（大于300*215像素，jpg格式，30KB以上）、畢業(yè)證或?qū)W校蓋章的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表及崗位要求的其他相關(guān)證件掃描件，不按要求上傳照片的，網(wǎng)絡(luò)初審將不合格。相關(guān)信息和照片上傳后，其報名狀態(tài)為紅色“未審核”。
4.網(wǎng)絡(luò)資格初審。由招聘單位或主管部門進行網(wǎng)絡(luò)資格初審，網(wǎng)絡(luò)資格初審截止時間為2022年4月13日。
5.打印準(zhǔn)考證。報名人員報名后留意資興市人民政府網(wǎng)，在公告時限內(nèi)自行到報名系統(tǒng)中下載并打印準(zhǔn)考證。特別提示：筆試準(zhǔn)考證請保留到考察之后。
6.報考注意事項
（1）報名人員應(yīng)仔細閱讀本招聘公告，認(rèn)真對照《崗位信息表》和《專業(yè)目錄》，根據(jù)自身條件，正確選擇合適崗位，準(zhǔn)確填報本人信息。提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。
（2）報名人員必須進行網(wǎng)上報名確認(rèn)。報名確認(rèn)后，報名人員不得更改個人信息和報考職位。未按規(guī)定要求進行報名確認(rèn)的報考人員視為放棄報考。
（3）報名人員對招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位以及其他條件等有疑問的，請報考人員直接咨詢招聘單位或資興市衛(wèi)健局。
（4）市直醫(yī)療衛(wèi)生單位各崗位筆試開考比例為1:2，基層醫(yī)療衛(wèi)生單位各崗位不設(shè)開考比例，只設(shè)筆試成績合格線，無人報名或報名人員資格審查不合格的，取消或核減該崗位招聘計劃。
（5）取消招聘計劃數(shù)的崗位，將于4月13日在資興市人民政府網(wǎng)站公布。報考崗位被取消的人員可在4月14日16：00前申請改報符合條件的其他崗位。4月15日將公布核減招聘計劃數(shù)的崗位。
（二）筆試
1.筆試科目。筆試科目具體詳見《崗位信息表》中的科目。筆試采用閉卷考試形式，筆試成績按百分制計分。
2.筆試時間、地點。具體時間和地點詳見準(zhǔn)考證。
3.筆試成績公布。筆試一周后將在資興市人民政府門戶網(wǎng)站上公布。
4.不設(shè)開考比例的崗位筆試成績合格分?jǐn)?shù)線為：按照同類別單位同類型試卷實際參考人員的成績之和除以有效參考人數(shù)所得的平均分?jǐn)?shù)再乘以80%（實際參考人員的成績之和÷有效參考人數(shù)×80%）,如果按以上計算方法計算結(jié)果低于60分的，則最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。
（三）現(xiàn)場資格審查
面試前，由資興市衛(wèi)健局在規(guī)定的資格審查時間內(nèi)組織資格審查。資格審查由各招聘單位或資興市衛(wèi)健局負責(zé)，資興市人社局負責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督。資格審查時間、地點將在資興市人民政府門戶網(wǎng)站公告。
1.資格審查對象。根據(jù)筆試成績高低，按招聘崗位計劃數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例確定面試資格審查對象；基層醫(yī)療衛(wèi)生單位根據(jù)筆試合格分?jǐn)?shù)線，按招聘崗位計劃數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例確定面試資格審查對象。如果入圍最后一名成績相同的，均進入面試資格審查
2.資格審查內(nèi)容。根據(jù)招聘崗位計劃要求，對報考人員相關(guān)證件材料逐一進行審核。資格審查時，報考人員需提供以下證件材料：（1）打印的《2022年資興市衛(wèi)生類事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員面試資格審查表》（一式兩份）、《誠信考試承諾書》（一式一份）；（2）本人相關(guān)證件（有效期內(nèi)二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、筆試準(zhǔn)考證、報考崗位要求的執(zhí)業(yè)資格證和相關(guān)證明等）原件及復(fù)印件一份；（3）本人近期同底免冠1寸正面藍底彩色照片3張（背面注明報考崗位、專業(yè)及姓名）；（4）提供學(xué)信網(wǎng)上查詢打印的學(xué)歷查詢信息、應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校已蓋章的就業(yè)協(xié)議書；（5）有正式工作單位的報考人員還需提供所在單位（具有人事管理權(quán)限）或其主管部門同意報考的證明；（6）有服務(wù)期限的報考人員須注明服務(wù)期是否已滿；（7）崗位要求考生具有一定年限工作經(jīng)歷的，需提供同期勞動（聘用）合同和社保部門出具的同期社保繳費記錄。
3.資格審查對象遞補。因報考人員放棄面試資格審查或資格審查不合格的，在報考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補，但不實行跨崗位調(diào)劑。遞補后面試對象仍達不到招聘計劃1:2比例的，按實際人數(shù)確定面試對象。
4.資格審查注意事項。未按規(guī)定要求進行資格審查的報考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實，或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格。偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照有關(guān)規(guī)定進行處理。
（四）面試
1.面試對象。資格審查合格的人員確定為面試對象，報考不設(shè)開考比例崗位的應(yīng)試人員筆試成績低于合格分?jǐn)?shù)線的不得進入面試。
2.面試形式。采用口述實際操作過程進行面試。
3.面試內(nèi)容。根據(jù)崗位要求確定，主要測試應(yīng)試人員的能力素質(zhì)及與招聘崗位的匹配度。
4.面試時間和地點。在資興市人民政府門戶網(wǎng)站另行公告。
5.面試評分幅度。面試評分采用百分制。起評分為70分，面試評分幅度統(tǒng)一為25分,即在70—95分區(qū)域間評分。對于面試中拒絕回答、出現(xiàn)重大知識性錯誤等問題的，由主評委召集評委組商議，在起評分以下酌情評分。
