為進(jìn)一步推動(dòng)和實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，優(yōu)化和充實(shí)事業(yè)單位人才隊(duì)伍，根據(jù)《黔南州事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘實(shí)施意見(jiàn)（試行）》（黔南委辦字〔2007〕24號(hào)）文件精神，經(jīng)研究，決定赴高校公開(kāi)引進(jìn)事業(yè)單位高層次、急需緊缺人才。為順利實(shí)施本次高層次、急需緊缺人才引進(jìn)工作，特制定《平塘縣2023年赴高校公開(kāi)引進(jìn)事業(yè)單位高層次、急需緊缺人才簡(jiǎn)章》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《簡(jiǎn)章》）。
一、引進(jìn)原則
高層次、急需緊缺人才引進(jìn)工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)、適用”的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法，實(shí)行引進(jìn)條件、考試程序、考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度。按制定引進(jìn)計(jì)劃、發(fā)布引進(jìn)公告、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。
引進(jìn)崗位及人數(shù)
我縣2023年面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)事業(yè)單位高層次、急需緊缺人才46名，具體引進(jìn)崗位詳見(jiàn)《平塘縣2023年度事業(yè)單位高層次人才、急需緊缺人才引進(jìn)崗位計(jì)劃表》（附件1）。
二、引進(jìn)對(duì)象和報(bào)考條件
（一）引進(jìn)對(duì)象
符合高層次、急需緊缺人才引進(jìn)崗位設(shè)置的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及其他條件的普通高校本科及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生，不含委培生、定向生。
（二）引進(jìn)條件
1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利，遵紀(jì)守法，熱愛(ài)祖國(guó)，品行端正，具有愛(ài)崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神；
2．具有符合引進(jìn)崗位要求所需要的文化程度、工作能力和資格條件。取得博士研究生及以上學(xué)位或崗位所需副高以上職稱(chēng)人員，經(jīng)平塘縣公開(kāi)招考（聘）工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，相應(yīng)年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)要求可作相應(yīng)調(diào)整；取得碩士研究生學(xué)歷的人員，所學(xué)專(zhuān)業(yè)與引進(jìn)要求專(zhuān)業(yè)相近，經(jīng)引進(jìn)單位及主管部門(mén)申請(qǐng)，經(jīng)平塘縣公開(kāi)招考（聘）工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，視為符合引進(jìn)條件；
3．年齡在18周歲以上（2005年3月16日及以前出生）35周歲以下（1987年3月16日及以后出生）；取得碩士研究生及以上學(xué)位、中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的，年齡可放寬至40周歲（1982年3月16日及以后出生）；
4．引進(jìn)崗位要求持有相關(guān)資格證的，非2023屆全日制畢業(yè)生須已獲得相應(yīng)的資格證書(shū)，2023屆全日制畢業(yè)生須于2023年8月31日前取得相應(yīng)資格證書(shū)；
5．身體健康，具有正常履行本崗位職責(zé)的身體條件；
6．具備擬引進(jìn)崗位所需的其他資格條件。
（三）以下人員不得參加人才引進(jìn)：
1．平塘縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員（不含工勤人員）；
2．定向到具體行業(yè)或單位的2023屆畢業(yè)生；
3．截止2023年3月“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期未滿的；
4．截止2023年3月16日在讀的全日制非2023屆畢業(yè)生；
5．曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；
6．曾被開(kāi)除公職或在機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)＜單位＞）、事業(yè)單位被辭退未滿5年的；
7．在各類(lèi)招考招聘中被認(rèn)定有舞弊等違反考試紀(jì)律仍在禁考期限內(nèi)的；
8．道德敗壞，有流氓、偷竊、吸毒等不良行為的；
9．聘用后的崗位即構(gòu)成回避關(guān)系的人員；
10．曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或2020年以來(lái)在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為基本稱(chēng)職（基本合格）、不稱(chēng)職（不合格）的人員；
11．涉嫌違法違紀(jì)被調(diào)查尚未結(jié)束（結(jié)案）的人員；
12．不符合引進(jìn)崗位要求的有關(guān)條件的人員；
13．有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員。
三、報(bào)名及資格審查
（一）報(bào)名
符合高層次、急需緊缺人才引進(jìn)崗位所需條件的應(yīng)聘人員填寫(xiě)《平塘縣2023年面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)事業(yè)單位高層次、急需緊缺人才報(bào)名信息表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名信息表》），攜帶畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證原件及復(fù)印件一份（2023年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生持《就業(yè)推薦表》）、有效《居民身份證》原件及復(fù)印件一份、崗位所需相關(guān)的職業(yè)資格證書(shū)原件及復(fù)印件各一份，本人近期同底正面免冠一寸彩色照片3張、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（2023屆畢業(yè)生提供在線驗(yàn)證報(bào)告）等報(bào)名所需材料到指定地點(diǎn)報(bào)名。在職人員參加高層次、急需緊缺人才引進(jìn)須提供單位、主管部門(mén)及人事綜合管理部門(mén)同意報(bào)考證明，“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期滿人員提供縣（市、區(qū)）教育局服務(wù)期滿及同意重新?lián)駱I(yè)的證明材料。
