貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院是由貴州省第一輕工業(yè)學(xué)校和貴州省第二輕工業(yè)學(xué)校于2004年2月經(jīng)貴州省人民政府批準(zhǔn)組建成立，隸屬貴州省教育廳。是一所以舉辦高職教育為主體，同時(shí)舉辦職前職后培訓(xùn)，集工程技術(shù)、信息技術(shù)、工藝美術(shù)、經(jīng)濟(jì)管理、旅游服務(wù)等為一體的全日制綜合性公辦高等職業(yè)技術(shù)院�！，F(xiàn)設(shè)有經(jīng)濟(jì)管理系、信息工程系、藝術(shù)設(shè)計(jì)系、機(jī)電工程系、輕工化工系、文化與旅游系、建筑工程系及基礎(chǔ)教學(xué)部、馬克思主義教學(xué)部、中職教學(xué)部、懷卡托國(guó)際學(xué)院等七系三部一院。
學(xué)院是中國(guó)特色高水平高職院校建設(shè)單位、全國(guó)優(yōu)質(zhì)高職院校、全國(guó)第四屆黃炎培職業(yè)教育優(yōu)秀學(xué)校、全國(guó)畢業(yè)生就業(yè)典型經(jīng)驗(yàn)高校、全國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)典型經(jīng)驗(yàn)高校、全國(guó)現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)院校。
為滿足學(xué)院發(fā)展需要，我院決定以合同用工方式遴選教師。為確保招聘工作按照“公開(kāi)、公平、公正”的原則有序進(jìn)行，特制定本方案。
一、遴選崗位及人數(shù)
遴選合同制人員52名，具體遴選職位及數(shù)量見(jiàn)《貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年遴選合同制人員崗位一覽表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位一覽表》）。
二、報(bào)名范圍
參加我院2023年第二次公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員（編制內(nèi)）面試的應(yīng)聘人員。
三、遴選程序
（一）發(fā)布公告
在貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)（http://www.gzqy.cn/）、發(fā)布遴選公告,公告時(shí)間從2024年1月10日到2024年1月14日。
（二）報(bào)名
報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)。
報(bào)名時(shí)間：2024年1月15日-2024年1月17日。
報(bào)名方式：報(bào)名人員通過(guò)登錄網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)（http://pta.gzsdata.com/site/JfaUVb）在線下載《貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年第二次公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》，并將信息表于報(bào)名時(shí)間內(nèi)發(fā)送至郵箱gzqyrsc555@163.com,郵件主題以“姓名+遴選崗位名稱”命名。報(bào)名人員僅能選擇第二次公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員原職位進(jìn)行報(bào)名。
未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名的，視為放棄報(bào)名資格。
（三）資格審核
根據(jù)報(bào)名人員提交的報(bào)名信息表，對(duì)照?qǐng)?bào)名范圍要求進(jìn)行資格審查。報(bào)名人員可于報(bào)名后24小時(shí)內(nèi)登錄郵箱查看資格審核結(jié)果。資格審核結(jié)果將在報(bào)名結(jié)束后在學(xué)院官網(wǎng)進(jìn)行公告。
（四）遴選
根據(jù)各崗位遴選計(jì)劃數(shù)，按照通過(guò)報(bào)名和資格審核人員的總成績(jī)，由高到低排名確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員。
總成績(jī)指貴州輕工各職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年第二次公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員總成績(jī)。
（五）體檢
放棄體檢或體檢不合格的，空缺崗位按總成績(jī)由高到低予以遞補(bǔ)。
體檢在縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢具體時(shí)間另行通知。
（六）考察
體檢合格的人員確定為考察對(duì)象，對(duì)其進(jìn)行考察�？疾靸�(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否有需要回避情形等情況。按照“凡進(jìn)必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進(jìn)人員的重點(diǎn)考察內(nèi)容�？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
在考察中發(fā)現(xiàn)有以下情形的：
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員；
2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員；
3.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生；
4.現(xiàn)役軍人；
5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員；
6.被開(kāi)除公職的人員；
7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員；
8.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員；
9.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門(mén)認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員；
10.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
考察為不合格，報(bào)學(xué)院黨委審定后，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位按總成績(jī)由高到低予以遞補(bǔ)。
（七）公示遴選結(jié)果
經(jīng)資格審查、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，在貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)公示擬聘用人員名單。公示時(shí)間為五個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。
公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
放棄聘用資格或被取消聘用資格所空缺的崗位按總成績(jī)由高到低遞補(bǔ)。
(八)辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
四、有關(guān)說(shuō)明
1.報(bào)名條件及資格審核咨詢：貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處0851-88506037
2.監(jiān)督電話：0851-88506142
本方案由貴州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。