2014年縣直學(xué)校公開(kāi)招聘在職教師公告
根據(jù)教師需求情況,結(jié)合我縣教育系統(tǒng)實(shí)際,經(jīng)研究決定采取公開(kāi)招聘的形式,在全縣在編在崗教師中公開(kāi)招聘縣一中、縣二中、實(shí)驗(yàn)中學(xué)、實(shí)驗(yàn)小學(xué)、東城小學(xué)教師,F(xiàn)將具體事宜公告如下:
一、招聘對(duì)象、條件及名額
1、招聘對(duì)象:全縣在編在崗中小學(xué)教師(省農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校新錄用教師除外)。
2、招聘條件:
中學(xué)段:(1)應(yīng)具備崗位要求的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,身體健康,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(縣直)任教 3年以上的中學(xué)教師;(2)大學(xué)本科學(xué)歷,原則上所學(xué)專業(yè)與選聘專業(yè)相符;(3)年齡在40周歲以下(即1974年7月1日以后出生)。
小學(xué)段:(1)應(yīng)具備崗位要求的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,身體健康,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)任教3年以上(其中近三年中在小學(xué)任教1年以上);(2)大學(xué)?埔陨蠈W(xué)歷;(3)年齡在35周歲以下(即1979年7 月1日以后出生)。
3、招聘名額:33名
單 位 |
合 計(jì) |
語(yǔ) 文 |
數(shù) 學(xué) |
英 語(yǔ) |
物 理 |
化 學(xué) |
生 物 |
歷 史 |
音 樂(lè) |
小 計(jì) |
33 |
13 |
7 |
3 |
3 |
1 |
3 |
2 |
1 |
一 中 |
6 |
2 |
2 |
2 |
|||||
二 中 |
3 |
1 |
1 |
1 |
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實(shí)驗(yàn)中學(xué) |
4 |
1 |
1 |
2 |
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實(shí)驗(yàn)小學(xué) |
8 |
5 |
3 |
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東城小學(xué) |
12 |
7 |
4 |
1 |
注:縣一中新招聘學(xué)科,若在縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師中有相應(yīng)專業(yè)的研究生和免費(fèi)師范生,則按人數(shù)核減相應(yīng)學(xué)科招聘名額。
二、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和要求
1、報(bào)名時(shí)間:2014年 7月14日—— 7月16日下午5點(diǎn)。
2、報(bào)名地點(diǎn):房縣教育局。
3、報(bào)名辦法:符合報(bào)名條件的人員須持本人學(xué)歷證書(shū)(職后取得本科學(xué)歷的還須帶?飘厴I(yè)證書(shū))、身份證原件和復(fù)印件,近期免冠一寸照片3張,鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校(縣直學(xué)校)出具的證明材料(內(nèi)容包括服務(wù)期、任教學(xué)段學(xué)科、是否同意報(bào)名),《公開(kāi)招聘教師登記表》,《公開(kāi)招聘教師報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū)》到房縣教育局報(bào)名。在填報(bào)志愿時(shí),報(bào)考者只能填報(bào)一所學(xué)校志愿!豆_(kāi)招聘教師登記表》、《公開(kāi)招聘教師報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū)》在網(wǎng)站《公告》附件中下載。
報(bào)名結(jié)束后,對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審。初審?fù)ㄟ^(guò)后對(duì)符合報(bào)考條件的人員辦理、發(fā)放準(zhǔn)考證,報(bào)考人員于2014年7月21日到縣教育局人事股憑有效證件領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
三、考試方式及時(shí)間
考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行(考試成績(jī)僅限此次招聘使用,不作其他任何參考)。
1、筆試。(1)開(kāi)考比例:招聘人數(shù)與專業(yè)報(bào)考人數(shù)的比例為1:2,對(duì)達(dá)不到開(kāi)考比例的專業(yè)按規(guī)定對(duì)招聘崗位計(jì)劃數(shù)進(jìn)行核減;(2)筆試主要測(cè)試應(yīng)試者的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),以報(bào)考學(xué)段的教材內(nèi)容為主,考試定于7月22日上午9:00--11:00,考試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2、面試。面試人選按學(xué)科招聘名額的1:2的比例確定。面試主要測(cè)試應(yīng)試者的基本業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)能力,面試定于7月25日,地點(diǎn)另行通知。采取分類抽簽決定面試順序和內(nèi)容。應(yīng)聘者面試時(shí)間在10分鐘以內(nèi)。評(píng)委根據(jù)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),當(dāng)場(chǎng)亮分公布成績(jī)。
四、考核
考核主要是考察應(yīng)試者政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及適應(yīng)招聘崗位所需要的綜合素質(zhì)等。考核堅(jiān)持“客觀、公正”的原則,統(tǒng)一按《2014年縣直學(xué)校招聘在職教師考核方案》進(jìn)行考核,考核以用人單位為主,教育局派員核查。被考核人按要求到招聘學(xué)校參加考核,考核的證件(資料)由被考核人提供,若弄虛作假,取消招聘資格;若未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加考核者,作自動(dòng)棄權(quán)處理。
五、審批、聘用
1、考核結(jié)束后,總成績(jī)按筆試、面試、考核成績(jī)6:3:1(以百分制計(jì)算)的比例計(jì)算,從高分到低分確定人選。
2、對(duì)擬聘人員,用人單位向教育局申報(bào),批準(zhǔn)后下發(fā)聘用文件,試用期為一年。試用期滿經(jīng)考核能勝任教育教學(xué)工作者,報(bào)教育局審批后辦理調(diào)入(聘用)手續(xù)。對(duì)考核不合格者由用人單位退回原單位。
3、報(bào)考人員若在報(bào)名、考試及考核過(guò)程中有弄虛作假行為的一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格,并在三年內(nèi)不得參加縣直學(xué)校招聘考試。
附件:
1、縣直學(xué)校招聘教師日程安排
公告時(shí)間: 6月30日——7月16日
報(bào)名時(shí)間: 7月14日上午8:30—— 7月16日下午5:00
考試時(shí)間: 7月22日上午9:00——11:00
筆試成績(jī)公示時(shí)間:7月23日
面試人選公示時(shí)間:7月24日下午
面試時(shí)間: 7月25日
考核時(shí)間: 7月28日----8月4日
擬聘用人員名單公示:8月6日—— 8月12日
2、《公開(kāi)招聘教師登記表 .rar》《公開(kāi)招聘教師報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū).rar》
房 縣 教 育 局
二O一四年六月三十日