根據(jù)《黔東南州州直機(jī)關(guān)和參照管理單位工勤人員社會(huì)化聘用管理辦法》和我所工作需要,擬面向社會(huì)聘用勞動(dòng)合同制工勤人員(小型汽車駕駛員)1名,為做好聘用工作,特制定本實(shí)施方案。
一、聘用對(duì)象及條件
(一)聘用對(duì)象:貴州省戶籍人員。
(二)聘用條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,有事業(yè)心,服從組織分配;
2、年齡在18周歲以上(1995年12月 22日以前出生),35周歲以下(1978年12月22日以后出生);
3、具有中專(中技、高中)及以上學(xué)歷;
4、持有C1以上駕駛證,具有3年以上實(shí)際安全駕駛資歷,近2年無(wú)交通肇事駕駛記錄(計(jì)算時(shí)間均截止2013年12月22日);
5、身體健康,五官端正,身體條件參照黔人發(fā)〔2005〕4號(hào)、黔人社廳發(fā)〔2010〕64號(hào)、黔人社廳通〔2010〕181號(hào)等相關(guān)文件規(guī)定的體檢標(biāo)準(zhǔn)。
二、報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名和資格審查時(shí)間:2014年1月2日至1月4日(三天)上午8:30—12:00,下午14:00—17:30。
2、報(bào)名地點(diǎn):黔東南州林業(yè)科學(xué)研究所辦公室(凱里市環(huán)城東路6號(hào))。
3、報(bào)名須提交以下材料:
(1)本人有效居民身份證(或有效《臨時(shí)居民身份證》)、戶口薄、畢業(yè)證書(第一學(xué)歷和最高學(xué)歷)原件及1份復(fù)印件;
(2)在職人員報(bào)名時(shí)須提交所在單位同意報(bào)考的證明原件;
(3)機(jī)動(dòng)車輛駕駛證原件及復(fù)印件;
(4)交警部門出具的近2年無(wú)交通肇事駕駛記錄證明;
(5)近期同底免冠1寸彩色照片3張。
4、資格審查
由黔東南州林業(yè)科學(xué)研究所辦公室負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員的資格條件、相關(guān)材料進(jìn)行審查。資格審查貫穿整個(gè)聘用工作過(guò)程,如報(bào)考者隱瞞信息或提供虛假信息通過(guò)資格審查的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考者聘用資格。
準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間和地點(diǎn):考生于考試前一天,持本人有效《居民身份證》(有效《臨時(shí)居民身份證》)到黔東南州林業(yè)科學(xué)研究所辦公室領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
三、考試
考試分為技能測(cè)試和面試,考試總成績(jī)=技能測(cè)試成績(jī)+面試成績(jī)。其中:技能測(cè)試成績(jī)占70%(其中現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試占30%,路考占40%),面試成績(jī)占30%。
1、技能測(cè)試。技能測(cè)試主要考察考生的專業(yè)知識(shí)的運(yùn)用能力及適應(yīng)聘用崗位工作的實(shí)際操作能力情況,技能測(cè)試時(shí)間、具體地點(diǎn)另行通知?忌瑫r(shí)持技能測(cè)試準(zhǔn)考證和有效《居民身份證》(有效《臨時(shí)居民身份證》)方能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
技能測(cè)試內(nèi)容及方式由黔東南州林業(yè)科學(xué)研究所辦公室按有關(guān)規(guī)定確定并組織實(shí)施,成績(jī)按百分制計(jì)算。
未參加技能測(cè)試或參加技能測(cè)試考試但未取得所考科目有效成績(jī)的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
2、面試。面試人員按照聘用崗位計(jì)劃人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1∶3的比例限額,從技能測(cè)試成績(jī)從高分到低分確定。如因技能測(cè)試中出現(xiàn)缺考、違紀(jì)、棄權(quán)等原因致使進(jìn)入面試人員達(dá)不到1∶3比例的,該職位所有考生技能測(cè)試成績(jī)?yōu)?0分及以上者,可直接進(jìn)入面試。面試成績(jī)按百分制計(jì)。
面試時(shí)間、地點(diǎn)由黔東南州林業(yè)科學(xué)研究所辦公室另行確定并通知考生。
未參加面試或未取得面試有效成績(jī)的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。報(bào)考人員須同時(shí)持有效《居民身份證》(或有效《臨時(shí)居民身份證》)、《準(zhǔn)考證》才能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
四、體檢
按聘用崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例以考生總成績(jī)由高分到低分確定體檢對(duì)象。如體檢不合格或放棄體檢的,按參加考試考生的總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
入圍體檢考生出現(xiàn)末位總成績(jī)并列的,以技能測(cè)試成績(jī)高的考生列為體檢對(duì)象。如技能測(cè)試成績(jī)也相同則重新對(duì)其進(jìn)行面試,以面試成績(jī)高的列為體檢對(duì)象)
體檢工作在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照黔人發(fā)〔2005〕4號(hào)、黔人社廳通〔2010〕181號(hào)等相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間另行通知。
五、考察
體檢合格的人員確定為考核對(duì)象。堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄、注重?shí)績(jī),全面了解考生的政治素質(zhì)、吃苦耐勞、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律以及是否需要回避等情況,如實(shí)寫出考察報(bào)告。
聘用對(duì)象與原工作單位有錄(聘)用(勞動(dòng))合同關(guān)系的,在新單位正式聘用前,須與原單位解除或終止合同關(guān)系。
六、公示和聘用
黔東南州林業(yè)科學(xué)研究所辦公室根據(jù)考生總成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況,確定擬聘用人員,并在黔東南州人民政府網(wǎng)站等媒體上進(jìn)行公示。公示時(shí)間不少于7天。公示期滿無(wú)異議后按規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同,試用期為3個(gè)月,合同期一年一簽。
七、待遇
聘用后工資標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于印發(fā)黔東南州州直機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員管理單位工勤人員社會(huì)化聘用管理辦法的通知》(黔東南府辦發(fā)[2012]167號(hào))相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在聘期內(nèi),單位按有關(guān)規(guī)定為聘用人員辦理社會(huì)保險(xiǎn)。
八、未盡事宜由黔東南州林業(yè)科學(xué)研究所辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0855-8363315(黔東南州林業(yè)科學(xué)研究所辦公室)
附件:黔東南州林業(yè)科學(xué)研究所社會(huì)化聘用工勤人員(駕駛員)報(bào)名表.rar
黔東南州林業(yè)科學(xué)研究所
2013年12月24日
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