6.面試成績。采取計算平均分的方法進行。即對每組評委的評分去掉一個最高分和一個最低分后相加除以有效評委人數(shù)（四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字），即為考生面試成績。未參加面試及面試成績在70分以下（不含70分）的不予聘用。
7.綜合成績合成與排名
（1）成績合成。綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。
（2）成績排名。按照綜合成績從高分到低分進行排名；綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分進行排名；綜合成績和筆試成績均相同的，按考生面試總分（即評委組對該考生面試評分之和）從高分到低分進行排名。
綜合成績及排名在資興市政府門戶網(wǎng)站公布。
（五）體檢
1.體檢對象。按照招聘崗位計劃數(shù)1∶1的比例，在參加面試人員中按綜合成績從高分到低分的順序等額確定體檢對象。
2.組織實施。體檢工作由資興市衛(wèi)健局組織,資興市人社局負責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)，在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢時間及要求在指定官方網(wǎng)站另行公告。
3.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院。報考人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實施機關(guān)提交復(fù)檢申請。復(fù)檢只能進行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中的所有體檢項目均不進行復(fù)檢。
4．注意事項。報考人員憑有效身份證、準(zhǔn)考證參加體檢，體檢費用由報考人員繳納，不按規(guī)定進行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。
（六）考察
體檢合格人員進入考察程序�？疾熘攸c是考察報考人員在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn)。同時要核實其是否符合規(guī)定的報考條件，提供的報名信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確、有效，是否具有報考回避情形等方面的情況�？疾旃ぷ饔烧衅竼挝患百Y興市衛(wèi)健局組織實施。
（七）擇崗
基層醫(yī)療衛(wèi)生單位打捆招聘的崗位，按照綜合成績排名先后順序進行擇崗，時間地點另行通知。
（八）公示
根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)論，由資興市衛(wèi)健局集體研究提出擬聘用人選，提交資興市人社局審查，經(jīng)審查合格的擬聘用人員，在資興市人民政府門戶網(wǎng)站公示，接受社會監(jiān)督。公示內(nèi)容包括招聘單位，招聘崗位，擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號，監(jiān)督電話。公示時間不少于7個工作日。為保護個人權(quán)益，公示期內(nèi)反映問題的須署真實姓名書面反映并提供相關(guān)線索或證據(jù)，否則不予受理。
（九）聘用
公示無異議的擬聘用人員，由資興市衛(wèi)健局填寫聘用相關(guān)材料，經(jīng)資興市人社局統(tǒng)一匯總，報資興市委編委會會議研究，并報郴州市人社局備案后，辦理聘用相關(guān)手續(xù)。招聘單位應(yīng)在資興市人社局辦理聘用相關(guān)手續(xù)后15日內(nèi)與被聘用人員簽訂聘用合同，初次就業(yè)人員試用期為一年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。被聘用人員的入職時間從與招聘單位簽訂聘用合同之日起算。被聘用人員最低服務(wù)年限為5年。
四、疫情防控要求
根據(jù)郴州市、資興市新冠肺炎疫情防控工作要求，統(tǒng)籌做好公開招聘疫情防控工作。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作由資興市紀(jì)委監(jiān)委駐衛(wèi)生健康局紀(jì)檢組負責(zé)監(jiān)督。
舉報電話：0735-3373159。
六、特別提示
（一）報名人員請在資興市政府門戶網(wǎng)站查看各招聘環(huán)節(jié)相關(guān)信息。
（二）報名人員參加筆試、面試和體檢時，必須交驗在有效期內(nèi)的二代身份證原件（二代有效身份證、有效期內(nèi)的臨時身份證、帶照片的戶籍證明、護照）及筆試準(zhǔn)考證，現(xiàn)場不能出具上述證件原件的考生不得參加筆試、面試和體檢。報考人員要按指定時間參加筆試、面試和體檢，不按時參加的視為自動放棄招聘資格。
（三）對違紀(jì)違規(guī)行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）進行處理，分別給予取消報考資格、取消考試成績、不予聘用、取消聘用、5年禁考、終身禁考的處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
（四）面試后，對放棄體檢、考察或體檢、考察不合格造成的空缺按同一崗位的綜合成績從高分到低分由可依次遞補，但遞補不超過2次，面試成績在70分以下的報考人員不得列為遞補對象。
（五）本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦且不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
七、招聘咨詢電話
1.考務(wù)咨詢、政策咨詢：0735-3320036、0735-3326358
2.舉報電話：0735-3322269、0735-3280728
八、招聘公告中招聘程序由資興市人社局負責(zé)解釋，招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他條件等咨詢由招聘單位和資興市衛(wèi)健局負責(zé)解釋。
附件1：2022年資興市公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)人員崗位信息表.xls
附件3：2022年資興市公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)人員考試考生新冠肺炎疫情防控承諾書.doc
資興市人力資源和社會保障局
資興市衛(wèi)生健康局
2022年3月22日