2017年吉安市國(guó)家井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)招聘公告

　　 吉安市人民政府國(guó)家井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(以下簡(jiǎn)稱“井岡山經(jīng)開區(qū)”)管委會(huì)是吉安市政府派出機(jī)構(gòu)，位于江西省吉安市區(qū)城南工業(yè)片區(qū)，轄區(qū)面積46.5平方公里,是一個(gè)集生產(chǎn)、研發(fā)、辦公和生活等服務(wù)于一體的現(xiàn)代新型工業(yè)城區(qū)。吉安市井岡山開發(fā)區(qū)金廬陵經(jīng)濟(jì)發(fā)展有限公司(以下簡(jiǎn)稱“金廬陵公司”)成立于2001年8月，屬于井岡山經(jīng)開區(qū)管委會(huì)直屬管理的國(guó)有獨(dú)資公司，主要承擔(dān)井岡山經(jīng)開區(qū)城市基礎(chǔ)設(shè)施及配套項(xiàng)目開發(fā)建設(shè)與運(yùn)營(yíng)管理、投融資、國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、土地開發(fā)整理和經(jīng)營(yíng)等職能。

　　經(jīng)研究決定，就金廬陵公司部分崗位面向社會(huì)公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位、人數(shù)

　　金廬陵公司財(cái)務(wù)總監(jiān)1名、成本核算會(huì)計(jì)1名。

　　二、招聘崗位條件

　　(一)基本條件：

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，品行端正，愛崗敬業(yè);

　　2.身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　(二)崗位條件：

　　任職時(shí)間、工齡的計(jì)算截止時(shí)間為2017年3月1日。

　　(三)有以下情形之一者不得報(bào)考：

　　1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

　　2.受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的或尚在黨紀(jì)政紀(jì)處分期內(nèi)的;

　　3.法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得被聘用為國(guó)家工作人員的其他情形的;

　　4.曾參加過經(jīng)開區(qū)招聘考試入闈主動(dòng)放棄的。

　　三、報(bào)名及資格審查

　　(一)時(shí)間：2017年3月31日-2017年4月1日;

　　(二)地點(diǎn)：井岡山經(jīng)開區(qū)人力資源市場(chǎng)一樓大廳窗口。地址：江西省吉安市井岡山經(jīng)開區(qū)吉安大道29號(hào)

　　吉安市內(nèi)搭乘61、62線公交車到達(dá)井岡山經(jīng)開區(qū)站下車即可。

　　(三)方式：在本公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，應(yīng)聘人持以下材料接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查：

　　1.報(bào)名表;

　　2.身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件。其中，學(xué)歷證書必須提供“學(xué)信網(wǎng)”的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;

　　3.報(bào)考崗位所要求的工作經(jīng)歷證明、資格證、執(zhí)業(yè)證及其他相關(guān)證明原件及復(fù)印件。

　　4.近期同底彩色免冠1寸照片3張。

　　(四)成本核算會(huì)計(jì)崗位資格審查合格人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)的比例不低于5:1方可開考。未達(dá)到開考比例的，取消招聘崗位，并在國(guó)家井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站上予以公布。

　　(五)資格審查結(jié)果于2017年4月6日在國(guó)家井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站上予以公布。通過資格審查且需參加筆試的考生，請(qǐng)?jiān)?017年4月14日上午8：30至下午17：00前來(lái)井開區(qū)人力資源市場(chǎng)一樓大廳指定窗口領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》(本人無(wú)法前來(lái)的，可書面委托他人代領(lǐng))，按準(zhǔn)考證上的要求參加筆試。

　　(六)報(bào)名及資格審查由井岡山經(jīng)開區(qū)人社局、監(jiān)察室會(huì)同金廬陵公司共同實(shí)施,資格審查貫穿公開招聘全過程。

　　(七)注意事項(xiàng)：

　　1.每人限報(bào)1個(gè)招聘崗位;

　　2.應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫報(bào)名表中的各項(xiàng)內(nèi)容，相關(guān)個(gè)人信息必須真實(shí)、有效。

　　五、考試

　　(一)筆試

　　1.報(bào)考成本核算會(huì)計(jì)崗位人員需參加筆試，報(bào)考財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位人員不需筆試，直接面試。

