2018四季度重慶巫溪教育事業(yè)單位招聘中學教師公告【60人】
【導語】2018四季度重慶巫溪教育事業(yè)單位招聘中學教師60人公告已發(fā)布。編主特別整理了相關(guān)信息，詳情信息如下：
為促進我縣教育事業(yè)發(fā)展，進一步優(yōu)化中學教師隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)、《重慶市人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力社保局核準，現(xiàn)面向社會公開招聘中學教師。
一、招聘原則
堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，采取考試與考核相結(jié)合的方式進行。
二、招聘崗位及名額
本次面向全日制普通高校本科及以上畢業(yè)生(含2019年應(yīng)屆畢業(yè)生)公開招聘中學教師60名，具體崗位及條件詳見附件1《巫溪縣2018年第四季度赴高校面向全日制普通高校本科及以上畢業(yè)生公開招聘中學教師崗位一覽表》(以下簡稱《崗位一覽表》)。
三、招聘范圍及對象
(一)年滿18周歲及以上，具有中華人民共和國國籍。
(二)有較強的事業(yè)心和責任感，自愿在巫溪縣任教5年及以上。
(三)遵守憲法和法律，具有良好的品行，除報考地理、音樂和計算機的外，所有考生大學期間所學必修課程沒有補考學科，成績均≥61分。
(四)學歷要求：
1.QS發(fā)布的2018年世界大學前1000位的全日制高校研究生或“世界一流高�！苯ㄔO(shè)高校(A類)全日制本科及以上畢業(yè)生應(yīng)聘，且考試考核總成績在70分及以上者優(yōu)先聘用(委托培養(yǎng)、定向培養(yǎng)的畢業(yè)生以及獨立學院、民辦分校等的畢業(yè)生不列入優(yōu)選范圍)。
2.全日制普通高校本科及以上學歷學位，且符合下列條件之一方可報考(報考地理、音樂和計算機崗位的不受以下條件的限制)：
(1)就讀大學期間曾獲得過校級及以上獎學金;
(2)獲專業(yè)競賽省部級獎項;
(3)大學期間所學必修課程成績平均分數(shù)達到70分及以上。
3.教育部直屬6所師范院校2019年應(yīng)屆本科免費師范生并取得相應(yīng)學位。
(五)教師資格證要求。
往屆畢業(yè)生須在報名前具有相應(yīng)層次及以上教師資格證，應(yīng)屆畢業(yè)生須在2019年7月31日前取得相應(yīng)學科教師資格證。
(六)其他要求。
城區(qū)學校新招錄教師在招聘學校任教2年后，應(yīng)當?shù)较鄬呥h的農(nóng)村學校支教1年及以上，其人事關(guān)系不變。
(七)符合具體崗位要求(詳見附件1《崗位一覽表》)。
(八)適合崗位要求的身體條件。
(九)年齡30周歲及以下(年齡計算截止時間報名前一天)。
(十)以下人員不屬于招聘范圍：
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;定向到重慶市區(qū)縣基層學校工作、但未有效履約或未滿服務(wù)期限的公費培養(yǎng)師范畢業(yè)生;試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;現(xiàn)役軍人;在讀的非2019年應(yīng)屆大學畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
正在全日制高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的不能憑已取得的學歷(學位)證報考。
在國外境外高校就讀取得學歷(學位)的人員，其學歷(學位)須報名截止前獲得國家教育部中國留學服務(wù)中心認證。
四、報名及資格初審
(一)報名時間：2018年12月25日(上午9:00-12：00，下午1：30-3：00)。
(二)報名地點：西南大學招生就業(yè)處招聘大廳，報名咨詢電話：
向老師：13996550711、涂老師：13594724983
(三)報名及資格初審：本次報名采取現(xiàn)場報名及資格初審的方式，應(yīng)聘者只能選擇一所學校的一個崗位報考，按各報考崗位分別競爭、聘用。
報名者須持本人身份證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證原件及復印件(尚未取得學歷證書的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須持院校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本人自薦書、獲獎證書、成績表原件及復印件)、近期1寸免冠照片2張等證件及相關(guān)資料，其中已取得教師資格證的須提供原件及復印件1份，屬免費師范生的須提供免費師范生協(xié)議書原件及復印件1份，資格審查合格后填寫《巫溪縣2018年第四季度赴高校公開招聘中學教師報名表》(附件2)。
如因不符合條件和不誠信報考被取消公開招聘資格的，后果由報考人員承擔。報考人員提交的報名信息和材料必須真實、準確、有效，對偽造、變造、冒用有關(guān)證件、材料騙取考試資格的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消聘用資格，并按國家相關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
筆試開考比例須達到1：2，如達不到規(guī)定比例，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(按四舍五入計算);無法遞減的，取消招聘。其中，屬急需緊缺人才的，經(jīng)市人力社保局認定，可作為緊缺崗位開考。
各崗位報名人數(shù)、通過資格審查人數(shù)于報名結(jié)束后在報名點予以公布。
五、考試考核
考試考核分為筆試和面試。
(一)專業(yè)知識筆試。筆試采取閉卷的方式進行，內(nèi)容為所報考崗位相關(guān)學科知識，分值為100分。
筆試時間、地點初定為2018年12月26日在西南大學舉行，具體時間、地點報名時通知，不按要求參加筆試者視為自動放棄。筆試成績低于60分者不能進入下一環(huán)節(jié)。
