廣東機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年第一批公開招聘事業(yè)編制工作人員公告

廣東機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院是一所隸屬于廣東省教育廳的公辦全日制高職院校，迄今已有50年辦學(xué)歷史。學(xué)院擁有同和、鐘落潭兩個(gè)校區(qū)，占地近800畝，現(xiàn)有在校生15000余人，教職工近900人。學(xué)院緊貼廣東尤其是珠三角經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際，以機(jī)械、汽車、電子信息、現(xiàn)代物流等行業(yè)為依托，開設(shè)41個(gè)專業(yè)，面向全國招生。

現(xiàn)因?qū)W院發(fā)展需要，面向全社會(huì)公開招聘34名事業(yè)編制工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生（含暫緩就業(yè)畢業(yè)生）和社會(huì)上具有國家承認(rèn)學(xué)歷的人員。

二、招聘基本條件

1．具有中華人民共和國國籍

2．遵守中華人民共和國憲法和法律。

3．具有良好的品行和職業(yè)道德。

4．具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件。

5．適應(yīng)崗位要求的身體條件。

6．年齡條件：除招聘崗位表有特殊規(guī)定以外，年齡一般應(yīng)為35周歲以下，碩士研究生至40歲以下；具有副高級(jí)職稱年齡要求45周歲以下，正高級(jí)年齡要求50周歲以下；應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制。

7.符合廣州市戶口遷入有關(guān)規(guī)定。

8.具備報(bào)考崗位所需其他條件。

具體詳見《廣東機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年第一批公開招聘事業(yè)編制工作人員崗位表》（見附件1）

有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1．受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。

2．曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。

3．近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

4．因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；或者刑事處罰期限未滿的人員。

5．法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得應(yīng)聘的情形。

三、薪酬待遇

聘用人員為事業(yè)編制，執(zhí)行國家政策規(guī)定的薪酬待遇。

四、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間：2017年10月16日至10月19日

（二）報(bào)名方式。

網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)（www.qgsydw.com），按網(wǎng)上提示進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，如實(shí)填寫個(gè)人信息、提交相關(guān)材料。

（三）注意事項(xiàng)。

1.應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸廣東省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.gdhrss.gov.cn）、全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)（http://www.qgsydw.com/）、廣東機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.gdmec.cn），詳細(xì)了解招聘崗位及有關(guān)條件，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

2．報(bào)名者要保證所填報(bào)資料的真實(shí)性，如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí)，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的，由報(bào)名者本人負(fù)責(zé)。報(bào)名時(shí)與考試（面試）時(shí)使用的照片應(yīng)保持一致。

3.報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。對(duì)含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報(bào)考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)考。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”（含財(cái)務(wù)管理、市場營銷、人力資源管理）(A120202)，其崗位條件為“企業(yè)管理”（財(cái)務(wù)管理方向），那么專業(yè)中市場營銷、人力資源管理方向的不可報(bào)考。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。境外留學(xué)人員按所獲學(xué)位證書上的專業(yè)名稱和成績單參照國內(nèi)相近專業(yè)報(bào)考，報(bào)考時(shí)需提供中文和外文版本的成績單。

4．報(bào)考人員須于報(bào)名之日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書。港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員須在報(bào)名之日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考。并在資格審查時(shí)出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書以及有關(guān)證明材料。

5．在國有單位工作的正式員工報(bào)名，須征得工作單位同意，并在資格審核時(shí)出具工作單位同意報(bào)考的書面證明；合同制員工請(qǐng)?jiān)谫Y格審核時(shí)提供勞動(dòng)合同和連續(xù)繳納半年社會(huì)保險(xiǎn)的證明。

6.落實(shí)回避規(guī)定要求，凡與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位的秘書、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及與該領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系崗位。

（四）報(bào)名資格審查

根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)報(bào)名者資格條件初審，通過初審人員名單于10月24日前在全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)（http://www.qgsydw.com/）公布。通過初審者須在指定時(shí)間通過報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。

五、考試

考生憑身份證、準(zhǔn)考證按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)到參加考試（時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證），未按時(shí)報(bào)到或中途擅離考場視為放棄考試資格。考試分為筆試和綜合面試兩個(gè)階段，具體安排如下：

1.筆試（時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。主要考察專業(yè)知識(shí)及相關(guān)工作能力，筆試內(nèi)容為崗位工作相關(guān)內(nèi)容，不指定參考書目，不劃定知識(shí)范圍；成績采用百分制，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后1位，60分以上為合格。在成績合格者中，按崗位招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定進(jìn)入綜合面試階段人選，不足1:3的按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入綜合面試人選。

2.綜合面試。每類崗位具體安排如下：

（1）專業(yè)教師和科研崗位

綜合面試包括試講和面試，主要考查應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、語言表達(dá)及課堂組織能力等，需要準(zhǔn)備PPT，時(shí)間限時(shí)20分鐘；面試限時(shí)10分鐘，面試評(píng)審小組成員人數(shù)為單數(shù)，不少于7人；綜合面試成績采用百分制，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后1位，60分以上為合格。

（2）崗位代碼：WX01、WX02、WX03、WX04

綜合面試包括實(shí)操和面試，主要考察專業(yè)知識(shí)和實(shí)操動(dòng)手能力，限時(shí)60分鐘；面試限時(shí)10分鐘，面試評(píng)審小組成員人數(shù)為單數(shù)，不少于7人；實(shí)操和面試成績采用百分制，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后1位，60分以上為合格。

（3）崗位代碼：XS01、XS02、JW01、JW02、SJ01、SZ01

綜合面試限時(shí)20分鐘，面試評(píng)審小組成員人數(shù)為單數(shù)，不少于7人。成績采用百分制，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后1位，60分以上為合格。綜合面試成績不合格者不予聘用。

考試總成績的計(jì)算方法如下：

考試總成績＝筆試成績×40％＋綜合面試成績×60％。

考試總成績采用百分制，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后1位，60分以上為合格。綜合面試結(jié)束后當(dāng)場向考生公布綜合面試成績。

六、體檢

根據(jù)考試總成績從高分到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢人員，如遇總成績相同的，以面試成績高低確定名次。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員需持本人小一寸證件照片1張和身份證原件到學(xué)校人事處領(lǐng)取體檢表，體檢表經(jīng)人事處蓋章后有效，體檢醫(yī)院由學(xué)校統(tǒng)一安排，體檢結(jié)果由學(xué)校人事處統(tǒng)一取回。

七、考察

體檢合格者進(jìn)入考察程序�？疾旃ぷ鲊�(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào)）有關(guān)要求組織實(shí)施。

八、公示和聘用

報(bào)考人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。名單在廣東省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)和廣東機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為７個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

九、有關(guān)問題的說明

（一）網(wǎng)上報(bào)名方式，接收?qǐng)?bào)名信息計(jì)算到報(bào)名截止日的24:00為止。

（二）因面試人選出現(xiàn)空缺、體檢不合格、考察不合格、公示結(jié)果影響或個(gè)人放棄聘用出現(xiàn)崗位缺額的，不予遞補(bǔ)。

十、聯(lián)系方式

咨詢電話：020-61362198

監(jiān)督投訴電話：020-61362231

附件：1．廣東機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年第一批公開招聘事業(yè)編制工作人員崗位表.doc

2．廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc

廣東機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2017年9月25日