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2015年重慶市屬事業(yè)單位招(選)聘公告(1608人)

時間:2015-02-14 09:17:46 點擊:

2015年重慶市屬事業(yè)單位招(選)聘公告(1608人)

   為加強人才隊伍建設(shè),規(guī)范進人行為,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)主管部門審核、市人力社保局核準(zhǔn),現(xiàn)面向社會公開招(選)聘市屬事業(yè)單位工作人員。

  一、招聘原則

  堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)方針,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式進行。

  二、招聘單位及人數(shù)

  本次共有83個事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人1608名(其中,考試招聘1076名、考核招聘532名,詳見附件1、2);重慶市國土房管局宣傳教育中心等2個事業(yè)單位面向社會公開選聘工作人員2名(詳見附件3)。

  其中,考核招聘由主管部門會同招聘單位組織實施。應(yīng)聘者不參加市人力社保局組織的公共科目筆試,直接到招聘單位參加相關(guān)考核。報名時間和考核等相關(guān)事宜,請查詢附件2或咨詢招聘單位。

  三、招聘范圍和對象

  凡符合以下條件的人員均可報名應(yīng)聘:

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)遵守憲法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  (五)符合崗位所需的其他條件;

  (六)具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。

  以下人員不屬于招聘范圍:

  曾因犯罪受過刑事處罰,或曾被開除公職、黨籍,或在接受高等教育時,受到開除學(xué)籍處分的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員;服務(wù)未滿一年,或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報考證明的基層項目服務(wù)人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2015年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

  正在全日制高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2015年應(yīng)屆本科生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)報考。在國外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位),其學(xué)歷(學(xué)位)須獲得國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

  四、報名及資格審查

  本次公開招聘分網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名。

  (一)網(wǎng)上報名

  職員崗位、專業(yè)技術(shù)崗位、工勤技能崗位公共科目及職員崗位專業(yè)科目報名全部采取網(wǎng)上報名方式進行。

  網(wǎng)上報名按以下程序進行:

  1.提交報考申請。報考人員在2015年2月26日9:00至3月2日24:00期間登錄重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)進入報名系統(tǒng),提交報考申請。報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名,不能用新、舊兩個身份證號同時報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時,報考者要仔細閱讀誠信承諾書和相關(guān)說明,按照說明要求如實、準(zhǔn)確填寫報考信息的各項內(nèi)容并上傳電子照片(jpg格式,20kb以下),準(zhǔn)確記住報名序號(報名序號是報考人員報名確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證和成績查詢等事項的重要依據(jù)和關(guān)鍵字)。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消考試資格或聘用資格。

  2.初審報考資格。各招聘單位根據(jù)報考人員在網(wǎng)絡(luò)上填報的信息,對照崗位報考要求,在網(wǎng)上進行資格初審,并在報考人員報名后的2日內(nèi)提出審查意見。對符合報考條件的,不得拒絕報名;對審查不合格的,應(yīng)說明理由。對通過資格初審的人員,初審資格部門或單位應(yīng)下載并打印考生報名信息,供資格復(fù)審和考察時使用。

  3.查詢報考資格初審結(jié)果。報考人員請于填報報名信息后的2日內(nèi)登錄報名網(wǎng)站查詢是否通過了資格初審。如因填報信息錯誤審核未通過的可在2015年3月4日24:00以前及時進行修改,重新進行資格初審。資格初審不合格的,不能參加考試。報名人員應(yīng)慎重選擇報考單位及崗位,一經(jīng)資格審查通過后,報名人員不能更改報考單位及崗位(報考人員如對資格審查結(jié)果有疑問,可咨詢招聘部門或單位,聯(lián)系電話見附表)。

  4.網(wǎng)上繳費。報考人員資格初審合格后,須在2015年3月6日24:00前進行網(wǎng)上繳費(按市財政、物價部門批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)收取),確認(rèn)參考。報考者只能選擇一個崗位進行報名確認(rèn)。網(wǎng)絡(luò)報名后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認(rèn)者,視為自動放棄。確認(rèn)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進行。

