成都分行2013年4月18日開業(yè)，為進(jìn)一步夯實(shí)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)，更好地為成都的企業(yè)和個(gè)人客戶提供優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘優(yōu)秀人才。本著“尊重人才，發(fā)展人才”的價(jià)值理念，我行為您提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利、系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間!
一、所有崗位應(yīng)聘人員均須符合所述基本條件
1、能夠遵守國(guó)家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度，無不良記錄;
2、具有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心;
3、身體健康，無不良嗜好;
4、能夠熟練使用計(jì)算機(jī)和其他電子辦公設(shè)備;
5、符合我行親屬回避相關(guān)制度規(guī)定。
二、招聘崗位及應(yīng)聘條件
(一)支行行長(zhǎng)(5人)
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)，金融、營(yíng)銷、管理等相關(guān)專業(yè)，條件優(yōu)秀的可放寬至大專學(xué)歷;
2、具有6年以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，3年以上商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉金融政策法規(guī)，有良好的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和防控能力;
4、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)拓展能力。
(二)支行副行長(zhǎng)(公司金融)(5人)
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、管理及相關(guān)專業(yè);
2、具有5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年以上公司業(yè)務(wù)相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有職位所需的業(yè)務(wù)知識(shí)和較好的組織協(xié)調(diào)能力;
4、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)拓展能力。
(三)支行副行長(zhǎng)(個(gè)金及運(yùn)營(yíng))(5人)
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、管理及相關(guān)專業(yè);
2、具有5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年以上個(gè)金或運(yùn)營(yíng)相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有職位所需的業(yè)務(wù)知識(shí)和較好的組織協(xié)調(diào)能力;
4、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)拓展能力。
(四)公司銀行部營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)主管(5人)
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)，金融、營(yíng)銷、管理等相關(guān)專業(yè)，條件優(yōu)秀的可放寬至大專學(xué)歷;
2、具有5年以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，3年以上商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉金融政策法規(guī)，有良好的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和防控能力;
4、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)拓展能力;
5、符合以上條件且有客戶和業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先考慮。
(五)公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理(20人)
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上商業(yè)銀行或5年以上非銀行金融機(jī)構(gòu)營(yíng)銷服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉商業(yè)貿(mào)易融資、票據(jù)、銀行保理、物流銀行等主要公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品;
3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力和敏銳的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，具有較多的客戶資源。
(六)投行及同業(yè)業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理(10人)
1、3年以上投行及同業(yè)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉銀行業(yè)務(wù)和金融法規(guī)，熟悉國(guó)內(nèi)外金融市場(chǎng)及金融產(chǎn)品;
3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力;
4、綜合素質(zhì)較好，具有較強(qiáng)的管理能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力。
(七)小企業(yè)中心團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)(5人)
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、營(yíng)銷、管理等相關(guān)專業(yè)，條件特別優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷;
2、5年以上金融機(jī)構(gòu)營(yíng)銷服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中商業(yè)銀行小企業(yè)業(yè)務(wù)營(yíng)銷服務(wù)經(jīng)驗(yàn)不少于3年;
3、 較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力、溝通及協(xié)調(diào)能力;
4、 具有客戶資源的優(yōu)先考慮。
(八)小企業(yè)業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理(15人)
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、財(cái)會(huì)、國(guó)貿(mào)、經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè);