報(bào)名及資格審查時(shí)間：2023年3月16日9：00-14：00
報(bào)名地點(diǎn)：
衛(wèi)生系統(tǒng)崗位報(bào)名地點(diǎn)在貴州醫(yī)科大學(xué)北校區(qū)圓廳二樓就業(yè)市場(chǎng)部；
教育系統(tǒng)崗位報(bào)名地點(diǎn)在貴州師范大學(xué)花溪校區(qū)6號(hào)教學(xué)樓；
除教育和衛(wèi)生系統(tǒng)外的其他崗位報(bào)名地點(diǎn)在貴州大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)。
聯(lián)系人及聯(lián)系電話：
衛(wèi)生系統(tǒng)崗位：劉萬(wàn)美，電話13765789555；
教育系統(tǒng)崗位：莫榮土，電話13678548917；
其他崗位：楊昌勇，電話18084456670。
報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。根據(jù)所報(bào)崗位要求，填寫(xiě)《報(bào)名信息表》。報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀引進(jìn)簡(jiǎn)章及《報(bào)名信息表》，如實(shí)、完整填寫(xiě)本人相關(guān)信息，通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，不得再報(bào)考其他崗位。報(bào)考人員凡出現(xiàn)填報(bào)報(bào)名信息錯(cuò)誤或在考試、體檢、考察政審時(shí)提交的證件與報(bào)名時(shí)不一致等情況而影響考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)資料的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試、聘用資格。
（二）資格審查
1．資格審查由平塘縣公開(kāi)招考（聘）工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭，各引進(jìn)單位安排專(zhuān)人對(duì)應(yīng)聘人員的基本條件、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、學(xué)術(shù)水平、綜合素質(zhì)等方面進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。整個(gè)引進(jìn)過(guò)程考生必須保持通訊工具暢通。
2．資格審查貫穿整個(gè)公開(kāi)引進(jìn)工作的始終，在公開(kāi)引進(jìn)過(guò)程任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合公開(kāi)引進(jìn)簡(jiǎn)章要求的，取消其應(yīng)聘資格。
四、考試
考試采取面試或?qū)I(yè)技能測(cè)試等方式進(jìn)行。資格審查合格人員進(jìn)入考試，考試主要考察考生業(yè)務(wù)理論知識(shí)、專(zhuān)業(yè)技能、學(xué)識(shí)水平及其他履職能力。考試總分100分，考試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線，最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，考試成績(jī)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線者取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。同一個(gè)引進(jìn)崗位報(bào)名人數(shù)較多時(shí)，由平塘縣公開(kāi)招考（聘）工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否進(jìn)行多輪次考試。進(jìn)入下一環(huán)節(jié)（體檢）對(duì)象由專(zhuān)家（考官）組根據(jù)考試情況擇優(yōu)確定。
考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知
請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式暢通，并注意工作人員相關(guān)通知
五、體檢
考生體檢在平塘縣公開(kāi)招考（聘）工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定的縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。對(duì)主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的，經(jīng)縣招考（聘）工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后可進(jìn)行進(jìn)一步檢查，并對(duì)特殊情況進(jìn)行處理。體檢結(jié)束后，考生對(duì)體檢結(jié)果有疑義的，考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知2日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)縣招考（聘）領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢根據(jù)崗位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)按考試成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象，放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢不合格或自動(dòng)放棄體檢的，空缺崗位由引進(jìn)單位或主管部門(mén)提出是否遞補(bǔ)意見(jiàn)報(bào)平塘縣公開(kāi)招考（聘）工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。遞補(bǔ)體檢考生須按照上述有關(guān)體檢程序進(jìn)行。
體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項(xiàng)目檢測(cè)服務(wù)。因職業(yè)特殊需要在體檢時(shí)作乙肝項(xiàng)目檢測(cè)的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢費(fèi)用由考生自理，體檢時(shí)間另行通知。
六、考察
體檢合格的考生確定為考察對(duì)象，考察內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等�？疾鞎r(shí)還須復(fù)審考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件。
