2019年浙江杭州江干區(qū)教育局所屬事業(yè)單位教師招聘公告
杭州市江干區(qū)教育局所屬杭州市天杭實(shí)驗(yàn)學(xué)校等36家財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位，因工作需要，公開(kāi)招聘教職工58名。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《關(guān)于貫徹落實(shí)國(guó)家人事部〈事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定〉的實(shí)施辦法》（杭人政〔2006〕5號(hào)）和《杭州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員操作程序（試行）》（杭人社發(fā)〔2014〕380號(hào)）等文件規(guī)定，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位情況
參加本次招聘的事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)形式均為財(cái)政全額撥款，參加本次招聘被聘用的人員均列入事業(yè)編制。
二、招聘對(duì)象和條件
（一）招聘對(duì)象
教師類(lèi)崗位招聘對(duì)象為以下三類(lèi)人員：
1．在職教師，指在職在編公辦教師或非事業(yè)編制教師。
“在職在編公辦教師”必須符合下列情形之一：（1）具有中級(jí)及以上職稱(chēng)并取得縣級(jí)及以上綜合性榮譽(yù)的優(yōu)秀教師；（2）研究生學(xué)歷并具有碩士及以上學(xué)位；（3）夫妻分居；（4）隨軍調(diào)動(dòng)；（5）杭州市區(qū)（指上城區(qū)、下城區(qū)、江干區(qū)、拱墅區(qū)、西湖區(qū)、高新（濱江）區(qū)、錢(qián)塘新區(qū)、蕭山區(qū)、余杭區(qū)，下同）中小學(xué)、幼兒園在職在編公辦教師。
“非事業(yè)編制教師”指具有杭州市戶(hù)籍，在杭州市區(qū)中小學(xué)�；蛴變簣@（不含培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）任教的教師。應(yīng)聘幼兒園教師的，需要具備下列條件之一：（1）初始學(xué)歷為普通高校全日制本科及以上。（2）具有二級(jí)教師（原幼兒園一級(jí)教師）及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)，學(xué)歷為本科及以上。
2．應(yīng)屆畢業(yè)生，指全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生（2019屆及尚未初次就業(yè)的2018屆畢業(yè)生，下同）�！皯�(yīng)屆畢業(yè)生”必須符合下列情形之一：（1）畢業(yè)研究生；（2）全國(guó)重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)生；（3）普通高校省級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生(或綜合成績(jī)排名前10%)；（4）浙江省內(nèi)普通高校校級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生；（5）杭州市生源畢業(yè)生；（6）普通高校學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)生；（7）普通高校特殊教育專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)生。（6、7兩類(lèi)人員僅適用于幼兒園、特殊教育學(xué)校）
3．社會(huì)人員，指全日制普通高校本科及以上學(xué)歷、具有杭州市戶(hù)籍的人員或具有研究生學(xué)歷且取得碩士以上學(xué)位的人員。
應(yīng)聘非教師類(lèi)崗位的社會(huì)人員也須具有全日制普通高校本科及以上初始學(xué)歷并具有杭州市戶(hù)籍或具有研究生學(xué)歷且取得碩士以上學(xué)位的人員。應(yīng)聘校醫(yī)崗位的在職醫(yī)護(hù)人員必須為衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)的醫(yī)生或護(hù)士。
（二）招聘條件
除符合上述招聘對(duì)象范圍外，應(yīng)聘人員還必須符合下列條件：
1．遵紀(jì)守法，熱愛(ài)教育事業(yè)，有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德。
2．具有本科及以上學(xué)歷。
3．具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
4．年齡在35周歲以下（1984年1月1日以后出生)，具有高級(jí)職稱(chēng)的可放寬到45周歲（1974年1月1日以后出生），具體年齡要求以各招聘崗位的年齡條件為準(zhǔn)。
