2019河北唐山灤南縣教育局招聘教師公告【106名】
報(bào)名時(shí)間：2019年7月1日至7月9日8：00--18：00
筆試時(shí)間：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證
根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發(fā)〔2011〕9號(hào)）文件精神，結(jié)合我縣教育系統(tǒng)教師崗位空缺及工作需要，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員106名，現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌裰�、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，實(shí)行公開(kāi)招聘，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
二、招聘方式
本次招聘采取統(tǒng)一招聘方式。按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、招聘考試(筆試、面試)、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用等步驟進(jìn)行。
三、招聘條件、崗位、人數(shù)
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件
1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，
2．遵守憲法和法律；
3．具有良好的品行和職業(yè)道德；
4．具備與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、年齡、教齡和教師資格，全日制普通類(lèi)專(zhuān)科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生，需具有“全國(guó)普通高等學(xué)校本專(zhuān)科畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證”或“全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)派遣報(bào)到證”；
5．凡涉及年齡、工作年限、戶(hù)口登記日等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到發(fā)布公告之日；
6．適應(yīng)崗位要求的身體條件；
7．具備崗位所需要的其他條件。
(二)招聘人數(shù)和崗位條件
本次公開(kāi)招聘教師106名。具體崗位、數(shù)量及條件等要求詳見(jiàn)《灤南縣2019年公開(kāi)招聘教師崗位條件表》(附件)。
考生畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)必須與崗位條件中專(zhuān)業(yè)要求一致。留學(xué)回國(guó)人員和其他海外、外國(guó)學(xué)歷學(xué)位獲得者需取得國(guó)家教育部或省級(jí)教育行政部門(mén)出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告，其所學(xué)專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與招聘崗位要求專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不完全一致，但所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程與招聘崗位專(zhuān)業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報(bào)考該招聘崗位。
(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考
現(xiàn)役軍人、試用期（服務(wù)期）內(nèi)的公務(wù)員、未滿(mǎn)最低服務(wù)年限或未滿(mǎn)約定服務(wù)期限的人員、2020年及以后畢業(yè)的全日制普通類(lèi)高校在讀學(xué)生，不在招聘范圍。
曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和被開(kāi)除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員不得報(bào)考。
此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。
四、招聘程序
(一)報(bào)名及資格審核
1．發(fā)布公告
2019年6月26日通過(guò)唐山事業(yè)單位招聘網(wǎng)（http://www.tssydwzpw.com/）、灤南電視臺(tái)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息。
2．報(bào)名和資格審核
（1）報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2019年7月1日至7月9日8：00--18：00。
報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)考人員登陸網(wǎng)站（http://60.2.62.166:99/JSZP）。進(jìn)入“2019年教師招聘”，填寫(xiě)報(bào)名信息。
報(bào)名要求：每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)層次中的一個(gè)崗位。報(bào)名者須如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息，按要求上傳本人照片。凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。
（2）信息確認(rèn)及收費(fèi)
網(wǎng)上報(bào)名信息提交后，報(bào)考人員持本人身份證到灤南縣教育局進(jìn)行信息確認(rèn)，并繳納報(bào)名考試費(fèi)100元。信息確認(rèn)、繳費(fèi)時(shí)間：2019年7月8日--10日（每天上午8：30--11：00，下午2：30--5:00）。
（3）各崗位報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于2：1（08、09崗位不限），對(duì)達(dá)不到比例的崗位，減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘計(jì)劃，同時(shí)通知考生改報(bào)其他崗位或放棄報(bào)考。
（4）準(zhǔn)考證網(wǎng)上自行打印。
打印時(shí)間：2019年7月16日--17日。
(二)筆試
1．筆試方式。采取閉卷的方式，實(shí)行滿(mǎn)分制，滿(mǎn)分100分。
2．筆試內(nèi)容。報(bào)考崗位代碼為01-07的，考試內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)（《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》）。其中教育學(xué)、教育心理學(xué)占60分，教育法律法規(guī)占40分。
報(bào)考崗位代碼為08-25的，考試內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)（《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》）、適應(yīng)本專(zhuān)業(yè)的教育教學(xué)知識(shí)。其中教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)占20分，適應(yīng)本專(zhuān)業(yè)的教育教學(xué)知識(shí)占80分。