考察工作由縣招考（聘）工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署，具體由引進(jìn)單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)�？疾旃ぷ鹘邮芗o(jì)委監(jiān)委的監(jiān)督�？疾鞓�(biāo)準(zhǔn)、程序和方法參照貴州省委組織部、省人社廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)＜貴州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）＞的通知》（黔人社廳通〔2014〕520號(hào)）、黔南自治州人社局《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)我州事業(yè)單位聘用人員考察工作的通知》（黔南人社通〔2018〕221號(hào)）和我縣的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
被確定為考察對(duì)象的考生，必須在考察期間提交學(xué)籍檔案進(jìn)行審核（學(xué)籍檔案從接到考察通知之日起，最遲不得超過(guò)15個(gè)工作日提交），逾期取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的，考察不合格，由引進(jìn)單位主管部門(mén)報(bào)經(jīng)縣招考（聘）工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格�？杖睄徫徊挥柽f補(bǔ)。
1．2023屆畢業(yè)生截止2023年8月31日未能提交招聘崗位所需學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及崗位要求執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格證書(shū)的（如遇特殊原因?qū)е麓蟛糠秩藛T不能按時(shí)拿到相應(yīng)證件的，由平塘縣公開(kāi)招考（聘）工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定是否延長(zhǎng)時(shí)間）。
2．符合本簡(jiǎn)章第三條“（三）以下人員不得參加人才引進(jìn)”所列任何一項(xiàng)的人員。
3．經(jīng)平塘縣公開(kāi)招考（聘）工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的其他情況。
七、公示和聘用備案
（一）公示
經(jīng)過(guò)考試、體檢等程序，且考察合格的考生，確定為擬聘用人員，進(jìn)行為期七個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。
公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)尚難查實(shí)的，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否同意聘用。
（二）聘用備案
按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位崗位管理和公開(kāi)招聘?jìng)浒腹ぷ鞯耐ㄖ罚ㄇ松缤ā?020〕212號(hào)）有關(guān)規(guī)定，對(duì)公示期間無(wú)異議的，按規(guī)定辦理聘用備案手續(xù)。被聘用人員與用人單位簽訂聘用合同。博士研究生不實(shí)行試用期，其余人員聘用實(shí)行試用期制度，碩士研究生試用期為3個(gè)月，本科學(xué)歷試用期為一年，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格、試用期未滿自動(dòng)離崗、發(fā)現(xiàn)聘前隱瞞病史且身體條件不符合崗位要求的人員取消聘用。聘用人員實(shí)行5年服務(wù)期（含試用期），違者須承擔(dān)違約責(zé)任。
被聘用人員應(yīng)按時(shí)報(bào)到。除不可抗力的因素外，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到聘用單位報(bào)到的，取消聘用資格。
對(duì)不予聘用、被取消聘用及放棄聘用人員所空缺的崗位，不予遞補(bǔ)。新聘用人員由縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織初聘培訓(xùn)。工資待遇及相關(guān)保險(xiǎn)事項(xiàng)按國(guó)家有關(guān)政策執(zhí)行（被聘用的碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位人員按規(guī)定享受我縣高層次人才待遇）。
八、紀(jì)律監(jiān)督
引進(jìn)工作全程接受紀(jì)委監(jiān)委和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定處理。
九、本次事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)考試不指定考試用書(shū)。不舉辦任何培訓(xùn)班或委托任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。
十、在高層次、急需緊缺人才引進(jìn)過(guò)程中，請(qǐng)考生密切關(guān)注在平塘縣人民政府網(wǎng)（http://www.gzpt.gov.cn/）上公布的相關(guān)引進(jìn)信息。網(wǎng)站公布的引進(jìn)信息，因考生未閱讀或誤讀而引起的后果由考生自負(fù)。對(duì)發(fā)生因考生聯(lián)系電話變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等造成引進(jìn)單位聯(lián)系不上考生的情形，引起的后果由考生自負(fù)。
十一、外�？忌綄�(duì)應(yīng)高校參加報(bào)名考試的，請(qǐng)自覺(jué)遵守高校有關(guān)規(guī)定，注意保護(hù)好自身安全。
十二、本引進(jìn)簡(jiǎn)章解釋權(quán)屬平塘縣公開(kāi)招考（聘）工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
十三、引進(jìn)工作未盡事宜及特殊情況，由平塘縣公開(kāi)招考（聘）工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
咨詢(xún)電話（工作時(shí)間）：0854-7228186（平塘縣招聘辦）
附件：
1．平塘縣2023年度事業(yè)單位高層次人才、急需緊缺人才引進(jìn)崗位計(jì)劃表.xls
2．平塘縣2023年面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)事業(yè)單位高層次、急需緊缺人才報(bào)名信息表.doc
平塘縣公開(kāi)招考（聘）工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2023年3月7日