根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，宜賓市敘州區(qū)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析中心擬面向社會(huì)公開招聘見習(xí)人員�，F(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，擇優(yōu)錄取。
二、招聘對(duì)象、范圍、崗位及報(bào)考條件
（一）招聘崗位和對(duì)象
畢業(yè)兩年內(nèi)高校畢業(yè)生（全日制大專及以上）。
（二）招聘名額
招聘見習(xí)人員2名，見習(xí)期限為12個(gè)月。
（三）招聘條件
1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件。
（1）具有中華人民共和國國籍，熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；
（2）服從安排，具有良好的政治素質(zhì)和思想道德品質(zhì)；
（3）工作積極主動(dòng)，具有較強(qiáng)的文字寫作能力、良好的協(xié)作精神、服務(wù)意識(shí)及語言表達(dá)能力，熟練掌握計(jì)算機(jī)基本辦公軟件操作應(yīng)用技能；
（4）身體健康，體檢合格，具備履行崗位職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì)；
（5）報(bào)考人員必須在現(xiàn)場資格審查前取得崗位條件要求的國家認(rèn)可畢業(yè)證、學(xué)位證等證書,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得的，不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)，且所有相關(guān)責(zé)任自負(fù)；
（6）專業(yè)不限。
2.凡有下列情形之一的，不得報(bào)考。
（1）曾受過各類刑事處罰的人員；
（2）曾被開除公職的人員；
（3）有違法、違紀(jì)行為正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)立案調(diào)查的人員；
（4）受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分影響期未滿或者期滿影響使用的人員；
（5）現(xiàn)役軍人；
（6）在讀的高校畢業(yè)生；
（7）有其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的人員。
三、招聘程序及方式
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2023年4月6日-2023年4月14日18：00截止，逾期不予受理。
2.報(bào)名地點(diǎn)：宜賓市敘州區(qū)統(tǒng)計(jì)局辦公室（208室）。咨詢電話:0831-6615101;電子郵箱：690452448@qq.com。
3.報(bào)名所需材料：報(bào)名時(shí)需提交本人有效居民身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件，所有材料均一份；本人同底版一寸近期半身免冠彩色照片2張；《宜賓市敘州區(qū)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析中心公開招聘見習(xí)人員報(bào)名信息表》（見附件）。將以上資料發(fā)送到指定郵箱（690452448@qq.com）
4.資格審查：由宜賓市敘州區(qū)統(tǒng)計(jì)局組織人事干事對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。
5.費(fèi)用：本次招聘不收取任何費(fèi)用。
（二）招聘方式
1.本次招聘采取面試，面試形式為結(jié)構(gòu)化面試。
面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知�？荚嚠�(dāng)天請(qǐng)攜帶好本人身份證（不含舊版臨時(shí)身份證和過期身份證、身份證復(fù)印件）。
2.宜賓市敘州區(qū)統(tǒng)計(jì)局黨組根據(jù)工作需要和面試情況研究決定擬聘見習(xí)人員。
（五）公示。
確定擬聘見習(xí)人員名單后，在宜賓市敘州區(qū)統(tǒng)計(jì)局公示欄進(jìn)行公示。
四、待遇及管理
見習(xí)人員基本生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)2000元/月，購買人身意外保險(xiǎn)，被聘用人員因違紀(jì)違法、不服從管理或不能勝任工作的，予以解除見習(xí)協(xié)議。招聘單位因政策原因或不可抗力，不能繼續(xù)履行見習(xí)協(xié)議的，協(xié)議終止。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng)，對(duì)違法亂紀(jì)、弄虛作假聘用的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予以查處，并取消聘用資格。參加應(yīng)聘人員，如與原工作單位涉及勞動(dòng)爭議或勞務(wù)糾紛，概由本人負(fù)責(zé)，聘用前仍未處理妥善的，一律取消聘用資格。
附件1：宜賓市敘州區(qū)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析中心2023年公開招聘見習(xí)人員報(bào)名信息表.docx
宜賓市敘州區(qū)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析中心
2023年4月6日