2013年儋州市部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的實(shí)施方案
為了滿足我市部分事業(yè)單位空缺崗位對(duì)人才的需求,配齊配強(qiáng)各單位人才隊(duì)伍,確保各項(xiàng)工作的正常開(kāi)展,根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)[2011]100號(hào))及有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我市的實(shí)際,制定本方案。
一、 招聘單位、職位、職數(shù)、資格條件、招聘范圍及工資性質(zhì)。
序號(hào) |
招聘 單位 |
招考職位 |
招考 職數(shù) |
招考資格條件 |
招考范圍 |
單位工資性質(zhì) | |||||||
學(xué)歷 |
學(xué)位 |
專業(yè) |
年齡 |
其他 條件 | |||||||||
1 |
中共儋州市委黨校 |
教師 |
2 |
全日制本科及以上 |
學(xué)士(含)以上 |
政治學(xué)類、哲學(xué)類、教育學(xué)類 |
35歲以下 |
全國(guó) |
全額財(cái)撥 | ||||
2 |
市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁院 |
工作人員 |
1 |
全日制本科及以上 |
學(xué)士(含)以上 |
中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類(漢語(yǔ)言文學(xué)方向)、法學(xué)類(法律、法學(xué)方向)、社會(huì)學(xué)類(人力資源管理方向) |
35歲以下 |
全國(guó) |
全額財(cái)撥 | ||||
3 |
市動(dòng)物衛(wèi)生監(jiān)督所 |
檢疫監(jiān)督員 |
3 |
2 |
全日制本科及以上 |
學(xué)士(含)以上 |
動(dòng)物生產(chǎn)與動(dòng)物醫(yī)學(xué)類(畜牧獸醫(yī)專業(yè)) |
35歲以下 |
全國(guó) |
自收自支 | |||
1 |
電子電氣與信息技術(shù)類(信息管理專業(yè)) | ||||||||||||
4 |
市政府投資審計(jì)中心 |
建筑工程審計(jì)科工作人員 |
2 |
全日制本科及以上 |
不限 |
建筑學(xué)類(土木工程、市政工程、工程造價(jià)、建設(shè)工程管理、建筑工程管理、建筑工程預(yù)決算、工程造價(jià)、交通土建工程、房屋建筑工程專業(yè)方向) |
35歲以下 |
全國(guó) |
全額財(cái)撥 | ||||
路橋建設(shè)審計(jì)科工作人員 |
1 |
全日制本科及以上 |
不限 |
建筑學(xué)類(道路橋梁與渡河工程、公路與城市道路工程、道路與橋梁、公路橋梁、建筑工程預(yù)決算、工程造價(jià)專業(yè)方向) |
35歲以下 |
全國(guó) |
全額財(cái)撥 | ||||||
監(jiān)督科工作人員 |
1 |
全日制本科及以上 |
不限 |
建筑學(xué)類(建筑工程監(jiān)理、城鎮(zhèn)建設(shè)與工程監(jiān)理、建筑施工與監(jiān)理、建筑工程結(jié)構(gòu)檢測(cè)專業(yè)方向) |
35歲以下 |
全國(guó) |
全額財(cái)撥 | ||||||
辦公室工作人員 |
2 |
1 |
全日制本科及以上 |
不限 |
中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類(中文、文秘、中文應(yīng)用、漢語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘與檔案專業(yè)方向) |
35歲以下 |
全國(guó) |
全額財(cái)撥 | |||||
1 |
全日制本科及以上 |
不限 |
計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類(網(wǎng)絡(luò)工程、軟件工程、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息工程、計(jì)算機(jī)應(yīng)用軟件專業(yè)方向) |
35歲以下 |
全國(guó) |
全額財(cái)撥 | |||||||
5 |
市少年兒童業(yè)余體育訓(xùn)練學(xué)校 |
田徑教練 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
體育學(xué)類(運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練、體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練專業(yè)方向),或獲得國(guó)家級(jí)田徑比賽前三名的運(yùn)動(dòng)員均可應(yīng)聘 |
35歲以下 |
全國(guó) |
差額財(cái)撥 | ||||