(二)面試。根據(jù)報考同一崗位人員按筆試成績從高分到低分按照1：2的比例確定進入面試人眩如達不到規(guī)定比例，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(按四舍五入計算);無法遞減的，取消招聘。其中，屬急需緊缺人才的，經(jīng)市人力社保局認定，可作為緊缺崗位開考，但考生各科成績須達到60分及以上方能進入面試。若最后一名筆試成績出現(xiàn)并列，則并列人員進入面試。
面試以現(xiàn)場抽題講課方式進行，分值100分。面試成績當場公布并由考生簽字確認，面試成績低于60分的不得進入下一環(huán)節(jié)�？脊賹忌嬖嚦煽冊u定在60分以下、90分以上的，須在評分表中說明理由;考生面試最后得分在60分以下、90分以上的，招聘單位應(yīng)寫出書面報告，報縣人力社保局備案。面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)執(zhí)行。
面試時間、地點另行通知，不按要求參加面試者視為自動放棄。
(三)考試考核總成績計算
考試考核總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
成績計算均按四舍五入保留兩位小數(shù)。
筆試、面試成績、考試考核總成績在報名地點張榜公示，2-3個工作日內(nèi)在“巫溪縣人民政府門戶網(wǎng)”(http://wx.cq.gov.cn/)予以公布。
六、確定擬簽約人選
根據(jù)考試考核總成績從高分到低分依次等額確定擬簽約人員�？荚嚳己丝偝煽兂霈F(xiàn)并列時，則依次按學歷(高者優(yōu)先)、筆試成績、面試成績的順序，由高到低依次確定擬簽約人員。如仍相同，則通過加試面試的方式確定擬簽約人員。
七、簽定就業(yè)協(xié)議
確定的擬簽約人員現(xiàn)場與招聘單位簽訂就業(yè)意向協(xié)議書(已取得相關(guān)證件的應(yīng)屆生同時提供就業(yè)推薦表原件)。若考生自愿放棄簽訂就業(yè)協(xié)議后出現(xiàn)缺額，可在報考同一崗位合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。簽約人員須在2019年7月31日前持身份證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證以及招聘崗位要求的相關(guān)證明材料到巫溪縣人力資源和社會保障局報到并進行資格復審。不能出具相應(yīng)證件、出具證件與招聘崗位條件不相符或逾期未報到者，不得確定為體檢人員。
八、體檢及考察
簽訂就業(yè)協(xié)議且資格復審合格人員在規(guī)定時間到指定地點參加體檢，體檢由巫溪縣人力資源和社會保障局組織實施，體檢的具體時間、地點及相關(guān)注意事項另行通知。
體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生和計劃生育委員會、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當場或當天復檢并確認體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復檢申請，經(jīng)縣人力資源和社會保障局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。
體檢合格者，由縣人力資源和社會保障局會同主管部門及招聘單位，對其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力以及有無需要實行崗位任職回避等情況進行全面考察，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復查�？疾鞈�(yīng)注重審查人事檔案、在校學習經(jīng)歷、誠信記錄等個人情況，并通過中國高等教育學生信息網(wǎng)(http://chsi.com.cn)認證、“信用中國”網(wǎng)站查詢等方式查實是否符合招聘條件。
體檢、考察不合格或經(jīng)確認自動放棄資格及考察以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額，可在報考同一崗位合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補，并組織體檢和考察。
九、公示
筆試成績、面試成績、考試考核總成績、擬聘用人員等有關(guān)事宜，將適時在巫溪縣人民政府公眾信息網(wǎng)上公示，考生可登陸巫溪縣人民政府公眾信息網(wǎng)查詢。
考察合格的擬聘用人員名單在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、巫溪縣人民政府公眾信息網(wǎng)上公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷(學位)、所學專業(yè)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時間、考試考核總成績、擬聘單位等。
十、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，按巫溪縣人力資源和社會保障局通知的時間，持相關(guān)證件到指定地點報到。
經(jīng)巫溪縣人力資源和社會保障局審批同意聘用的人員，由用人單位與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，并按規(guī)定享受相應(yīng)的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。
公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。
十一、紀律要求
公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進行。要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)，認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關(guān)責任。
本簡章由巫溪縣人力資源和社會保障局、巫溪縣教委負責解釋。
重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡歷)。
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