  5.未達到開考比例人員的處理。擬招聘崗位人數(shù)與實際報名人數(shù)比例須達到1:2。未達到該比例的,相應(yīng)遞減擬招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例,無法遞減的取消招聘。其中,特殊崗位或急需緊缺人才經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意,可適當(dāng)放寬開考比例。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報名者,退還其報名考務(wù)費。

  6.打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報名資格審查合格并繳納了報名考務(wù)費的,于2015年3月16日9:00起至3月20日24:00登錄重慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)報名系統(tǒng)打印本人準(zhǔn)考證(使用A4紙打印,保證字跡、照片清晰),并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時到準(zhǔn)考證指定的考點參加考試。因逾期打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任,由考生自負。

  (二)現(xiàn)場報名

  專業(yè)技術(shù)人員崗位、工勤技能崗位專業(yè)科目報名一般采取現(xiàn)場報名方式進行,報名時間及地點詳見附件。

  五、考試

  考試分為公共科目筆試、專業(yè)科目測試及面試。

  (一)公共科目筆試(分值100分)

  特別提示各位考生:

  按照國家人社部關(guān)于加強分類實施公開招聘,進一步提升考試考核科學(xué)性的總體要求,本次公開招(選)聘公共科目筆試的考試大綱分教育、衛(wèi)生、其它三類。請各位考生務(wù)必仔細閱讀附件中“公共科目考試內(nèi)容”欄目,了解所報考崗位公共科目筆試測試內(nèi)容。

  各類崗位公共科目筆試具體測試內(nèi)容如下:

  職員崗位公共科目測試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識》。

  專業(yè)技術(shù)崗位分為教育類、衛(wèi)生類和其他類,其公共科目測試內(nèi)容為:

  1.教育類崗位:《綜合基礎(chǔ)知識(教育類)》,該科目包括《綜合基礎(chǔ)知識》(分值占70%)和《教育公共基礎(chǔ)知識》(分值占30%),詳見附表。

  2.衛(wèi)生類崗位:《綜合基礎(chǔ)知識(衛(wèi)生類)》,該科目包括《綜合基礎(chǔ)知識》(分值占70%)和《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識》(分值占30%),詳見附表。

  3.其他類崗位:《綜合基礎(chǔ)知識》,詳見附表。

  筆試資料:2015年重慶事業(yè)單位考試筆試復(fù)習(xí)資料[公共基礎(chǔ)知識]

  《綜合基礎(chǔ)知識》、《教育公共基礎(chǔ)知識》、《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識》大綱以2015年2月11日在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)發(fā)布的考試大綱為準(zhǔn),由市人力社保局統(tǒng)一組織筆試。筆試時間初定于2015年3月21日(星期六),具體時間及筆試地點詳見《準(zhǔn)考證》。

  (二)專業(yè)科目測試(分值100分)

  1.職員崗位專業(yè)科目測試內(nèi)容為《管理基礎(chǔ)知識》,由市人力社保局統(tǒng)一組織。測試時間初定于2015年3月21日(星期六),具體時間及筆試地點詳見《準(zhǔn)考證》。

  2.專業(yè)技術(shù)崗位、工勤技能崗位專業(yè)科目測試內(nèi)容為本專業(yè)(行業(yè))的專業(yè)知識、專業(yè)技能,由主管部門會同招聘單位組織實施,市人力社保局組織巡視(測試時間、地點及方式見附件)。

  (三)面試(分值100分)

  面試由上級主管部門會同招聘單位組織實施,市人力社保局負責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督。凡考生有一科及以上缺考,取消面試資格。

  招聘面試比例為1:2或1:3,具體由主管部門會同招聘單位根據(jù)擬招聘崗位實際報考人數(shù)多少確定,并在考試前報市人力社保局備案發(fā)布。

  面試人選按面試比例,根據(jù)公共科目筆試與專業(yè)科目測試成績之和從高到低依次確定,若最后一名面試人選成績出現(xiàn)并列,則并列進入面試。

  面試比例為1:3的崗位,若因考生棄考或資格復(fù)審不合格達不到1:3的,則面試比例調(diào)整為不低于1:2。凡面試比例低于1:2的,相應(yīng)遞減招聘人數(shù)(遞減后的招聘崗位人數(shù)按“實際參加面試人數(shù)×面試比例”公式計算,出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理),其中,特殊崗位或急需緊缺人才經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意的,可適當(dāng)放寬面試比例;無法遞減的,考生公共科目和專業(yè)科目成績均達60分以上,方可進入面試。

