為解決基層信訪辦信訪信息錄入人員不足問(wèn)題，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘26名信訪信息錄入人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試、考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。
二、招聘崗位
具體崗位詳見(jiàn)附件一：《鳳陽(yáng)縣信訪局2017年公開(kāi)招聘信訪信息錄入人員崗位計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位計(jì)劃表》)。
三、招聘對(duì)象和條件
1、具有鳳陽(yáng)縣戶籍;
2、具有良好的政治素質(zhì)和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，品行端正;
3、熱愛(ài)信訪工作，遵守法律法規(guī)和信訪部門(mén)的規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位工作保密職責(zé)、接受保密監(jiān)督;
4、服從信訪部門(mén)的日常管理和工作安排，同時(shí)，接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))的管理;
5、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6、年齡在30周歲以下，即1986年6月3日以后出生，具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷;
加分條件：具有全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試二級(jí)及以上合格證書(shū)加5分。
有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(2)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(3)現(xiàn)役軍人;
(4)經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
(5)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
四、招聘程序
公開(kāi)招聘工作按照以下步驟組織實(shí)施。
(一)信息發(fā)布
招聘公告于2017年5月26日在鳳陽(yáng)政府網(wǎng)、鳳陽(yáng)先鋒網(wǎng)等網(wǎng)站上統(tǒng)一發(fā)布。
(二)報(bào)名和資格審查
1、報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
2、報(bào)名時(shí)間：2017年6月3 - 5 日
上午8:30—11:30;下午15:00—17:30
3、報(bào)名地點(diǎn)：縣人社局一樓會(huì)議室
咨詢電話：6735941(縣人社局)
6721516(縣信訪局)
4、報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員攜帶《報(bào)名資格審查表》(附件二)，同時(shí)需提供有效居民身份證、學(xué)歷證書(shū)、全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試二級(jí)及以上證書(shū)等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件，近期二寸半身同底免冠照片3張(若有加分條件的，報(bào)名時(shí)同時(shí)申報(bào)，并提供證書(shū)原件及復(fù)印件，逾期不再受理)。其中：2017年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)證等材料尚未取得的，須提供學(xué)生證原件、畢業(yè)生就業(yè)推薦表以及所在學(xué)校蓋章的“2017年畢業(yè)，現(xiàn)已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績(jī)合格，畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū))待發(fā)”的書(shū)面證明材料等;屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、2017年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書(shū)的非全日制學(xué)歷教育的人員，可憑學(xué)�；蚴�、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門(mén)出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2017年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績(jī)合格，畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū))待發(fā)”的書(shū)面證明和各科“成績(jī)單”。
5、根據(jù)省物價(jià)局、財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定，收取筆試費(fèi)每人45元/科;
6、參加報(bào)考的應(yīng)聘人員務(wù)必于2017年6 月10日上午8:30—11:00持本人有效身份證和繳費(fèi)發(fā)票到原報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。
(三)筆試
1、筆試科目：筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，卷面分值為100分，考試時(shí)間為120分鐘。
2、筆試內(nèi)容：政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、管理、國(guó)情省情等常識(shí)，判斷推理，言語(yǔ)理解與表達(dá)，寫(xiě)作等。
3、筆試時(shí)間和地點(diǎn)。
筆試時(shí)間：2017年6月11日，上午：8∶30～10∶30
考試地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證。
4、筆試成績(jī)公布。筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在鳳陽(yáng)政府網(wǎng)、鳳陽(yáng)先鋒網(wǎng)網(wǎng)站上公布。
對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員，隨筆試成績(jī)一起公示。
(四)考試總成績(jī)計(jì)算：
考試總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)加上加分分值。
(五)體檢與考察
按照應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)由高分到低分順序與崗位招聘數(shù)1：1的比例確定參加體檢和考察人員。如出現(xiàn)考試總成績(jī)相同情況，依次按筆試成績(jī)、學(xué)歷、是否具備全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試二級(jí)及以上證書(shū)決定，仍相同的，增加面試程序。
體檢和考察工作由縣信訪局和人社局共同組織，體檢在二級(jí)甲等及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。
考察由兩名及以上人員組成考察組�？疾靸�(nèi)容包括復(fù)核應(yīng)聘者報(bào)名資格條件，考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況。
對(duì)體檢或考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，依據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示結(jié)束后，不再遞補(bǔ)。
(六)公示和聘用
從體檢和考察均合格人員中確定擬聘用人員名單，在鳳陽(yáng)政府網(wǎng)、鳳陽(yáng)先鋒網(wǎng)網(wǎng)站公示5天。公示無(wú)異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
五、聘后待遇
1、擬招聘的信訪信息錄入人員采取勞務(wù)派遣的方式進(jìn)行，被聘用人員與勞務(wù)派遣單位簽訂聘用合同，聘用期限為3年，用人單位負(fù)責(zé)招聘人員的使用、考核及管理。合同期滿人員由用人單位根據(jù)工作需要向勞務(wù)派遣單位提出續(xù)簽或解聘意見(jiàn)。
2、被聘用人員工資按現(xiàn)行輔助人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由縣財(cái)政予以保障，第一年1500元/月，第二年1600元/月，第三年1700元/月。合同期內(nèi)工資和繳納的“五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)”單位負(fù)擔(dān)部分由用人單位按時(shí)將經(jīng)費(fèi)劃撥勞務(wù)派遣單位，勞務(wù)派遣單位負(fù)責(zé)發(fā)放工資和繳納“五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)”。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
1、公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格按照“信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)”的要求組織實(shí)施，接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督(監(jiān)督電話：0550-2226681 )。
2、按照《安徽省人事考試違紀(jì)處理規(guī)定》和《安徽省人事考試考務(wù)工作規(guī)則》要求，嚴(yán)格執(zhí)行人事考試政策，規(guī)范考試程序，嚴(yán)明考試紀(jì)律。
本公告未盡事宜由縣信訪局負(fù)責(zé)解釋。
鳳陽(yáng)縣人社局 鳳陽(yáng)縣信訪局
2017年5月26日
附件一:報(bào)名資格審查表xls [17.0 KB]
附件二:崗位計(jì)劃表.xls