跆拳道教練 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
不限 |
35歲以下 |
須獲得國(guó)家級(jí)跆拳道比賽前三名的運(yùn)動(dòng)員 |
全國(guó) | ||||||
舉重教練 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
不限 |
35歲以下 |
須獲得國(guó)家級(jí)舉重比賽前三名的運(yùn)動(dòng)員。 |
全國(guó) | ||||||
6 |
市環(huán)境資源監(jiān)測(cè)站 |
技術(shù)員 |
2 |
全日制本科及以上 |
學(xué)士(含)以上 |
化學(xué)類(分析化學(xué)、應(yīng)用化學(xué))、環(huán)境類(環(huán)境科學(xué)、環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)與工程、環(huán)境監(jiān)測(cè)與治理技術(shù)、化學(xué)工程與工藝、環(huán)境評(píng)價(jià)與管理、環(huán)境保護(hù)與監(jiān)測(cè)、環(huán)境監(jiān)測(cè)、環(huán)境監(jiān)測(cè)與評(píng)價(jià)、環(huán)境監(jiān)測(cè)治理與技術(shù)、環(huán)境污染與治理、水環(huán)境監(jiān)測(cè)與保護(hù)) |
35歲以下 |
全國(guó) |
自收自支 | ||||
7 |
市水產(chǎn)技術(shù)推廣站 |
財(cái)務(wù)人員 |
1 |
全日制大專及以上 |
不限 |
會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)審計(jì)學(xué)類(財(cái)會(huì)專業(yè)) |
35歲以下 |
具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),有5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷 |
全。êD鲜∩矗 |
差額財(cái)撥 | |||
8 |
三都鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理所 |
工作人員 |
1 |
全日制大專及以上 |
不限 |
建筑類(工程、建筑、規(guī)劃、城鎮(zhèn)建設(shè)專業(yè)方向) |
35歲以下 |
全。êD鲜∩矗 |
全額財(cái)撥 | ||||
9 |
峨蔓鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)服務(wù)中心 |
工作人員 |
2 |
全日制大專及以上 |
不限 |
不限 |
35歲以下 |
全。êD鲜∩矗 |
全額財(cái)撥 | ||||
10 |
峨蔓鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理所 |
工作人員 |
1 |
全日制大專及以上 |
不限 |
建筑類(工程、建筑、規(guī)劃、城鎮(zhèn)建設(shè)專業(yè)方向) |
35歲以下 |
全。êD鲜∩矗 |
全額財(cái)撥 | ||||
11 |
海頭鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)服務(wù)中心 |
工作人員 |
3 |
2 |
全日制大專及以上 |
不限 |
不限 |
35歲以下 |
全省(含海南省生源) |
全額財(cái)撥 | |||
工勤人員 |
1 |
高中及以上 |
不限 |
不限 |
35歲以下 |
取得C1以上駕照 |
全市 | ||||||
12 |
東成鎮(zhèn)、光村鎮(zhèn)、和慶鎮(zhèn)、王五鎮(zhèn)、蘭洋鎮(zhèn)、大成鎮(zhèn)、中和鎮(zhèn)、峨蔓鎮(zhèn)、三都鎮(zhèn)、南豐鎮(zhèn)、雅星鎮(zhèn)及排浦鎮(zhèn)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理所 |
工作人員 |
12 |
全日制大專及以上 |
不限 |
不限 |
35歲以下 |
全。êD鲜∩矗 |
全額財(cái)撥 | ||||
合計(jì): |
37人 | ||||||||||||
二、應(yīng)聘條件
除上述規(guī)定的職位資格條件外,還應(yīng)具備以下條件:
1、具備良好的政治素質(zhì)和較好的政策理論水平;
2、具有良好職業(yè)道德,勤奮敬業(yè),遵紀(jì)守法;
3、身體健康;
4、年齡計(jì)算截止2013年9月30日(年齡為未滿36周歲的, 即1977年10月1日以后出生);
5、具有以下情形的人員不得報(bào)考:
受黨紀(jì)、政紀(jì)處分及勞動(dòng)教養(yǎng)、刑事或治安處罰期限未滿,公安、檢察部門正在立案?jìng)刹楹图o(jì)檢、監(jiān)察部門正在立案審查,以及有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形,均不得報(bào)考。
