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2016年安徽省銅陵市樅陽縣招聘公安機關社會治安輔助工作人員公告

時間:2016-06-20 21:48:53 點擊:

2016年銅陵市樅陽縣招聘公安機關社會治安輔助工作人員公告

  根據(jù)《關于印發(fā)樅陽縣政府購買服務崗位實行勞務派遣制試行辦法和樅陽縣政府購買服務崗位實行勞務派遣制實施細則的通知》(樅政辦[2016]8號)等規(guī)定,經(jīng)縣政府批準,面向社會公開招聘社會治安輔助工作人員160名,現(xiàn)將有關事項公告如下:

  一、招聘條件

  1.政治堅定,遵紀守法,樂于奉獻,廉潔奉公,熱愛社會治安工作;

  2.身體健康,無各類慢性疾病,無殘疾,無紋身,無口吃,無色盲色弱、無重聽,裸眼視力達4.8以上;

  3.具有高中(退伍軍人放寬到初中)以上文化程度;男性身高1.68米以上,女性身高1.58米以上;

  4.具備招聘崗位所需的專業(yè)、學歷、年齡等其他條件。

  5.在同等條件下,具有樅陽縣戶籍(含入學前系我縣戶口的應屆高校畢業(yè)生以及父母系我縣戶口人員)、學歷高者、退伍軍人、警察或體育院校畢業(yè)生以及有一定特長的報考人員,優(yōu)先聘用。

  有下列情形之一的,不得報考:

  1.曾受過刑事、行政處罰的;

  2.曾因違反警務輔助人員管理相關管理規(guī)定及國家有關法律法規(guī),被解除勞動合同的;

  3.現(xiàn)役軍人和在讀的全日制高校和高中非應屆畢業(yè)生;

  4.其他不符合警務輔助人員報考的情形。

  二、招聘人數(shù)及崗位

  本次招聘計劃數(shù)160名,其中,派出所治安巡邏隊員60名、派出所警務輔助人員10名、交通協(xié)管員40名、特(巡)警隊員40名、行政輔助人員10名。具體招聘崗位見附件2.《樅陽縣2016年公開招聘社會治安輔助工作人員崗位表》。

  三、報名時間、方法和要求

  (一)報名時間及地點

  采取現(xiàn)場報名的方式進行,報名時進行資格審查。

  1.報名時間:2016年6月25日至6月29日(上午8:00—12:00,下午2:30—5:30)。

  2.報名地點:樅陽縣人力資源和社會保障局二樓人力資源市場(地址:樅陽縣樅陽鎮(zhèn)連城東路)。

  (二)報名方法及所需材料:

  1.符合報名條件者須持本人有效身份證、畢業(yè)證等原件及復印件各一式一份及近期同底版免冠一寸彩色照片3張,填寫《樅陽縣2016年公開招聘社會治安輔助工作人員報名表》(附件1,可自行下載打印或現(xiàn)場領取填寫)。

  2.報名人員是下列人員的還須提供以下證件、材料:

 、賹偃罩2016年應屆畢業(yè)生,須提供學生證或所在學校出具并蓋章的學歷證明材料原件及復印件;

 、趯偕鐣藛T的,須提供本人學歷(學位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書等材料原件和復印件。其中屬在職人員的,需提供所在單位和主管部門同意報考的證明;

  ③退伍軍人須提供退伍證原件和復印件。

  (三)其他注意事項:

 、倜课粓竺藛T限報一個崗位(專業(yè)),并使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試;

 、谠瓌t上要求本人現(xiàn)場報名,確需委托他人報名的,被委托人需持委托人委托函及委托人和被委托人身份證件原件和復印件到現(xiàn)場報名。

  (四)開考比例:

  報名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)原則上應達到3:1,達不到比例要求的,根據(jù)用人單位實際需求情況,報請樅陽縣政府購買服務崗位實行勞務派遣制工作領導小組同意后,可適當放寬比例。

  (五)資格審查及報名費用:

  本次招聘,資格審查貫穿于考試聘用的全過程。應聘者報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)應聘者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及招聘過程中弄虛作假的,將取消應聘資格。每位報名人按規(guī)定繳納考務費45元。

  (六)準考證領取:

  報名資格審查合格者,于2016年7月9日-10日(上午8:00—12:00,下午2:30—5:30)持本人身份證(委托報名的持委托人和被委托人身份證)及考務費票據(jù)到現(xiàn)場報名地點領取準考證。逾期不領者,視為自動放棄。