  進入面試資格復(fù)審人員名單、參加考試考生的公共科目筆試和專業(yè)科目測試成績等情況,在招聘單位和主管部門公眾網(wǎng)站公示。公示時間為7個工作日。

  進入面試資格復(fù)審人員須在公示結(jié)束后7個工作日內(nèi),持有關(guān)證件(本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證以及崗位要求的職稱和工作經(jīng)歷證明等材料,有工作單位的需持所在單位同意報考證明)到招聘單位進行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者,參加面試;資格復(fù)審不合格者或經(jīng)確認(rèn)自動放棄面試者,取消面試資格,其缺額按報考該崗位考生公共科目筆試與專業(yè)科目測試成績之和從高到低依次遞補。

  面試成績當(dāng)場公布。面試成績未達到60分者,不得確定為體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在60分以下的,須在評分表中說明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的,招聘單位應(yīng)寫出書面報告,說明理由,并報招聘單位主管部門及市人力社保局備案。

  面試方式、時間及地點等見附表。

  (四)考試總成績計算方式

  考試總成績=公共科目筆試成績×30%+專業(yè)科目測試成績×30%+面試成績×40%。

  六、體檢和考察

  體檢人選按照擬招聘崗位人數(shù),根據(jù)報考該崗位考生考試總成績從高分到低分等額確定(當(dāng)總分相同時,依次按學(xué)歷、職稱及職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)科目成績、公共科目成績高者優(yōu)先)。體檢由主管部門會同招聘單位組織實施。

  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)等規(guī)定,并結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行。

  體檢參照《重慶市人力資源和社會保障局關(guān)于確定公務(wù)員錄用指定體檢機構(gòu)的通知》(渝人社發(fā)〔2012〕149號)規(guī)定,在指定體檢機構(gòu)進行。招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有疑義的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)主管部門同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

  體檢合格者,由主管部門會同招聘單位對其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察,并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。

  若體檢、考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格,其缺額按報考該崗位考生(進入面試且合格者)總成績從高分到低分進行一次性遞補。

  七、公示

  考試、體檢、考察等有關(guān)事宜,在各主管部門和招聘單位公眾網(wǎng)站上發(fā)布,請考生及時關(guān)注。

  擬聘人員按《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招(選)聘公示工作的通知》(渝人社辦〔2010〕96號)和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等有關(guān)要求,在重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)及招聘單位主管部門(或招聘單位)網(wǎng)站上公示,公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)、準(zhǔn)考證號、畢業(yè)院校(或工作單位)等。

  八、聘用及待遇

  經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送上級主管部門審核后,報市人力社保局審批。

  經(jīng)審批同意聘用的人員,由招聘單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用資格。

  2015年應(yīng)屆畢業(yè)生,2015年7月31日前未取得畢業(yè)(學(xué)位)證書的,不予聘用。

  九、紀(jì)律要求

  公開招聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對招聘工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保招聘工作順利進行。要自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實,取消報名資格或聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。

  十、其他

  招聘過程中涉及的有關(guān)問題,請按以下方式咨詢:

  1.網(wǎng)上報名資格初審、現(xiàn)場復(fù)審報名資格、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題,請按附件中的聯(lián)系電話咨詢所報考的單位或部門。

  2.網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話:023-86868838、023-86868837

  3.考試考務(wù)咨詢電話:023-86868820、023-86868812

  4.招聘政策咨詢電話: 023-86867811、86868707

  本簡章由各招聘單位及其主管部門負責(zé)解釋。

   點擊下載

1. 2015年上半年重慶市市屬事業(yè)單位招聘工作人員情況表.zip

2. 2015上半年重慶市屬事業(yè)單位考核招聘工作人員情況表.zip

3. 2015年上半年重慶市市級機關(guān)選聘工作人員情況表.zip

 重慶市市屬事業(yè)單位招聘工作人員考試大綱.rar

《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識》考試大綱.rar

《教育公共基礎(chǔ)知識》考試大綱.rar

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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