　　2.筆試時(shí)間：2017年4月15日8：30—11：30

　　3.筆試內(nèi)容：財(cái)會(huì)專業(yè)知識(shí)，總分100分。

　　4.在參加筆試人員中，根據(jù)筆試成績(jī)按與所報(bào)考招聘崗位數(shù)1:3的比例從高分到低分確定入闈面試人員(如末位考生成績(jī)并列則一并進(jìn)入面試)。

　　5.入闈面試人員名單在國(guó)家井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站上予以公布。

　　(二)面試

　　1.面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，在國(guó)家井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站上予以公告。

　　2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，實(shí)行百分制，現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分并當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)(成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。主要測(cè)試應(yīng)試者的財(cái)會(huì)專業(yè)知識(shí)、財(cái)會(huì)專業(yè)技能、綜合分析能力、邏輯思維和語(yǔ)言表達(dá)等綜合性能力。

　　六、體檢、考察與公示

　　(一)財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位根據(jù)面試成績(jī)，成本核算會(huì)計(jì)崗位根據(jù)筆試和面試的得分總成績(jī)(總成績(jī)并列者，按面試得分排序)，按照與所報(bào)考招聘崗位數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢對(duì)象，并在國(guó)家井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站上予以公示。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

　　(二)體檢合格者列入考察對(duì)象，重點(diǎn)考核其政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)和工作實(shí)績(jī)。出現(xiàn)體檢或考察不合格及自動(dòng)放棄者，從該崗位面試人員中按總成績(jī)從高分到低分依次替補(bǔ)。

　　(三)公示。擬聘人選名單在國(guó)家井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。

　　七、待遇與保障

　　(一)招聘人員實(shí)行聘任制，按照聘任崗位享受相應(yīng)的待遇，崗位聘期三年，試用期三個(gè)月。其聘用在相應(yīng)崗位的級(jí)別和任職年限，在全市干部調(diào)配、提拔任用、參加相關(guān)競(jìng)爭(zhēng)性選拔時(shí)，視同為相應(yīng)級(jí)別和任職年限。

　　(二)實(shí)行績(jī)效工資制，財(cái)務(wù)總監(jiān)年收入標(biāo)準(zhǔn)10萬(wàn)元左右，成本核算會(huì)計(jì)年收入標(biāo)準(zhǔn)7萬(wàn)元左右(其中碩士8萬(wàn)元左右，博士9萬(wàn)元左右)。實(shí)際收入按績(jī)效考核辦法確定。

　　(三)聘用期間，按國(guó)家相關(guān)政策規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。

　　(四)現(xiàn)行政事業(yè)單位在編在崗人員一經(jīng)聘用，檔案調(diào)入井岡山經(jīng)開區(qū)，由井岡山經(jīng)開區(qū)實(shí)行“封存管理”，比照井岡山經(jīng)開區(qū)原在編在崗人員實(shí)行“雙軌運(yùn)行”管理。非行政事業(yè)單位在編在崗人員，檔案調(diào)入井岡山經(jīng)開區(qū)，由井岡山經(jīng)開區(qū)實(shí)行人事代理。

　　(五)報(bào)考工作人員崗位的人員，一經(jīng)正式聘用，在井岡山經(jīng)開區(qū)服務(wù)年限不得少于三周年。

　　(六)招聘人員的相關(guān)管理按照《吉安市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人事制度改革總體方案的通知》實(shí)行，可在吉安市人民政府網(wǎng)站上瀏覽和下載。(http://pub.jian.gov.cn/bmgkxx/szfbgt/fgwj/qtygwj/201406/t20140630_9414885.htm)

　　八、其他

　　(一)本次公開招聘工作由井岡山經(jīng)開區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、金廬陵公司組織實(shí)施，井岡山經(jīng)開區(qū)紀(jì)工委、監(jiān)察室實(shí)行全程監(jiān)督。

　　(二)咨詢、監(jiān)督舉報(bào)電話：

　　1.報(bào)名咨詢電話：金廬陵公司0796-8401346

　　2.政策咨詢電話：區(qū)人社局 0796-8404958

　　3.監(jiān)督舉報(bào)電話：區(qū)監(jiān)察室 0796-8406578

附表：井岡山經(jīng)開區(qū)2017年公開招聘考試報(bào)名表.doc