重慶南川區(qū)赴高校面向2020年應屆高校畢業(yè)生招聘教育事業(yè)單位工作人員簡章【76人】
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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和市委組織部、市人力社保局《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）及市人力社保局《關于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關規(guī)定，結合我區(qū)實際，經市人力社保局核準，現(xiàn)面向2020年應屆高校畢業(yè)生公開招聘76名教育事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針，堅持德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇】荚嚺c考核相結合的方式進行。
（一）招聘范圍和對象
報考人員應同時具備下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律，具有良好的品行；
3.適應崗位要求的身體條件；
4.年齡35周歲及以下（“35周歲及以下”指未到36歲，即1983年11月27日及以后出生，以此類推）；
5.2020年應屆全日制普通高校本科及以上畢業(yè)生并取得相應學位；
6.符合簡章及《崗位一覽表》（附件1）中的招聘要求；
7.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關要求;
8.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件；
9.須在2020年7月31日前取得崗位要求的畢業(yè)證書、學位證書；除隆化職業(yè)中學審計專業(yè)課教師崗位外，其他崗位還應取得相應層次相應學科的教師資格證書。2020年7月31日前未取得學歷、學位證書、相應教師資格證書的解除協(xié)議，取消聘用資格。自愿在南川區(qū)教育系統(tǒng)服務5年，服務期內不得向區(qū)外進行交流轉聘。未滿規(guī)定服務期者，解除人事關系并承擔相應違約經濟責任。公費師范生的服務期按照《國務院辦公廳關于轉發(fā)教育部等部門教育部直屬師范大學師范生公費教育實施辦法的通知》（國辦發(fā)〔2018〕75號）執(zhí)行。
（二）以下人員不屬于招聘范圍
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業(yè)單位工作人員；因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；試用期內的機關事業(yè)單位人員；在讀的非2020年應屆畢業(yè)生；國外境外高校就讀的畢業(yè)生；現(xiàn)役軍人；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員；我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育機構就業(yè)，未滿服務期限或未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范生；機關事業(yè)單位正式在編人員；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
（三）其他
正在全日制普通高校脫產就讀且未畢業(yè)的非2020年應屆生不能憑已取得的學歷（學位）證書報考。
二、報名及資格審查
本次報名全部實行現(xiàn)場報名，報名人員只能選擇一個招聘崗位報考，按各報考崗位分別競爭，分別聘用。各招聘崗位及要求詳見《崗位一覽表》（附件1）。專業(yè)條件參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（均簡稱《專業(yè)參考目錄》）（附件2）審核。因不同學歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的，視為符合專業(yè)要求，與招聘簡章明確的《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂不一致，經招聘單位及主管部門審核認定，與招聘專業(yè)設置要求一致的可視為符合專業(yè)要求。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考試考核。
考生提交的報名信息必須真實、準確、有效，對惡意報名干擾正常報名秩序的，一經發(fā)現(xiàn)，立即取消報考資格，并按國家相關規(guī)定嚴肅處理。
（一）報名時間及地點：
1.報考南川中學、道南中學、隆化職中、書院中學四所中學（崗位1-18號）的報考人員于2019年11月27日上午8：30—17：00在西南大學（重慶市北碚區(qū)天生路2號）就業(yè)指導中心報名。
2.報考其他學校（崗位19-55號）的報考人員于2019年11月28日上午8：30—17：00在西南大學（重慶市北碚區(qū)天生路2號）就業(yè)指導中心報名。
（二）報名所需材料詳見附件4。
（三）資格審查
資格審查由主管部門或用人單位負責，事業(yè)單位人事綜合管理部門負責監(jiān)督、指導。資格審查要嚴格對照事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定和招聘公告進行，準確把握審查尺度，統(tǒng)一審查口徑，不得隨意放寬招聘崗位條件。
各招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)比例須達到1:2，未達到該比例的，相應遞減擬招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例（遞減后的招聘崗位人數(shù)按“實際參加考試考核人數(shù)×考試考核比例”公式計算，出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理），無法遞減的，取消招聘。
資格審查初審合格的考生，進入考試考核，資格審查未通過的不得參加考試考核。資格審查通過的考生現(xiàn)場發(fā)放《考試考核須知》。考試考核時間、地點、各崗位報名人數(shù)及其他有關注意事項將同步在南川區(qū)人力資源和社會保障網(http://rlsbj.cqnc.gov.cn)公布。
三、考試考核及簽約
考試考核采取專業(yè)科目測試和面試方式進行，分值各100分，考試考核總成績=專業(yè)科目測試成績×60%+面試成績×40%。（計算結果出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法保留兩位小數(shù)）。
（一）考試考核方式
專業(yè)科目測試及面試擬于2019年11月30日、12月1日按崗位分批次開展。具體時間、地點以《考試考核須知》及南川區(qū)人力資源和社會保障網(http://rlsbj.cqnc.gov.cn)公布的時間為準，未按規(guī)定時間、地點報到的視為放棄資格。
（1）專業(yè)科目測試。專業(yè)科目測試采取現(xiàn)場試講的方式進行，主要測試考生的專業(yè)知識水平和業(yè)務能力。總分100分，時間10分鐘。
（2）面試。面試采取現(xiàn)場答辯方式進行，主要測試考生的邏輯思維能力、組織協(xié)調能力、語言表達能力、所報考崗位專業(yè)知識等。總分100分，時間10分鐘。面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）執(zhí)行。
（3）專業(yè)科目測試或面試成績未達到60分者為不合格，不得進入下一環(huán)節(jié)�？荚嚳己顺煽儺攬龉疾⒂煽忌炞执_認。對考生單項考試考核成績評定在90分以上、60分以下的，須在評分表中說明理由；考生考試考核總成績在90分以上、60分以下的，應寫出書面報告，報區(qū)人力社保局備案。
（二）成績公布
考試考核總成績以及擬簽約人員名單等，于考試考核結束后3個工作日內在南川區(qū)人力資源和社會保障網(http://rlsbj.cqnc.gov.cn)公布。