三、招聘人員享受待遇
招聘人員享受的待遇按我市事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、招聘辦法
采取考試的方式招聘。考試包括筆試和面試,筆試成績(jī)占綜合得分的60%,面試成績(jī)占綜合得分的40%。筆試為公共科目。筆試結(jié)束后,由儋州市事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招考崗位名額和筆試綜合成績(jī),從高分至低分按1:3的比例確定面試人選。筆試和面試結(jié)束后,根據(jù)綜合得分、考核和體檢情況從高分至低分按1:1的比例確定擬聘用人選,將擬聘用人選報(bào)市政府批準(zhǔn)后,辦理聘用手續(xù)。
五、招聘工作程序
(一)發(fā)布招聘公告。通過(guò)儋州政務(wù)網(wǎng)發(fā)布,發(fā)布時(shí)間為2013年9月18日。
(二)報(bào)名資格審查。報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)招考崗位,按各招考崗位名額與崗位報(bào)考人數(shù)的比例原則上不低于1:3方可進(jìn)行筆試,未達(dá)到比例的,則相應(yīng)遞減該崗位的招考名額或取消該崗位的招考。
報(bào)名時(shí)間:2013年10月8日至10月12日(工作日);
地點(diǎn):儋州市人力資源和社會(huì)保障局人力資源管理科
(三)報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,報(bào)名者請(qǐng)登陸儋州市人民政府網(wǎng)(www.danzhou.gov.cn)“通知公告”欄下載《儋州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表》,填寫(xiě)報(bào)名表后,到市人力資源和社會(huì)保障局人力資源管理科報(bào)名。
報(bào)名者還須在報(bào)名時(shí)提供以下紙質(zhì)材料:(1)身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)以及各種榮譽(yù)證書(shū)等有關(guān)資料復(fù)印件各1份(請(qǐng)攜帶原件審核);(2)近期1寸彩色證件照4張。
(四)考試?荚嚪譃楣P試和面試。
筆試為公共科目,內(nèi)容包括:政治、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、科學(xué)技術(shù)、歷史、國(guó)情省情市情和公文寫(xiě)作與處理。筆試結(jié)束后,根據(jù)考生筆試成績(jī)劃定合格分?jǐn)?shù)線。面試考生從筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中產(chǎn)生,具體人選根據(jù)招考崗位名額和報(bào)考人數(shù),從筆試成績(jī)由高至低按1:3比例確定;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有合格考生確定;因考生放棄面試產(chǎn)生空額,從筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中按筆試成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試形式,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。
考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(五)考核。根據(jù)考試成績(jī)從高分至低分確定考核對(duì)象,并由人事部門組織相關(guān)單位人員對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行考核。
(六)體檢。根據(jù)考試、考核結(jié)果,對(duì)擬聘人選進(jìn)行體檢。擬聘人選體檢不合格或自愿放棄聘用的,取消其擬聘人選資格。
(七)公示。對(duì)擬聘人選進(jìn)行公示,傾聽(tīng)群眾意見(jiàn),接受社會(huì)監(jiān)督,公示期限為7個(gè)工作日。
(八)決定聘用。由儋州市事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論提出擬聘人選,報(bào)市政府審批。
(九)辦理聘用手續(xù)。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保招聘工作的順利實(shí)施,成立儋州市事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在市人力資源和社會(huì)保障局,負(fù)責(zé)具體招聘事宜。
2013年9月17日
筆試試題推薦:事業(yè)單位招聘考試試題
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