 

  四、招聘方法及步驟

  本次招聘工作由縣人社局、公安局共同組織實施。招聘分筆試、面試和體能測試、體檢和政審、聘用等幾個步驟。參加考試人員必須攜帶身份證、準考證,否則不得參加考試。本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托其他任何組織或個人舉辦考試培訓班。

  (一)筆試

  筆試內(nèi)容為《公共基礎知識》(包括政治、法律、管理、公文寫作、時事政治等內(nèi)容),滿分100分。筆試時間、地點及相關要求詳見準考證。

 

  (二)面試和體能測試

 

  根據(jù)筆試成績,從高分至低分,原則上按招聘崗位數(shù)與參加面試和體能測試人數(shù)1:2比例確定面試和體能測試人員名單(如出現(xiàn)參加筆試人數(shù)少于按1:2比例確定參加面試和體能測試人數(shù)時,由樅陽縣政府購買服務崗位實行勞務派遣制工作領導小組研究確定比例)。面試方式為結構化面談。面試內(nèi)容為語言表達、綜合分析、人際溝通、組織協(xié)調(diào)、應急處理等能力。滿分100分。面試結束后面試成績現(xiàn)場公布。面試時間、地點另行通知。體能測試參照公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準進行,滿分100分。分為兩項:男子1000米跑、俯臥撐;女子800米跑、仰臥起坐。體能測試由縣公安局具體組織實施,體能測試時間、地點另行通知。

  筆試權重50%,面試、體能測試的成績權重分別為25%,總成績=筆試成績×50%+體能測試成績×25%+面試成績×25%。

  (三)體檢和政審

  根據(jù)總成績排名,按照招聘崗位1:1的比例由高分到低分確定進入體檢人員,如出現(xiàn)比例內(nèi)總成績并列人員,以筆試成績高者優(yōu)先。體檢參照《公務員錄用通用體檢標準(試行)》執(zhí)行,對有放棄體檢或體檢不合格的空缺崗位,按考生總成績由高分到低分依次替補。體檢合格的人員,由縣人社局、縣公安局統(tǒng)一組織政審,重點審查報名資格條件及遵紀守法等方面情況。遇有政審不合格的,從該招聘崗位人員中按考試總成績由高分到低分依次等額遞補。體檢、政審時間另行通知。

  (四)公示及聘用

  招聘堅持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則,嚴把關口,筆試、面試和體能測試、體檢和政審、錄用情況均向社會公示。公示期滿無異的,由縣勞動保障事務代理中心采取勞務派遣方式聘用,勞務派遣單位與被派遣勞動者簽訂勞動合同,試用期3個月。合同期內(nèi)(含試用期)表現(xiàn)不好、不能完成承擔任務的,單位可以按合同約定,通過勞務派遣單位解除勞動合同,停止發(fā)放工資,停止繳納社會保險、大病醫(yī)療救助保險和人身意外保險,所聘人員身份仍為社會自然人。

  五、薪酬待遇

  此次招聘的專職治安輔助工作人員不具有機關事業(yè)單位人員編制和公務員身份,屬于政府購買服務崗位實行勞務派遣制工作人員。薪酬待遇按國家薪酬待遇支付有關規(guī)定執(zhí)行,其標準由縣人社局、財政局和用工單位共同協(xié)商確定,原則上不低于我縣最低工資標準的1.5倍。被派遣勞動者依法參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育、大病醫(yī)療救助、意外傷害保險。

  六、信息發(fā)布及政策咨詢

  此次考試招聘的有關信息及相關事項在中國樅陽(http://www.zongyang.gov.cn/)、樅陽在線(http://www.aqzyzx.com/)網(wǎng)站進行發(fā)布,請注意查詢。設立咨詢電話:縣人社局:0556-2857932,縣公安局:0556-5753587。(限正常上班時使用)

  本次招聘相關事宜由樅陽縣政府購買服務崗位實行勞務派遣制工作領導小組辦公室負責解釋。

  特此公告

  附件:1、《樅陽縣2016年公開招聘社會治安輔助工作人員報名表》

  2、《樅陽縣2016年公開招聘社會治安輔助工作人員崗位表》

  /UploadFile/1/2016/6/20160614165250465046.doc

  樅陽縣政府購買服務崗位實行勞務派遣制工作領導小組辦公室

  2016年6月14日

附件下載.doc

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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