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2016年廣西梧州市蒙山縣第七期直接面試事業(yè)單位招聘簡(jiǎn)章(9名)

時(shí)間:2016-09-18 10:41:53 點(diǎn)擊:

2016年梧州市蒙山縣第七期直接面試事業(yè)單位招聘簡(jiǎn)章(9名)

為促進(jìn)大學(xué)畢業(yè)生就業(yè),解決就業(yè)困難問(wèn)題,根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)[2011] 155號(hào))、《梧州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施細(xì)則》(梧政發(fā)[2012]52號(hào))及《關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)2016年度設(shè)區(qū)市以下事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作實(shí)施方案的通知》(桂人社發(fā)[2016]9號(hào))文件精神,經(jīng)梧州市人力資源和社會(huì)保障局同意,經(jīng)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,于2016年9月24日以直接面試招聘事業(yè)單位工作人員9名,為確保招聘工作順利進(jìn)行,特制定本簡(jiǎn)章。

  一、招聘原則

  堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

  二、招聘單位、崗位及人數(shù)

  詳見(jiàn)直接面試招聘事業(yè)單位工作人員職位表(附件)。

  二、招聘對(duì)象

  符合招聘條件的全日制高校應(yīng)屆畢業(yè)生。

  三、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  (二)遵守憲法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)符合崗位所需的資格條件;

  (五)身體健康;

  (六)基本條件:

  1. 具有本科及以上學(xué)歷和學(xué)士及以上學(xué)位,并符合崗位所需的資格條件;

  2. 與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的人員,不得報(bào)考該單位負(fù)責(zé)人的秘書(shū)、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢等崗位,以及與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

  四、報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)

  1、報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

  2、報(bào)名時(shí)間:2016年9月22日前到用人單位現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(上午8:00—12:00;下午3:00—5:30)。

  3、報(bào)名地點(diǎn):詳見(jiàn)直接面試招聘事業(yè)單位工作人員職位表備注。

  五、招聘方式及報(bào)名所需材料

  1、招聘方式:經(jīng)報(bào)名 “雙向選擇” 資格審查合格后,由招聘單位報(bào)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位補(bǔ)充人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織直接面試招聘。

  2、報(bào)名時(shí)所需材料:

  (1)報(bào)名時(shí)必須提交《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》;

  (2)自薦書(shū)(包含本人學(xué)習(xí)工作簡(jiǎn)歷、基本情況、教育教學(xué)水平、業(yè)務(wù)能力、工作成績(jī)介紹等內(nèi)容);

  (3)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件和學(xué)校出具的畢業(yè)生在校學(xué)習(xí)成績(jī)證明(2016屆畢業(yè)生可憑畢業(yè)學(xué)校出具的在校學(xué)習(xí)成績(jī)單原件及復(fù)印件);

  (4)各類(lèi)獲獎(jiǎng)證書(shū)原件及復(fù)印件;

  (5)《居民身份證》原件及復(fù)印件;

  (6)職位所需要的其他相關(guān)證明等材料。

  五、面試

  1、面試方式:

  面試以結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。經(jīng)用人單位與報(bào)考人員“雙向選擇”洽談?chuàng)駜?yōu)遴選后按招聘職位數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,不達(dá)到1:3比例的,則按實(shí)際報(bào)名“雙向選擇”洽談?chuàng)駜?yōu)遴選后的人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。

  2、面試時(shí)間:定于2016年9月24日上午8:30正式開(kāi)始。

  3、面試地點(diǎn):蒙山縣人力資源和社會(huì)保障局。

  4、面試要求:面試總成績(jī)?yōu)?00分,60分以上為合格,按面試合格的成績(jī)從高分到低分的順序確定擬聘人選。面試人選為1:1的,則該考生的面試成績(jī)必須達(dá)到60分以上(含60分),方可確定為擬聘人選。考生面試時(shí)不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的面試成績(jī)按零分處理,其余的酌情扣3-5分。面試成績(jī)?cè)谠摽紙?chǎng)面試全部結(jié)束時(shí)當(dāng)場(chǎng)公布。

  5、優(yōu)先遴選確定面試人員

  (1)全日制本科及以上學(xué)歷并具有學(xué)士及以上學(xué)位、符合專(zhuān)業(yè)要求的應(yīng)屆高校畢業(yè)生;

  (2)持有大學(xué)畢業(yè)生《就業(yè)協(xié)議書(shū)》;

  (3)愿意到蒙山縣工作,為蒙山縣各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn)的;

  (4)重點(diǎn)院校的畢業(yè)生;

  (5)取得研究生及以上學(xué)歷并具有碩士及以上學(xué)位或取得中級(jí)及以上職稱(chēng)等優(yōu)先。

  六、考核、體檢、聘用

  招聘部門(mén)根據(jù)招聘崗位人數(shù),按面試成績(jī)?cè)诿嬖嚭细袢藛T中從高分到低分按1:1的比例確定考核人選。如因擬考核人選自愿放棄擬聘資格或考核、體檢不合格的,從報(bào)考同一崗位的面試合格人員中按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

  確定考核人選后,由招聘單位與擬考核人員簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)?己恕Ⅲw檢、聘用工作按照《梧州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(梧政發(fā)〔2012〕52號(hào))實(shí)施。

  七、其他事宜

  凡涉及本次招聘重大事項(xiàng)或本方案未盡事宜,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本簡(jiǎn)章由蒙山縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

  聯(lián)系電話(huà):0774- 6289411

  附:直接面試招聘事業(yè)單位工作人員職位表.xls

  蒙山縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

  2016年9月12日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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