3．筆試安排詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。
4．筆試成績(jī)?cè)跒茨峡h教育局及時(shí)張貼公布。
(三)面試
（1）面試人選確定
縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)筆試總體情況劃定筆試最低控制分?jǐn)?shù)線，對(duì)在最低控制分?jǐn)?shù)線以上的考生，依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)數(shù)1：2的比例確定參加面試人選，比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的都進(jìn)入面試。
（2）資格復(fù)審
進(jìn)入面試人員需攜帶本人有效身份證、戶(hù)口本、畢業(yè)證（2019年應(yīng)屆畢業(yè)生提交就業(yè)協(xié)議書(shū)）、學(xué)位證、教師資格證（2019年應(yīng)屆畢業(yè)生可提交教師資格考試合格證）和有關(guān)材料的原件及復(fù)印件，報(bào)考崗位代碼為01-07的，另需提供任教經(jīng)歷證明、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證原件及復(fù)印件進(jìn)行復(fù)審。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，復(fù)審地點(diǎn)設(shè)在灤南縣教育局，時(shí)間另行通知。資格審查工作將貫穿招聘工作全過(guò)程。
（3）面試時(shí)間和地點(diǎn)。詳見(jiàn)《面試準(zhǔn)考證》。
（4）面試方式
采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的授課能力和知識(shí)掌握水平，面試包括講課和答辯，講課內(nèi)容須與所報(bào)學(xué)段學(xué)科相一致。
面試實(shí)行百分制。成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。
（5）總成績(jī)合成
面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，滿(mǎn)分100分。筆試成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%。計(jì)算成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。總成績(jī)?cè)跒茨峡h教育局張貼公布。
(四)體檢、考察、公示
根據(jù)考生考試總成績(jī)，按照招聘指標(biāo)數(shù)1：1比例從高分到低分確定參加體檢人選。如考試總成績(jī)相同，筆試成績(jī)高者優(yōu)先，筆試成績(jī)?nèi)韵嗤�，按以下順序確定進(jìn)入體檢人員：
崗位代碼01-07：按專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格高，任教時(shí)間長(zhǎng)，學(xué)歷(學(xué)位)高的順序確定。
崗位代碼08-25：學(xué)歷（學(xué)位）高者優(yōu)先。
如果以上條件均相同，再按以下順序確定：烈士子女或配偶，退役士兵，少數(shù)民族考生，具有基層工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷較長(zhǎng)者，曾受縣級(jí)以上黨委、政府獎(jiǎng)勵(lì)且受獎(jiǎng)級(jí)別較高者。如果再相同，都進(jìn)入體檢程序，根據(jù)體檢結(jié)果擇優(yōu)聘用。
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。體檢合格的，由用人單位及主管部門(mén)對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。
對(duì)考察合格的擬聘用人選在灤南縣教育局張貼公示，公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。因體檢或考察不合格、公示結(jié)果影響聘用、公示期間放棄，導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，在報(bào)考同一崗位的考生中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(五)備案
公示期滿(mǎn)無(wú)異議人選，由用人單位填寫(xiě)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》和《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員擬聘人員名冊(cè)》并報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局審批備案。
(六)聘用
考察合格的聘用為編制內(nèi)人員，由縣編制、人社部門(mén)辦理相關(guān)手續(xù)。聘用人員與用人單位簽訂《河北省事業(yè)單位聘用合同》，按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。辦理聘用手續(xù)，按國(guó)家規(guī)定落實(shí)相關(guān)待遇。
所報(bào)崗位未明確具體單位的被聘用人員，在選擇單位時(shí)按總成績(jī)由高到低的順序依次選擇，如總成績(jī)相同按筆試成績(jī)由高到低的順序依次選擇，筆試成績(jī)也相同采用抽簽的方式確定選擇先后順序。
五、注意事項(xiàng)
1．本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2．對(duì)于公告規(guī)定的時(shí)間，如有變動(dòng)以臨時(shí)通知為準(zhǔn)。
3．報(bào)考人員要按規(guī)定時(shí)間自行打印《筆試準(zhǔn)考證》。凡未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)打印、領(lǐng)取證件的，或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加筆試、面試、體檢的，視為自動(dòng)放棄，后果自負(fù)。
4．有工作單位的考生，聘用前務(wù)與原工作單位解除聘用或勞動(dòng)合同，否則責(zé)任自負(fù)。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次教師招聘工作在灤南縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施招聘工作，報(bào)名、資格審查由教育局具體負(fù)責(zé)，筆試、面試由縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室委托第三方組織。
招聘工作全過(guò)程自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督。如有違反組織紀(jì)律、徇私舞弊、弄虛作假等行為，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅處理。
本方案最終解釋權(quán)歸灤南縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
附件：灤南縣2019年公開(kāi)招聘教師崗位條件表.xlsx
灤南縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2019年6月26日