2、3年(含)以上商業(yè)銀行或其他非銀行金融機(jī)構(gòu)(證券、投行、信托等)小企業(yè)業(yè)務(wù)市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力和敏銳的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，熟悉小企業(yè)批量營(yíng)銷模式或有一定客戶資源的優(yōu)先。
(九)個(gè)貸團(tuán)隊(duì)主管(2人)
1、本科以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上金融機(jī)構(gòu)營(yíng)銷服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中銀行個(gè)貸營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)不少于2年, 管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)不少于1年;
3、對(duì)個(gè)貸業(yè)務(wù)流程熟悉，有較強(qiáng)開發(fā)渠道能力;
4、具有一定管理能力、較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力和敬業(yè)精神。
(十)儲(chǔ)蓄團(tuán)隊(duì)主管(2人)
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè);
2、5年以上營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，其中銀行業(yè)營(yíng)銷服務(wù)經(jīng)驗(yàn)不少于3年;
3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力和客戶維護(hù)能力;
4、擁有一定的客戶資源者優(yōu)先。
(十一)理財(cái)經(jīng)理團(tuán)隊(duì)主管(1人)
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè);
2、3年以上金融相關(guān)機(jī)構(gòu)營(yíng)銷服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，其中銀行業(yè)營(yíng)銷服務(wù)經(jīng)驗(yàn)不少于2年;
3、熟悉銀行的理財(cái)產(chǎn)品、基金、保險(xiǎn)等個(gè)人業(yè)務(wù)產(chǎn)品，具有AFP/CFP等相關(guān)資格證書的優(yōu)先考慮;
4、具有良好的人際溝通能力和市場(chǎng)開拓能力，富有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。
(十二)財(cái)富管理顧問(1人)
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè);
2、3年以上金融/基金/券商業(yè)務(wù)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有AFP/CFP等資格證書的優(yōu)先考慮;
3、具有基金、保險(xiǎn)、證券、信托、私募、理財(cái)產(chǎn)品、貴金屬、外匯等相關(guān)金融領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)、市場(chǎng)研究以及營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn);
4、具有高品質(zhì)的客戶服務(wù)意識(shí)，良好的溝通表達(dá)能力以及積極進(jìn)取的工作態(tài)度。
(十三)理財(cái)經(jīng)理(10人)
1、本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
2、2年以上金融營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉零售銀行業(yè)務(wù)、相關(guān)金融產(chǎn)品及營(yíng)銷模式，具備較好的專業(yè)技能、中高端個(gè)人客戶開發(fā)及維護(hù)經(jīng)驗(yàn);
3、具備較好的溝通、組織協(xié)調(diào)、談判能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，具有豐富的金融專業(yè)知識(shí);
4、全面理解國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，熟悉銀行業(yè)務(wù)及各類金融產(chǎn)品與服務(wù)，具備獨(dú)立分析、判斷及設(shè)計(jì)理財(cái)方案的能力;
5、取得AFP、CFP、證券從業(yè)資格等相關(guān)專業(yè)證書者優(yōu)先。擁有客戶資源者優(yōu)先。
(十四)個(gè)貸客戶經(jīng)理(15人)
1、本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上金融營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉個(gè)人貸款業(yè)務(wù);
3、具有良好的溝通能力、市場(chǎng)營(yíng)銷能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，具有豐富的金融專業(yè)知識(shí)。
(十五)大堂經(jīng)理(5人)
1、具有2年以上銀行工作經(jīng)歷，熟悉銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及操作流程;
2、形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng);
3、有較強(qiáng)的溝通能力和現(xiàn)場(chǎng)管理能力。
(十六)網(wǎng)點(diǎn)營(yíng)業(yè)室主任(5人)
1、具有3年商業(yè)銀行會(huì)計(jì)主管從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉運(yùn)營(yíng)條線相關(guān)金融法律法規(guī)，業(yè)務(wù)處理能力強(qiáng)。
(十七)綜合柜員(20人)
1、具有2年以上商業(yè)銀行前臺(tái)柜員工作經(jīng)驗(yàn);
2、掌握銀行基本服務(wù)禮儀和服務(wù)規(guī)范，業(yè)務(wù)技能較好。
三、應(yīng)聘程序
1、有意者請(qǐng)登陸廣發(fā)銀行網(wǎng)站(www.cgbchina.com.cn)首頁(yè)“人才招聘”在線注冊(cè)、選擇職位報(bào)名(請(qǐng)?zhí)顚憽吧鐣?huì)招聘人才簡(jiǎn)歷”)，或下載填寫《廣發(fā)銀行成都分行應(yīng)聘人員申請(qǐng)表》(見附件)，附身份證、學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)任職證明、資格證書復(fù)印件及近期全身生活照一張，通過電子郵件以附件形式發(fā)送至：cgbchengdu@163.com或郵寄至廣發(fā)銀行成都分行人力資源部(郵寄地址：成都市高新區(qū)天泰路112號(hào)四川投資大廈北樓19樓，郵編：610041)，并請(qǐng)注明“應(yīng)聘”字樣。
2、經(jīng)初審符合條件者，我行將通過電話、短信方式通知筆試、面試安排。請(qǐng)保持通訊工具通暢。應(yīng)聘材料恕不退回，我們將為您的資料保密。
3、報(bào)名截止時(shí)間：2015年6月30日
期待您的參與!
廣發(fā)銀行應(yīng)聘人員申請(qǐng)表.xls