5．具備崗位所需的任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求：具有適用的教師資格證和普通話等級(jí)證書(shū)（應(yīng)聘語(yǔ)文教師普通話水平要求二級(jí)甲等及以上，應(yīng)聘其他教師要求二級(jí)乙等及以上）。其中， （1）2018屆畢業(yè)生報(bào)考教師崗位（職教專(zhuān)業(yè)課除外）要求提供教師資格證書(shū)(或國(guó)家教師資格考試合格證明)和普通話等級(jí)證書(shū)；（2）2019屆畢業(yè)生報(bào)考教師崗位（不含職教專(zhuān)業(yè)課），暫不要求提供教師資格證書(shū)和普通話等級(jí)證書(shū)，但在報(bào)到錄用前必須取得國(guó)家教師資格考試合格證明和普通話等級(jí)證書(shū)；（3）2018屆、2019屆畢業(yè)研究生報(bào)考教師崗位暫不要求提供教師資格證書(shū)和普通話等級(jí)證書(shū)，聘用后兩年內(nèi)必須取得適用的教師資格證；(4)2018、2019屆本科畢業(yè)生應(yīng)聘職教專(zhuān)業(yè)課教師崗位的，暫不要求提供教師資格證書(shū)和普通話等級(jí)證書(shū)，聘用后兩年內(nèi)必須取得適用的教師資格證；（5）社會(huì)人員報(bào)考職教專(zhuān)業(yè)課教師崗位，如具有與報(bào)考崗位相匹配的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)中級(jí)（技師）及以上職稱(chēng)（技術(shù)等級(jí)）的，暫不要求提供教師資格證書(shū)和普通話等級(jí)證書(shū)，聘用后兩年內(nèi)必須取得適用的教師資格證；（6）其他招聘對(duì)象報(bào)考教師崗位，報(bào)名時(shí)必須具備適用的教師資格證書(shū)和普通話等級(jí)證書(shū)。
6．具有崗位要求的學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)和資歷。
港澳臺(tái)、國(guó)外留學(xué)回國(guó)人員及中外合作大學(xué)畢業(yè)生報(bào)名時(shí)，須出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。
7．具備招聘崗位要求的其他資格條件。
三、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名 1. 報(bào)名時(shí)間：2019年5月10日至11日（上午8:30—11:00，下午13:30—16:30）。
2. 報(bào)名地點(diǎn)：各招聘單位（見(jiàn)附件1）。
3. 報(bào)名方法：應(yīng)聘者在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)持報(bào)名所需材料（見(jiàn)附件2《報(bào)名所需材料清單》）到招聘單位現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
4. 在職教師報(bào)名須出具經(jīng)原單位簽字、蓋章的同意報(bào)考證明。
5. 在本次招聘過(guò)程中，每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考兩個(gè)及以上崗位的，取消該考生報(bào)考資格。
（二）調(diào)整報(bào)名（補(bǔ)報(bào)名）
5月11日?qǐng)?bào)名結(jié)束后，14日在江干區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站教育專(zhuān)欄（http://www.jianggan.gov.cn/col/col1364685/index.html）公布各個(gè)崗位的報(bào)名情況，應(yīng)聘者可據(jù)此在5月15日進(jìn)行調(diào)整報(bào)名或補(bǔ)報(bào)名。調(diào)整報(bào)名的，經(jīng)原報(bào)考單位同意后，可申請(qǐng)退還報(bào)名材料再到新單位報(bào)名。調(diào)整報(bào)名（補(bǔ)報(bào)名）仍采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
（三）公布不開(kāi)考崗位和核減崗位情況
經(jīng)調(diào)整報(bào)名（補(bǔ)報(bào)名）后，報(bào)考人數(shù)仍不足招聘計(jì)劃3倍的崗位，原則上不開(kāi)考或者酌情核減招考計(jì)劃，對(duì)個(gè)別緊缺崗位情況特殊的，經(jīng)區(qū)教育局、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后予以開(kāi)考。5月16日，在江干區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站教育專(zhuān)欄公布不開(kāi)考崗位和核減崗位情況。
（四）不開(kāi)考崗位報(bào)考人員確認(rèn)報(bào)名
取消開(kāi)考崗位的已報(bào)名人員可于5月17日改報(bào)其他已確定開(kāi)考的崗位。 未及時(shí)改報(bào)者視為自動(dòng)放棄報(bào)考�！�
注意事項(xiàng)：報(bào)考人員在資格審查中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，否則將取消報(bào)考資格。
四、考試
考試包括筆試與面試，筆試、面試成績(jī)分別占總成績(jī)的40%、60%。
(一)筆試
考生必須憑準(zhǔn)考證和身份證(兩證缺一不可)參加筆試，準(zhǔn)考證由招聘單位負(fù)責(zé)發(fā)放。
筆試科目一門(mén)，教師崗位的考試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)學(xué)科的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及教材教法，其他崗位的考試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
筆試時(shí)間：2019年5月26日上午9:00-11:00。
筆試地點(diǎn)：杭州采荷實(shí)驗(yàn)學(xué)校(慶春廣場(chǎng)、江干區(qū)政府南面，采東路99號(hào))。
本次考試不指定考試大綱和參考用書(shū)，不舉辦也不授權(quán)或委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。
2019年5月29日開(kāi)始考生本人可登錄江干區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站教育專(zhuān)欄查詢(xún)筆試成績(jī)。
對(duì)分?jǐn)?shù)有疑義的，可在2019年5月29日至30日進(jìn)行查分。查分申請(qǐng)由考生本人向招聘單位提出，單位匯總后統(tǒng)一遞交江干區(qū)教育局，由區(qū)教育局向杭州市教育局申請(qǐng)查分。5月31日，在江干區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站教育專(zhuān)欄上公布考生筆試成績(jī)和排名。
(二)面試
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按招聘計(jì)劃1:3的比例確定參加面試人選。不足1:3比例的，按該崗位筆試實(shí)際考試人員確定面試對(duì)象。
1.面試形式
面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，具體分兩步實(shí)施。
(1)教學(xué)實(shí)踐面試
采取課堂教學(xué)、模擬上課、說(shuō)課、才藝展示等形式進(jìn)行，具體由招聘單位制定方案并負(fù)責(zé)實(shí)施。
(2)綜合能力面試，由考生根據(jù)主考提出的問(wèn)題進(jìn)行回答，時(shí)間10分鐘，由區(qū)教育局統(tǒng)一負(fù)責(zé)實(shí)施。
招聘校醫(yī)崗位的，面試形式為綜合能力面試，由區(qū)教育局負(fù)責(zé)實(shí)施。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn)
具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)《考生面試通知書(shū)》，通知書(shū)由招聘單位負(fù)責(zé)發(fā)放。
3.面試對(duì)象
根據(jù)招考崗位，按筆試成績(jī)從高分到低分以1:3的比例確定面試對(duì)象(筆試缺考等導(dǎo)致有效成績(jī)?nèi)藬?shù)不足1:3的，按實(shí)際考試人數(shù)進(jìn)入面試;若1：3比例面試對(duì)象在最后1名上出現(xiàn)同分?jǐn)?shù)的均進(jìn)入面試)。
4.面試流程
(1)報(bào)到。面試人員持有效身份證、面試通知書(shū)按要求準(zhǔn)時(shí)到候考室報(bào)到，由考場(chǎng)工作人員核查身份。
(2)抽簽。面試人員按考生筆試成績(jī)從高分到低分(同分則按姓氏筆畫(huà)由簡(jiǎn)到繁的順序)抽簽的辦法確定面試的順序并按抽簽號(hào)就坐。
孕婦等行動(dòng)不便者如要求先行面試準(zhǔn)予許可。遲到時(shí)間尚未到30分鐘的，只予以抽取剩余的簽號(hào)。
(3)上交物品。所有手機(jī)等通訊設(shè)備、筆記本(平板)電腦等上網(wǎng)設(shè)備均關(guān)閉后上交工作人員統(tǒng)一保管。否則，面試成績(jī)按0分計(jì)算。
(4)準(zhǔn)備。教學(xué)實(shí)踐面試環(huán)節(jié)，考生可根據(jù)招聘單位的安排進(jìn)行備課等準(zhǔn)備工作，具體準(zhǔn)備時(shí)間由招聘單位擬定。綜合能力面試無(wú)準(zhǔn)備時(shí)間。
(5)進(jìn)場(chǎng)面試。進(jìn)入考場(chǎng)后，考生根據(jù)面試要求進(jìn)行面試。
5.評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
(1)本次面試評(píng)分采取量化評(píng)分方法，占考試總成績(jī)的60%(筆試占40%、面試占60%)，其中教學(xué)實(shí)踐面試、綜合能力面試分別占結(jié)構(gòu)化面試的70%、30%。
