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2015年江蘇省蘇州市常熟市沙家浜鎮(zhèn)招聘環(huán)境保護(hù)網(wǎng)格化監(jiān)管人員簡(jiǎn)章

時(shí)間:2015-10-12 14:09:14 點(diǎn)擊:

2015年蘇州市常熟市沙家浜鎮(zhèn)招聘環(huán)境保護(hù)網(wǎng)格化監(jiān)管人員簡(jiǎn)章

  因工作需求,沙家浜鎮(zhèn)決定在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)招聘環(huán)境保護(hù)網(wǎng)格化監(jiān)管人員4名,具體事項(xiàng)如下。

  一、招聘范圍、崗位

  具體招聘范圍條件和崗位設(shè)置等詳見(jiàn)《常熟市沙家浜鎮(zhèn)環(huán)境保護(hù)網(wǎng)格化監(jiān)管人員崗位表》。

  二、招聘條件

  1、遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德,自愿從事環(huán)境監(jiān)管工作。

  2、具有國(guó)家承認(rèn)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,年齡在35周歲及以下(即1980年1月1日以后出生的)。

  3、具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。身體健康,思維敏捷,儀表端莊。

  4、沙家浜鎮(zhèn)戶(hù)籍,適宜會(huì)使用本地方言者。

  5、符合聘用回避的有關(guān)規(guī)定。

  三、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

  1、報(bào)名時(shí)間:2015年10月14日-10月16日,每天上午8:30—下午16:30。

  2、報(bào)名地點(diǎn):沙家浜鎮(zhèn)人民政府組織人事辦公室(沙家浜鎮(zhèn)人民政府政府樓一樓106室);聯(lián)系電話:52571202。

  四、報(bào)名時(shí)提供資料

  1、報(bào)名時(shí)隨帶本人戶(hù)口簿、身份證、學(xué)歷證明、居住證明等相關(guān)材料,社會(huì)在職人員還需提供現(xiàn)工作單位同意報(bào)考的證明。

  2、報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。居民身份證丟失尚未補(bǔ)辦的,由原簽發(fā)居民身份證的公安派出所或原戶(hù)口所在地公安派出所出具證明,并在證明上寫(xiě)明原身份證號(hào)碼。

  3、報(bào)名者在報(bào)名時(shí),經(jīng)資格預(yù)審合格后,填寫(xiě)《沙家浜鎮(zhèn)環(huán)境保護(hù)網(wǎng)格化監(jiān)管人員報(bào)名登記表》,交本人近期同底免冠一寸照片1張,辦理報(bào)名手續(xù)。

  4、報(bào)名者凡提供的相關(guān)信息有弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格或錄用資格。

  5、開(kāi)考比例為3:1,在報(bào)名人數(shù)達(dá)到3人及以上人數(shù),而與招聘計(jì)劃數(shù)相比不足3:1比例的,則相應(yīng)減少招聘計(jì)劃數(shù)。

  五、招聘程序

  (一)筆試

  1、筆試形式和內(nèi)容:報(bào)考者須參加常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心統(tǒng)一組織的筆試。筆試采用閉卷形式。筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試一門(mén)。筆試不指定復(fù)習(xí)材料。

  2、筆試時(shí)間:2015年10月24日

  筆試地點(diǎn):常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心(新顏路215號(hào)人社局大院內(nèi),詳見(jiàn)手機(jī)短信通知提醒)。參加考試時(shí),考生必須攜帶身份證。

  3、筆試成績(jī)公布:成績(jī)將于筆試后5一7個(gè)工作日內(nèi),在常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心(www.csjdks.com)網(wǎng)站的公告欄內(nèi)予以公布,公示時(shí)間不少于3個(gè)工作日,筆試成績(jī)?cè)O(shè)合格分?jǐn)?shù)線為60分(總分100分)。

  4、報(bào)考資格復(fù)審:面試前,由鎮(zhèn)組織人事部門(mén)會(huì)同鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)按照有關(guān)報(bào)名條件,對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審不合格者取消面試資格。

  (二)面試

  1、根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分排序,按各招聘崗位計(jì)劃數(shù)3倍的比例由高分至低分取足,不足時(shí)按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。面試成績(jī)?yōu)榘俜种,面試成?jī)當(dāng)場(chǎng)公布,設(shè)合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心(www.csjdks.com)網(wǎng)站公告欄。

  2、面試以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要考察考生的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、應(yīng)變和情緒控制能力、言語(yǔ)表達(dá)能力等。

  (三)考生綜合成績(jī)計(jì)算方法

  根據(jù)筆試、面試成績(jī)得出綜合成績(jī)(考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%),考生考試綜合成績(jī)于面試當(dāng)天在常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心(www.csjdks.com)網(wǎng)站公告欄予以公布,時(shí)間不少于3個(gè)工作日。

  (四)體檢和政審

  1、根據(jù)考生綜合成績(jī),從高分到低分(總成績(jī)相同的,取面試高分者)按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定參加體檢、政審人選,并實(shí)行體檢、政審。

  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人事部、衛(wèi)生部頒布的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

  政審重點(diǎn)考察報(bào)考人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、以及是否需要回避等方面的情況。

  2、因體檢或政審不合格出現(xiàn)缺額時(shí),在報(bào)考同一職位的人員中按考生的綜合成績(jī)(總成績(jī)相同的,取面試高分者),從高分到低分實(shí)行一次性遞補(bǔ)。

  六、聘用方式

  1.經(jīng)考試體檢和政審考核合格后,對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示。公示無(wú)異議后,辦理聘用手續(xù),與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。

  2.受聘人員的試用期為1個(gè)月,試用期滿(mǎn)合格予以聘用,不合格的取消聘用。

  3.首次聘用期限為一年,合同期滿(mǎn)且考核為合格以上者,可根據(jù)工作需要,按照平等自愿的原則經(jīng)雙方同意后可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

  七、薪酬待遇

  按國(guó)家相關(guān)規(guī)定繳納各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,年收入不低于35000元(含社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金個(gè)人部分)。

  八、其他事項(xiàng)

  報(bào)名者須對(duì)照本簡(jiǎn)章規(guī)定的招聘條件如實(shí)申報(bào),在整個(gè)招聘過(guò)程中,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的,則取消應(yīng)聘資格,責(zé)任自負(fù)。報(bào)名者一旦被錄用,須按規(guī)定時(shí)間及時(shí)報(bào)到,如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng),均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。

  九、本簡(jiǎn)章由常熟市沙家浜鎮(zhèn)組織人事辦負(fù)責(zé)解釋。

  附:《常熟市沙家浜鎮(zhèn)環(huán)境保護(hù)網(wǎng)格化監(jiān)管人員崗位表》

招聘代碼

招聘人數(shù)

性別

招聘

對(duì)象

學(xué)歷

專(zhuān)業(yè)

年齡

戶(hù)籍

01

3

男性

畢業(yè)生或社會(huì)在職

大專(zhuān)及以上

不限

35周歲及以下

沙家浜鎮(zhèn)戶(hù)籍

02

1

女性

畢業(yè)生或社會(huì)在職

大專(zhuān)及以上

不限

35周歲及以下

沙家浜鎮(zhèn)戶(hù)籍

  沙家浜鎮(zhèn)人民政府

  二0一五年十月九日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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