(2)每場(chǎng)面試均有5名評(píng)委獨(dú)立評(píng)分，結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)低于60分的不予錄取。筆試、面試總成績(jī)低于60分的為不合格，不予錄取。
6.其他事項(xiàng)
(1)考生務(wù)必按時(shí)到達(dá)考試指定地點(diǎn)，遲到30分鐘及以上的，取消考試資格。
(2)考生須參加結(jié)構(gòu)化面試中的教學(xué)實(shí)踐面試和綜合能力面試的所有面試，其中任何一場(chǎng)面試未參加的，按自動(dòng)放棄處理�？忌糁型痉艞壙荚嚨�，應(yīng)先向工作人員報(bào)告后再離開(kāi)，同時(shí)需遵守筆試、面試相關(guān)規(guī)定(詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證、面試通知書(shū))。
面試結(jié)束后在面試成績(jī)合格人員中，以筆試和面試成績(jī)各按40%、60%的比例折合成總成績(jī)，從高分到低分，按1:1的比例確定考察體檢對(duì)象。若總成績(jī)相等，以面試總成績(jī)高的排位在前。
結(jié)構(gòu)化面試全部結(jié)束后，考生成績(jī)將在教育局相關(guān)網(wǎng)站上予以公布，具體網(wǎng)址、公布時(shí)間見(jiàn)面試通知書(shū)。
五、考察與體檢
體檢由區(qū)教育局組織實(shí)施。體檢項(xiàng)目按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行，費(fèi)用由考生自理。考生如患有不能勝任教學(xué)工作的器質(zhì)性疾病、精神疾病等疾病的，應(yīng)向體檢醫(yī)生說(shuō)明，如隱瞞不報(bào)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，不予錄取或解除人事聘用關(guān)系。
考核工作由招聘單位對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行政審、師德考核、調(diào)查了解現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況。對(duì)象是在職非編教師的，須查閱其人事檔案。對(duì)存在受行政處分等處罰的，不予錄用。
此次招考進(jìn)入體檢的人員，如放棄錄用或體檢、考核不合格的，招聘學(xué)�？缮暾�(qǐng)?jiān)诿嬖嚭细袢藛T中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)或選擇放棄，并報(bào)區(qū)教育局、人社局備案。
體檢、考核的具體事項(xiàng)通知另發(fā)。
六、公示及聘用
招聘單位根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在江干區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站教育專(zhuān)欄公示7個(gè)工作日。公示期內(nèi)無(wú)異議的，按規(guī)定于2019年8月辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。
擬聘用人員逾期不能報(bào)到的，或2019屆畢業(yè)生未能在2019年8月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的，或2019屆本科畢業(yè)生不能在報(bào)到錄用前提供國(guó)家教師資格考試合格證明和普通話等級(jí)證書(shū)(招聘條件第4條第2款)的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的，取消聘用資格。
報(bào)名時(shí)暫不要求提供教師資格證的普通高校2018屆、2019屆畢業(yè)生(招聘條件第4條第3、4款)和社會(huì)人員(招聘條件第4條第5款)被聘用后兩年內(nèi)不能取得適用的教師資格證的，解除聘用關(guān)系。
七、其他說(shuō)明
“計(jì)劃”中招聘要求所涉及的工作經(jīng)歷以勞動(dòng)(聘用)合同、社保記錄為準(zhǔn)，有關(guān)工作時(shí)間的計(jì)算截止日期為2019年5月31日。
專(zhuān)業(yè)條件參考《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2012年)》和《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄(2008年)》。
本公告由杭州市江干區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢(xún)電話： 各招聘單位(見(jiàn)附件1);江干區(qū)教育局 (0571) 86974949。
監(jiān)督投訴電話：(0571)86974910。
附件1：杭州市江干區(qū)教育局所屬事業(yè)單位2019年05月統(tǒng)一招考計(jì)劃表.xls
杭州市江干區(qū)教育局
2019年4月30日
